【未経験OK】住宅・環境関連機器の販売会社のルート営業職｜老舗グループ会社｜大阪勤務

お仕事番号:72682

更新日:2023年02月27日

正社員

おすすめポイント

●土日休み、大阪配属
●有名テーマパークや大手オフィスビルなどに環境保全機器を提供しています。
●完全ルート営業で研修制度も充実しています。
●商社なので、提案の幅も広く、お客様のニーズに応える営業ができます。
●老舗で安定しているので、社風も穏やか。
●東北でトップシェア（国内には競合はほとんどありません）
●年間休日113日+平均有給消化5日以上＝118日以上休めます。

求人内容

職種	営業・企画営業（法人向け）/ルートセールス・渉外・外商
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り ●試用期間が3か月あります。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	【昔からお付き合いのあるお客様との100％ルート営業】 ※新規開拓はございません。 ●一社員としての営業の役割は、新規受注とコスト改善。 ●取引先のニーズ（品質、コスト、納期に関わる要求）をくみ上げ、社内外の関係部署との調整を行い、営業上の課題を解決していただきます。 ●ご担当いただく市場状況を把握し、売上げ拡大のための施策を立案、実施いただきます（商社、メーカー代理店等）。 ※社用車を運転し、営業活動に行くことが多いです。【営業先】 ●有名テーマパークや大手オフィスビルなどに向けて環境保全機器を提供しています。【環境保全機器】 ●スパレスター、防音パッケージ、サイレンサー等あまり目にすることがない商材ですが、基地局や無線などのインフラを支えているものです。 ●社会貢献度の高い商材です。 ●同社では、自社で設計から販売まで一貫して行っていますので、お客様からの信頼度、安心感が他社と違います。【入社後の流れ】入社後はまず先輩の営業に同行し営業の動き方を学んでいただきます。先輩の横でお客さまとの折衝や見積書の作り方を学んで頂き、十分に営業としてのノウハウを身に着けたのちに独り立ちとなります。（独り立ちするまでに、約2～3年ほどじっくり教育期間がございます）【転勤について】東京・長野・青森・宮城への転勤の可能性が稀にございます。頻度については人によって異なりますが、転勤の頻度はかなり少ないです。【魅力】東北地域でシェアトップ。東日本の大震災などを受けて、電気が使えなくなったとき、改めて必要性を再確認された石油。日々の生活と、万一のときにも人々を支える大切なインフラを扱う仕事です。商社なので、提案の幅も広く、お客様のニーズに応える営業ができることも魅力です。老舗で安定しているので、社風も穏やかです。
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士) ※未経験歓迎【必須スキル】 ●普通自動車免許（AT可）
求める人物像	●前向きに、自分で考えて行動できる方
勤務地	大阪府大阪府大阪市西区川口1丁目4-15 ※転勤はほとんどありません。
最寄駅	大阪市営地下鉄中央線・千日前線阿波座駅徒歩で7分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	350万円～380万円
基本給	21万円～
昇給・賞与	【賞与】年2回（3ヶ月）【昇給】有
給与備考	【月給】21万円～ ※上記年収は、賞与や残業、手当などを含んだ金額です。 ※給与は、これまでの経験と能力を考慮します。
諸手当	交通費(一部支給)/住宅手当/役職手当 ●交通費（月額10万円まで支給） ※但し、大阪・東京以外の場合、自家用車で通勤（直距離で2キロ以上の場合、軽自動車は燃費15キロ計算・普通自動車は10キロ計算、1ヶ月21日稼動計算） ●転勤時の手当 ●別居手当 ●祝金（結婚・出産） ●リフレッシュ休暇制度（勤続25年／特別休暇5日間＋旅行代金）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：30～17：30 【実働】8時間00分【休憩】1時間【残業】月20時間程度
募集背景	部門・体制強化の為事業拡大に伴う増員
休日・休暇	年間：113日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇/GW休暇 ●有給休暇（入社3ヶ月以降本採用後、最大10日／入社時期による） ※年1回、事前に取得月を部署員単位で調整し、2日間有給をつなげてとる制度 ※有給休暇は5日以上取得するように取り組まれています。 ●年次有給休暇積立制度（長期の病気等） ●特別休暇（結婚・妻の分娩・親族の喪／就業規則に基づく） ●育児休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	退職金/厚生年金基金/慶弔見舞金制度

求人企業プロフィール

企業名	住宅設備機器・環境保全機器等の販売会社
業種	その他メーカー
事業内容	●住宅設備機器 ●環境保全機器 ●自動車部品等の販売

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接＋適性検査+作文→最終面接→内定

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