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40年以上続く老舗SIerのシステムエンジニア職｜大手企業からの1次請け9割で安定｜年休120日以上

お仕事番号:75352

正社員

おすすめポイント

●先輩社員の7割が文系スタート
●やる気重視で技術を身に付けることが出来る
●社員の定着率90％
●研修にも力を入れており、その人のスキルに合わせた研修を実施
●設立1977年、IT業界の先駆けの会社で大手との取引が多数
●1次請けの案件が9割で上流工程のお仕事に携われる
●土日祝休みで、年間休日120日以上
●平均残業時間、20時間以内で残業代全額支給

求人内容

職種	システム開発（WEB・オープン・モバイル）/システム開発（汎用機）/システム開発（組み込み・ファームウェア・制御）/パッケージソフト・ミドルウェア開発/ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築/テクニカルサポート・監視・運用・保守
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	大手企業向け業務系システム開発を担当いただきます。要件定義から各種テスト、運用保守まで幅広い工程に携わる事が出来ます。未経験の分野、工程でもチームで参画しているプロジェクトばかりなので、先輩に教えてもらいながらステップアップすることが可能です。また、将来的には自チームの指導育成にも携わることが出来ます。経験やスキルによって担当プロジェクトは変わりますが、メイン顧客のプロジェクトの増員を検討してるため、人員募集です。配属事業部に関しては各事業部毎に担当企業が分かれています。 ●自動車部品メーカー向けシステム開発 ●金融・流通業向けシステム開発 ●大手インフラ企業向けシステム開発、製造業向けシステム ●大手メーカー向け開発、病院向け等システム開発・保守【特徴】 ●直請け案件9割、開発の上流を担う面白さ同社では、エンドユーザーからの案件が9割と、クライアントに近いポジションでの案件が多数あります。その為、要件定義以上のからの上流フェーズを担当する業務が数多くあります。また月の平均残業時間が18時間と、業務管理も徹底しています。「言われたことをやる仕事」ではなく、「クライアントのニーズを形にする実感を持てる仕事」に挑戦したい方が同社に適しています。【キャリアパス】エンジニアとしてのキャリアパスおよび等級制度を設けています。キャリア・プロジェクト支援グループでは、社員のスキルアップ活動をサポートすべく、必要に応じたキャリア面談、キャリアセミナーを設けています。さらに研修制度を整備しビジネスマンとしての基礎ともいえる、ビジネススキル系の外部研修を実施。受講への参加を積極的に促しています。またテクニカル系の外部研修も業務需要に応じて採用し、必要な技術のサポートを行っています。主任以降は本人の希望に合わせて技術を突き詰める道とマネジメントを磨く道が選べます。いずれも後輩を育成するという役割がありますのでやりがいを持って挑むことが出来ます。
必要な経験・スキル	高専/専門学校/大学【必須】 ●なんらかのシステムのプログラム開発経験1年以上 ※教育に力を入れており、第二新卒の方でも安心して働ける環境です。キャリアパスに沿った人材育成教育、研修プランがあり、研修費負担や資格手当あり直接取引9割以上。直接取引にこだわるからこそ得られる業務知識・ノウハウが豊富にあります。要望に沿ったシステム構築することによって顧客からの信頼を得ており、継続的な取引きがあります。
勤務地	大阪府 ●大阪府大阪市西区 ※国内転勤あり
最寄駅	●長堀鶴見緑地線西大橋駅 1番出口より徒歩で3分 ●四ツ橋線四ツ橋駅 2番出口より徒歩で6分
年収	※給与は経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
基本給	20万円～
給与備考	【昇給】1回（5月）【賞与】2回（7月・12月） ※記載年収は手当てを含めた金額です。 ※年収に関しては年齢や経験を考慮します。【年収メモ】 ●27歳／380万円 ●31歳／480万円 ●33歳／520万円
諸手当	交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/営業手当 ●家族手当（配偶者10,000円、子1人目3,000円、2人目以降2,000円） ●住宅手当（独身者8,000円、既婚者／15,000円）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 ※勤務地により異なります。【実働】8時間【休憩】1時間【残業】月10～20時間程度【備考】残業代は全額支給
募集背景	部門・体制強化の為
休日・休暇	完全週休2日制（土・日）/夏季/年末年始/慶弔/有給 ※年間休日120日以上 ●夏期（2日） ●年末年始（6日） ●有給休暇（入社3ヶ月後、10～20日付与） ●結婚休暇 ●忌引休暇 ●出産休暇 ●転勤休暇 ●裁判員休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	社宅/退職金/永年勤続制度/時短勤務 ●前払退職金制度 ●出産育児介護休業制度 ●育児介護短時間勤務制度 ●永年勤続表彰制度 ●転勤時の社宅家賃補助制度 ●社員旅行（2019年長野昼神温泉、2018年兵庫城崎温泉、2017年岡山湯郷温泉） ●ボーリング大会、バーベキュー大会、また年に数回、社員みんなが参加する懇親会など ●部活動（カメラ部、ゴルフ部、体力増強部、社員の子ども向けキッズプログラミング部）学生のころからの趣味を続けて楽しんでいる社員も多いのですが、それとは別に会社にもクラブ活動が存在します。

求人企業プロフィール

企業名	老舗SIer
事業内容	●各種業種向けシステムインテグレーション、システムソリューション ●Web技術、クラウド技術を活用した各種アプリケーション開発やサービスの提供 ●運用管理サービスのコンサルティングから導入、各種パッケージの販売等 ●クラウドサービス「スマートワークス」の開発、販売
設立	1977年5月
資本金	3,165万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次選考（システム部門）→最終選考（代表取締役） ※WEB選考有

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