大手人材サービス会社のITエンジニア（SE・PG）｜社員定着率97％｜福利厚生充実

お仕事番号:82738

更新日:2022年10月05日

正社員

おすすめポイント

●女性エンジニア活躍中
●育休・産休取得率100％、定着率97％
●大手を中心に2,500社以上配属実績あり
●全国11拠点に研修拠点があり、約2ヶ月の研修あり
●完全週休2日制（土日休み）
●年間休日115日以上

専任の担当者（営業担当）がつき、それぞれに合った配属や働き方を用意してくれます。
安心して働けるよう福利厚生が充実しています。

求人内容

職種	システム開発（WEB・オープン・モバイル）/システム開発（汎用機）/システム開発（組み込み・ファームウェア・制御）/テクニカルサポート・監視・運用・保守
雇用形態	正社員クライアント先での派遣労働者となります。（無期雇用派遣）
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	ITエンジニア（SE・PG）職の募集です。あなたのスキル・希望に応じたシステムの開発・運用・保守の案件を紹介します。【具体的な案件例】 ●生産管理システム ●業務系システム ●ECU ●アプリ ●ゲーム ●HP　など ※WEB・オープン系、汎用系、組込み、アプリ・ゲーム、サーバー系、インフラ系、社内SE業務など、幅広く扱っています。 ※工程も、企画・要件定義から、基本設計、詳細設計、PG、テスト、保守まで、一連の流れの中で相談可能です。 ※新規開発案件、長期の保守案件等、プロジェクトも様々にあります。【使用言語】 ●Java ●C ●C++ ●C# ●Python ●COBOL ●PHP　など【特徴・魅力】エンジニアの65％が中途入社者となっています。現在同社に在籍するエンジニアは約2500名そのうちの65％が中途入社者です。またエンジニア経験が浅い方でも、手厚い研修制度でキャリアアップを叶えています。【エンジニアの想いを大切にする会社です】同社の採用チームは元エンジニア経験の者が中心です。自らの経験値を持ってお話をさせて頂くので、面接というスタイルではなく、面談スタイルで選考を行っています。エンジニアとしてどうなっていきたいのかというような相談に乗る事もあります。【定年まで仲間・家族的な関係性を】採用チームのメンバーは入社頂いて終わりとは考えていません。入社前に聞いた皆さんの想いから入社後、元気に働いているのかなど、定期的に連絡を取り合ったりする事もあります。入社後も定年までずっと関係性を築いていきたいと考えています。
必要な経験・スキル	学歴不問【必須条件】 ●システム開発かPG経験をお持ちの方（経験分野・年数・レベルは不問）【尚可条件】下記のいずれかの経験をお持ちの方は優遇します。 ●3年以上の開発経験 ●上流工程に携わった経験 ●PL／PMの経験をお持ちの方
求める人物像	●ものづくりに興味を持っていただける方 ●基本的なコミュニケーション力のある方 ●長期的な就業をお考えの方 ●手に職をつけて将来性の高い専門スキルを身につけたい方
勤務地	京都府/兵庫県/大阪府 ※配属先プロジェクトにより異なります。基本は関西圏となります。 ※転勤は当面なし。
最寄駅	※勤務地により異なります。
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）主要就業先は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※就業先により異なる
年収	350万円～
基本給	135,600円～
昇給・賞与	【昇給】年1回【賞与】年2回【昇格】実績とスキル評価に基づき査定（年1回）
給与備考	【月給】200,000円～（基本給+職務手当）+別途残業代 ※給与は、経験・ご年齢など考慮の上、決定します。
諸手当	交通費(全額支給)/残業手当/役職手当/地域手当/出張手当/休日勤務手当/夜勤手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：30～17：30 【実働】8時間00分【休憩】60分 ※プロジェクト先により異なります
募集背景	設立から30年以上にわたり、大手・上場メーカーのものづくりを支援してきた同社。常時2,800社以上と取引をしており、同社のエンジニアや事務スタッフが、日本を代表するメーカーなどで活躍しています。日本経済の活性化とともに、メーカー各社からプロジェクトの依頼が急増しており、クライアント各社の期待に応えるため増員募集を行います。
休日・休暇	年間：115日完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/GW休暇 ●産前・産後・育児・介護休暇（産休・育休取得実績あり） ※プロジェクト先により異なります。 ※年間休日は120日以上のプロジェクト先がほとんどです。
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設/退職金/福利厚生サービス（会員制割引サービス） ●保養所、寮完備（規定あり）、ベネフィットステーション、中堅エンジニア向けスキルアップ研修の実施（資格取得支援など）

求人企業プロフィール

企業名	総合人材サービス企業
業種	人材派遣・人材紹介
事業内容	●総合的な人材派遣・紹介サービス
設立	1981年4月1日
資本金	5,000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→選考（適性検査・面接）→内定

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