【未経験OK】美容機器メーカーのサービス部門リーダー候補｜福利厚生充実｜愛知県

お仕事番号:86162

正社員

おすすめポイント

●名古屋発のJAPANブランドをグローバルに発信する企業
●有名スポーツ選手や歌手と共同開発した美容・健康機器で有名なブランド
●年間休日120日＆夏期・年末年始・リフレッシュ休暇など長期休暇も充実

求人内容

職種	一般事務・庶務/その他一般事務・アシスタント・受付・秘書関連職/人事・労務・採用/品質管理・保証(食品・化粧品)
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 ※但し、同社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	【業務詳細】 ●アフターサービスの点検・修理を行う部門の現場管理 ●パートスタッフの教育・指導、マネージメント（20代半ば～40代の10～15名のマネージメント） ●業務のマニュアル化、標準化、問題解決 ●不良情報の収集や開発、品質保証への情報展開【1日の流れ】 ●朝礼 ●作業指示 ●（場合よっては現場作業） ●業務チェック ●定例会などの打合せ ●業務チェック ●終礼 ※週次、月次で品証や開発との品質共有定例会など【1年間の成長プラン】 ●入社3ヶ月現場作業に実際に入り、業務内容の習得と把握。 ●入社半年監督者としてパートスタッフの指導、教育。業務内容の管理監督。手順書、基準書などの標準化するための資料作成ができる。 ●入社1年パートスタッフのマネージメント管理運営。（目標設定、KPI設定、面談）現場の問題解決スキル習得、部門間の課題（品証、開発）の問題・課題解決。【やりがいやビジョン】アフターサービスの対応次第で、お客様がMTG大ファンになるかどうかが変わります。また、不良の情報が集まってくるので、問題解決のスキル向上につながります。現場のパートスタッフが多いので、他部門より早く多くのメンバーのマネージメントを任せられます。【仕事の厳しさ】お客様のクレーム対応を受ける部署なので、業務の品質が悪ければ2重でお客様に迷惑を掛けることになります。ミスの許されない業務です。同社のファブレスメーカーという特性上、全く未知の技術、機能を持った商品がどんどん立ち上がっていきます。その都度新しい技術の知識を身に付けていく必要があります。また、断固たる意志でブランド、お客様を守るべく不良に立ち向かっていく必要があります。
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校【必須スキル】 ●社会人経験3年以上 ●コミュニケーション能力（年上の主婦スタッフを部下に持つため) ●マネジメント力（店長経験など）【あると尚良いスキル】 ●ある程度のPC入力スキル（ワード、エクセル、パワポーイント／学生時代のレポート提出で触ったことがある程度でも可） ●小集団のマネージメント経験 ●検査・修理などの軽作業や工場などでのライン作業（全くなくても問題ない） ●物流管理経験
求める人物像	●成長意欲、熱意が高い方 ●自分の遣り甲斐を探しているような方 ●パートスタッフが多い職場の為、コミュニケーション力が高い方 ●飲食店でバイトリーダーしていたというような経験のある方
勤務地	愛知県 ●岐阜県羽島郡
最寄駅	●名鉄竹鼻線南宿駅車で5分 ※車通勤可能
受動喫煙対策	敷地内禁煙
年収	360万円～520万円
基本給	168,000円～／月
固定残業代	固定残業代（5万7000円～、42時間相当分） ※時間超過分は追加支給
昇給・賞与	【給与改定】年2回（初回は入社1年後。2回目以降は1月と7月）【賞与】年2回（夏季：6月10日、冬季：12月10日支給）
給与備考	【月収】225,000円～／月 ※別途、賞与年2回、住宅手当、家族手当などを支給します。 ※経験や能力などを考慮し、同社規定により決定します。 ※みなし残業代（42時間分、5万7000円以上）を含みます。超過分は追加支給します。
諸手当	交通費(一部支給)/住宅手当/残業手当/資格手当/休日勤務手当/夜勤手当 ●交通費（給与規程による。上限5万円／月、公共交通機関利用に限る）※原則、車通勤不可 ●エリア手当 ●単身赴任手当 ●超過勤務手当 ●深夜勤務手当 ●役割給 ●管理監督者手当 ●引越費用補助（上限金額：単身50,000円、家族帯同150,000円、海外から日本150,000円） ※引越費用補助は入社時に会社都合による転居が必要な場合に限る
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：45～17：45 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月20～30時間程度
募集背景	その他事業拡大
休日・休暇	年間：120日完全週休2日制（土・日）/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇/GW休暇 ●週休2日制（会社カレンダーあり） ●会社指定の有給奨励日：4月30日、7月22日、7月23日、8月9日、8月10日 ●有給休暇（入社6ヶ月後に付与以降、毎年10月1日に付与）
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	財形貯蓄/確定拠出年金401k/社員持株会制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/時短勤務 ●選択制確定拠出型年金制度 ●表彰制度 ●産前産後・育児休暇制度 ●結婚出産祝い金制度 ●長期勤続祝い制度 ●カラットオプション制度 ●育児時短勤務制度 ●おかえり制度（再雇用制度） ●グループ活性会 ●単身赴任帰省旅費補助

求人企業プロフィール

企業名	美容機器メーカー
業種	日用品・雑貨/化粧品・医薬品/専門店（スポーツ用品）/専門店（その他小売）/スポーツ・レジャー用品（メーカー）/その他メーカー
事業内容	●美容・健康・ダイエット機器メーカー

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接→最終面接→内定

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