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大手不動産会社のCADオペレーター｜東証一部上場｜転勤ナシ｜名駅直結

お仕事番号:84186

正社員

おすすめポイント

●不動産業界トップクラスの企業
●コロナ禍でも圧倒的成長を遂げる上場企業
●あなたの適性・実績を踏まえ最も活躍できる場を提供
●転勤ナシで腰を据えて長く働ける

求人内容

職種 設計・積算・測量・構造解析・CADオペレーター
雇用形態 正社員
試用期間 試用期間の有無：有り
試用期間は5ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間 期間の定めの有無：無し
仕事内容 東京で成功を収め、名古屋・福岡に続き大阪へも進出予定の同社。
今回はそのCADオペレーターの募集です。日本トップクラスの成長を実感してみませんか。

【キャリアパス】
同社は他の不動産企業とは違い、その人の実績・適性を踏まえ、最も活躍できる場所を提供します。
本人の希望や実績次第で早期のマネジメント層への昇格もあれば、他職種・上位職種のキャリアアップもございます。
多くのスキルを学びながら成長し続けられる環境です。

【コロナの影響について】
業界として厳しいと言われていますが、そもそも同社のルーツはリーマンショックにあります。
不況の中で作り上げたビジネスモデルはコロナ禍でも社会のニーズを的確に捉えており、この状況下でも売上を伸ばし続けています。

【中途入社の声】
「ビジネスモデルを理解したら、ここしかない」「何より人が良い。尊敬できる人がいっぱい」
「仕事は楽ではないけど、それを全部帳消しにできるぐらいのやりがいと達成感がある」
「将来性がすごい」「働き方は悪いと思ってたけど、むしろ業界でもトップクラスに良い」
「子供の予定で困らない。
イベントは全部参加できている」
「今頑張らなくて将来困るより、今成長できるココでキャリアを積んでおいたほうがいい」

【働く環境】
ネットの評判を気にされる方もいるかと思います。
しかしそれは過去の話。
今ではしっかりと環境も改善し、外資系コンサル／有名アナウンサー／総合商社／超大手広告代理店／メガバンク等の日本トップクラスのキャリアの方も続々入社。
新卒の入社したい企業ランキングにもランクインしています。
そんな環境へと変貌を遂げています。
必要な経験・スキル 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校

【必須スキル】
●普通自動車第一種運転免許
●CADオペレーターの業務経験もしくは類似する経験をお持ちの方
※経験年数は問いません。同社でもしっかりと教育していきますのでご安心ください。
勤務地 愛知県

●愛知県名古屋市中村区
最寄駅 ●各線　名古屋駅　徒歩3分
受動喫煙対策 屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収 390万円～
基本給 20万6700円～／月
固定残業代 固定残業代（9万3000円～、60時間相当分）
※時間超過分は追加支給
昇給・賞与 【昇給】昇格機会年4回
【賞与】年2回（※昨年実績3ヶ月分。
実績に応じて変動）
給与備考 【モデル年収】※中途入社営業職平均
●857万円（3年目）
●1025万円（5年目）
諸手当 交通費(一部支給)/残業手当
●交通費（上限25,000円／月）
勤務時間 就業形態：定時間
【就業時間】09：30～19：00
【実働】08時間00分
【休憩】90分
【残業】あり（固定残業代の相当時間：60時間）
【備考】時短制度で17時退社も可能
休日・休暇 年間：111日
夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/GW休暇
●火曜・水曜休み※休日出勤は厳禁です
●夏季休暇（10日）
●年末年始（10日）
●有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）※ご自身の裁量で取得可能
●他、GW休暇（※各連休はしっかり休みます）
●産前産後休暇、育児・介護休暇、キャリア選択制度※子育て支援
保険 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度 社宅/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得（自己啓発）奨励金制度/時短勤務/リモートワーク／テレワーク
●寮・社宅あり
●独身寮あり（その他お得物件に関してもご紹介させて頂きます）
●表彰制度年4回
●各種報奨金、結婚・出産祝金
●住宅支援（仲介手数料・礼金ゼロ＋フリーレント1カ月付の賃貸住宅を利用可能）、マイホーム購入サポート
●総合福祉団体定期保険
●生活習慣病健診、人間ドック、インフルエンザ予防接種
●高額医療費（付加給付）、ストレスチェック制度、オンライン医療面談
●在宅勤務、リモートワーク可、時短制度（全従業員利用可）
●自転車通勤可
●研修支援制度
●出産・育児支援制度

求人企業プロフィール

企業名 大手不動産会社
業種 不動産
事業内容 不動産売買の代理・仲介事業ほか
設立 1997年9月
資本金 197億4,158万円

選考情報

選考プロセス 書類選考→面接（1～3回）→内定
※筆記試験：有（SPI3（筆記）＋適性検査）
※WEB面接可
※お人柄重視の採用です

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