【未経験OK】＜難関校就活生向け＞新卒採用HRサービスの新卒採用コンサルティング職｜取引先大手

お仕事番号:78735

更新日:2023年03月20日

正社員

おすすめポイント

●若手が育ちやすい制度設計
●裁量の大きな仕事
●登録学生約3万人、企業約300社
●自社のデータベースを持っている
●組織作りに携われる
●転勤無し

求人内容

職種	営業・企画営業（法人向け）/コンサルタント・M&A
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	基幹サービス「ミキワメ採用支援（旧レクミー）」を扱う採用支援事業部のセールス担当者として、一流企業からベンチャー企業、スタートアップ企業と様々なお客様の採用の課題解決に向け、採用活動の提案・コンサルティングなど、新卒採用のプロとしてのサポートを行っていただきます。【具体的な仕事内容】 ■採用を考えている企業をリサーチ ■採用ニーズのヒアリング ■企業の採用課題を解決するための様々なサービス提案 ●学生向け就活イベントへ出展（業界別就活イベント、ターゲット学生別就活イベントなど） ●ターゲット別学生の送客サービス ●研修サービス後の学生送客 ●採用サイトの構築、リニューアル ■学生集客部隊とのミーティング【魅力】 ■仕事の大きさ大規模イベントでは学生参加者2000人、参加企業80社にもなります。各業界のリーディングカンパニーと日本トップレベルの学生が一堂に会する大きなイベントに携われます。五大商社のような一流企業も一握りの優秀な人材を獲得するために利用しています。 ■裁量権が大きい入社年次や年齢関係なく、誰もが知るような大手企業の担当も任され、企業の課題解決に繋がる提案であれば、どんどん意見も言える環境です。 ■成長環境とやりがい企業にとって重要な採用活動の成功を支える重要なポジションです。人事の採用パートナーとしての業務から得られる知識や経験は他の企業では得られないものが多く、自己成長に大きく繋がります。人事と試行錯誤した末に築かれる信頼関係は仕事に対する大きなやりがいにも繋がります。 ■幅広い業務幅適性によっては下記のような仕事もお任せします。 ●営業戦略：営業のブレインとして、サービス拡大に向けた戦略の検討 ●サービス企画：休眠顧客の再開拓やクライアントのニーズに合わせた新サービスの企画・提案 ■フォロー体制チーム制を敷いており、チームリーダーとのミーティングを細かく行い、コミュニケーションを徹底しています。進捗管理やモチベーション管理をして力を発揮して頂けるようサポートしていきます。【入社後の流れ】入社後はすぐに部署配属となり、OJT中心に業務を学んでいただきます。
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士) 【必須スキル】 ●営業経験（無形、有形問わず）【あると尚良いスキル】 ●人材業界での営業経験 ●パッケージ営業の経験
求める人物像	●フットワークの軽い方 ●企業の課題解決を通じて自分のスキルを高めたい方 ●企画に興味のある方 ●目標達成意欲のある方
勤務地	東京都 ●東京都港区芝2ー31ー15　北海芝ビル6階
最寄駅	【本社】 ●JR山手線田町駅徒歩10分 ●都営三田線・浅草線三田駅徒歩5分 ●都営三田線芝公園駅徒歩8分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	360万円～650万円
基本給	245,000円～
固定残業代	固定残業代（84,000円～、45時間相当分） ※時間超過分は追加支給
昇給・賞与	【給与改定】定期昇給：年1回（4月） ※年2回の面談により決定します。
給与備考	【年俸制】月給330,000円～×12ヶ月 ※経験・スキルに応じて話し合いの上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月額は固定手当を含めた表記です。
諸手当	交通費(一部支給)/残業手当 ●交通費（上限3万円／月まで支給） ●在宅勤務環境整備手当（上限2万円／入社時）
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月30時間程度【備考】上記就業時間を基本とし、社内規程に則り変更可能とす
休日・休暇	年間：125日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●有給休暇：10日～20日 ●記念日休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	ストックオプション/リモートワーク／テレワーク ●ストックオプション制度（全社員に対して付与） ●月例会（原則全員参加）におけるAward制度 ●ピアボーナス制度 ●私服勤務可能

求人企業プロフィール

企業名	株式会社リーディングマーク
業種	人材派遣・人材紹介
事業内容	同社は「人材×IT」をキーワードにで、新卒採用を支援している急成長中の人材ビジネス企業です。 ●就活アプリの運営同社の日本最大の動画就活プラットフォームでは、学生と企業が動画を投稿することで情報を見える化し、より効率的な就職活動をアシストしております。 2016年では学生の登録者数が26,000人を超え、東京在住の大学を中心に広がりを見せています。 ●合同説明会にて学生と企業の出会う場を提供高学歴の学生ターゲットとした合同説明会は、学生が100社を超える同社の一流取引先と出会える機会を創造します。学生はその場で気軽に質問ができる近さで各企業のことを理解することができます。
設立	2008年
資本金	3億5,100万円（資本準備金含む）

選考情報

選考プロセス	適性検査（性格検査）＋書類選考→一次面接→最終面接→内定

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転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。

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