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フードビジネス企業の店長候補職|未経験・第二新卒歓迎|東証一部上場企業

●東証一部上場の安定企業
●飲食店の店長候補職の募集

求人内容

職種 店長・店長候補(フード・アミューズメント)
雇用形態 正社員
募集背景 事業拡大に合わせて、将来企業を担うマネージャー候補育成のため
仕事内容 【店長候補職】
まずは全員店舗に配属されます。本格的な調理が学べるのに加え、店舗の経営や事業戦略、人の動かし方など、フードビジネスのマネジメントを早い時期から経験できます。独立して店が持てるくらいの経験とノウハウが蓄積できるから、成長も早いんです。「本物のサービス意識」をもって能動的に動けるスタッフへ成長していきます。

【キャリアアップ・キャリアイメージ】
●店長職
店長はその店の最高責任者。アルバイトスタッフ採用や教育・研修、売上・原価管理、販売促進企画等、店舗の経営全般を任されます。同社の店長の醍醐味といえば、スケール感です。お店独自の提案が出来るのも同社の魅力のひとつ。店舗オリジナルメニューの企画し、提供も行っています。
※店舗運営経験を積んだ後は、能力や適性に応じて、幅広く活躍していただけるステージがあります。

●エリアマネージャー職
複数店舗のマネジメントを行います。それぞれの店の課題を見つけ、より良い店舗運営ができるように、定期的に巡回。売上や在庫管理、マーケティング、社員研修、店長研修、新店立ち上げのトレーニングフォローなどを担当します。
・商品開発・バイヤー・立地開発・人事採用教育
他にも、人事労務・経理・総務・商品監査部、インスペクターなどの店舗を支えるバックグラウンドで活躍していただききます。
必要な経験・スキル 【必須スキル】
なし
求める人物像 ●夢や目標を持って頑張る意欲のある方
●どんなことにも前向きに取り組める方
●明るく前向きな対応ができる方
●人と触れ合うことが好きな方
勤務地 埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収 300万円〜350万円
給与備考 昇給・賞与:【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月、12月)
諸手当 住宅手当
●店長手当/45,000円以上
●持ち家住宅手当
●通勤費支給
勤務時間 就業形態:シフト制
【就業時間】9:30~24:00
【実働】8時間
【残業】月20時間程度
休日・休暇 年間:118日
有給
●年間休日118日/交替制により月10日 ※但し、2月は8日
●本部/完全週休2日制 ※曜日は同社カレンダーによる
●有給休暇/初年度10日、翌年度11日
●特別休暇
●産前産後休暇
●育児休暇
●介護休暇
●夏冬各5日間の連続休暇
保険 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
●ジェフ厚生年金基金/基礎・厚生年金に加えジェフから厚生年金が支給
福利厚生 ●持株制度
●社内FC制度
●7泊9日海外研修制度/米国・欧州・オセアニア 他
●食事補助
●永年勤続表彰
●転勤時の費用負担制度
●労働組合加入

選考情報

選考プロセス 会社説明会(会社説明と合わせて店舗にて試飲・試食も実施)+一次選考:筆記テスト(適性検査、一般常識試験、作文)→二次選考:最終面接→内々定

求人企業プロフィール

企業名 フードビジネス企業
業種 フードビジネス(総合)
事業内容 ●総合フードサービス業。直営店舗ほか、フランチャイズにて経営
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お仕事番号:69596

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