大手企業を取引先とするIT企業のインフラエンジニア職｜首都圏｜経験者歓迎

お仕事番号:75988

正社員

おすすめポイント

●年間休日120日以上
●転勤なし
●インフラエンジニアの経験を活かすことができる

求人内容

職種	ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	データセンターや大手企業におけるインフラ（サーバ、ネットワーク）の要件定義から設計、構築、運用保守に至るまでを担当します。入社後、まずは会社や現場の環境に慣れることを目的として、これまでの経験やスキルを活かせる作業を担当します。ゆくゆくは、技術スキルのステップアップも含め、リーダーとしてメンバーを束ね、管理していただきます。【具体的には】 ●ネットワーク機器の管理や設定 ●ネットワーク・サーバーの要件定義、設計、構築、運用・保守 ●テクニカルサポート限定されたフェーズだけでなく、企画段階から手掛けることも多いので、幅広い業務を経験しながらスキルアップすることができます。さらに、各プロジェクトごとに自社メンバーとパートナーの技術者を含むメンバーで参画します。チームごとでの参画がほとんどですので、新たな現場に参入する際も安心感を得られます。【研修制度が充実】スマホやタブレット等を使い、スキマ時間で学習可能な「動画視聴研修制度」を取り入れており、技術スキルの他、ビジネスに必要な研修カリキュラムもあり、エンジニアとしてだけでなく社会人としてのスキルアップが期待できます。また、担当業務や階層分野別の専門知識の習得に対応した、別途通学タイプの研修も実施しています。【評価制度と報酬】 ●目標管理制度上司と面談のうえ、その年の業務目標を決定。翌年、目標到達度とともに、勤務状況、業務に対する姿勢や工夫、努力といった課程も加味し、昇給に反映されます。 ●実力主義年齢や社歴に関係なく、会社に貢献した社員には相応の報酬を支給するという「実力主義」を設立当初から取り入れています。若い社員でも、実力や活躍に応じ、見合った報酬が期待できる制度です。 ●キャリアチェンジ本人の希望のもと、柔軟なキャリアチェンジが可能です。社員がより一層輝き、活躍できる場を提供しています。【キャリアチェンジ例】 ●開発エンジニア3年目～インフラエンジニア ●インフラエンジニア2年目～開発エンジニア ●インフラエンジニア10年目～営業職
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 ※学歴不問【必須スキル】 ●インフラエンジニアとしての実務経験が2年以上ある方【あると尚良いスキル】 ●プロジェクトリーダー経験のある方（小規模チーム／これからリーダー経験を積みたいと考えている方も可） ●論理的に物事を考えられる方 ●チャレンジ精神旺盛で何事にも前向きに取り組める方
求める人物像	●基本的なビジネスマナーが備わっている方 ●自ら考え、能動的に物事を進められる方 ●協調性のある方 ●常にスキルアップを心がけている方
勤務地	東京都/千葉県/神奈川県/埼玉県 ●東京都港区／本社 ●東京都、千葉、神奈川、埼玉／SES（客先常駐） ※配属先により異なります。
最寄駅	※勤務地により異なります。【本社】 ●JR山手線・京浜東北線浜松町駅徒歩で5分 ●都営浅草線・大江戸線大門駅 A4出口より徒歩で1分
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	※給与は経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
基本給	18万2,000円～
固定残業代	固定残業代（28,000円～、20時間相当分） ※時間超過分は追加支給
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年1回
給与備考	※地方のお住まいの方で、転職により上京を検討されている方には、引っ越し準備金があります。 ※給与額は、ご経験や能力に応じて決定します。 ※前職給与を保証他、前職の待遇（有給休暇等）を考慮します。 ※給与額には、固定残業時間代が含まれます。 ※詳細は面談時にお知らせします。【年収例（同社における給与実績例）】 ●経験3年目：460万円／年 ●経験5年目：550万円／年
諸手当	交通費(全額支給)/残業手当/出張手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月20時間程度
募集背景	部門・体制強化の為今回は、社内の受託チームとSESチーム、両方を拡大させていくために新しい仲間を募集することになりました。
休日・休暇	年間：120日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与※半休取得可
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 ●関東ITソフトウェア健康保険組合　など
福利厚生・社内制度	企業年金/確定拠出年金401k/資格取得（自己啓発）奨励金制度/社員旅行 ●育児支援制度 ●研修あり ●弔慰金制度 ●企業年金基金（全額会社負担） ●各種研修制度 ●全体会議、事業部会、新年会、忘年会、納会 ●社内レクリエーション【資格取得祝い金】 ●基本情報技術者：30,000円 ●応用情報技術者：50,000円 ●情報セキュリティスペシャリスト：80,000円 ●ネットワークスペシャリスト：80,000円 ●プロジェクトマネージャー：120,000円

求人企業プロフィール

企業名	IT企業
業種	ゲーム関連/ソフトウェア・情報処理/通信関連/インターネット関連
事業内容	●ITコンサルティング・サービス ●システム受託開発サービス ●システム・エンジニアリングサービス ●運用保守サービス
設立	1997年8月14日
資本金	3,000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→面接（役員・採用担当）→内定 ※面接の前後にWeb適性検査あり

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