【未経験OK】保険のテレマーケティングベンダーの営業職｜高成約率、チーム制で安心｜大阪勤務

お仕事番号:87174

更新日:2022年08月19日

正社員

求人内容

職種	営業・企画営業（個人向け）
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	期間の定めの有無：無し
仕事内容	【安定性：大手保険会社の代理店としての抜群の実績】【将来性：営業ノウハウを元に更なる事業発展　第二次成長期へ】【ご入社直後】同社の基幹事業である個人向けの保険営業をお願いします。豊富な商材と長年のノウハウ・仕組みがある為未経験でも早期の活躍も可能です。【慣れていただくと】複数の保険商品を扱う同社で外勤・内勤営業の両方を担当頂きます。具体的には、週20件程度訪問して頂きます。取り扱う保険の種類は16社ほどあります。配属後は、約30名のチーム体制でご就業頂きます。【同社の特徴】裁量権の幅も広く、個人の意見も通りやすい職場環境です。保険といっても身内への売込みもありません。全体で調整する為、全てが通るわけでは無いですが土日休みの申請も可能です。休み中にお客様から電話に追われる事もないのでオンとオフに区切りをつける事が出来ます。今後は新規事業等も検討しており、営業力を身につけたい方や上昇志向高い方を求めております。【ご成約までの流れ】「ニーズ獲得→ヒアリング・アポイント取り→訪問」の3段階の仕組みになっており、飛び込み訪問を行わない事や15年で培ったトークスクリプトやノウハウから契約成約率は約8割を誇ります。また、コロナを気にされるお客様等で訪問が難しい場合でも、テレマーケティングで完結できる力も身につきます。また飛び込み営業やノルマ無くチームで目標を追いかけ全員で達成を目指します。 ●キャリアパス：一般社員→主任→係長→課長→部長→執行役員 ※過去には、26歳で課長の昇進実績有り。 ●身につくスキル保険を取り扱う為の3つの資格は、社員全員が取得。合格の為のサポートもしており、取得を通じて一生の武器になる金融知識がしっかり身につきます。インサイドセールス用のシステムについても研修があり、未経験でも安心です。訪問営業の経験が無くても、研修ロープレ、同行営業、慣れてきたら逆同行営業もあります。出来るまでしっかり先輩がついてサポートします。 ●異業種出身者も活躍中通信商材営業、飲食店長、教育商材営業、体操選手兼指導員、アパレル店長、物流現場件営業
必要な経験・スキル	大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 ※未経験OK 【必須スキル】 ●普通自動車運転免許
求める人物像	●営業力を身につけたい方 ●上昇志向高い方
勤務地	大阪府大阪府大阪市北区
最寄駅	東西線／北新地駅徒歩で5分
受動喫煙対策	敷地内禁煙
年収	330万円～450万円
基本給	170,800円～191,000円
固定残業代	固定残業代（52,500円～59,000円、42時間相当分） ※時間超過分は追加支給
昇給・賞与	【賞与】インセンティブ最大年4回、別途決算賞与1回（決算賞与のみ在籍1年以上の社員が支給対象）【昇給】年4回
給与備考	【月給】223,300円～（基本給＋各種手当）【モデル年収】係長：平均400万円　部長：平均600万円
諸手当	交通費(一部支給)/住宅手当/残業手当/家族手当/出張手当 ●通勤手当：20,000円／月まで ●家族手当：配偶者：10,000円、子供：5,000円／人 ●住宅手当：10,000円／月まで※ 在籍年数で変動します ●出張手当（3,000円／泊あたり）　※営業で1泊2営業日以上の宿泊を伴う場合。 ●慶弔手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間0分【休憩】60分【残業】月42時間程度
募集背景	部門・体制強化の為
休日・休暇	年間：110日年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/GW休暇 ●週休2日制（営業部は、曜日シフト制ですが、希望休提出可能） ●年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ●出産・育児休暇 ●介護休暇 ●特別休暇
保険	健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度	慶弔見舞金制度 ●資格補助：Finansial Planner受験費用（1度目の受検費用は会社負担、2度目以降は自己負担となります。） ●定期健康診断 ●婦人科健診 ●歯科検診 ●インフルエンザ予防接種 ●副業制度（※規定あり） ●コロナ予防対策

求人企業プロフィール

企業名	保険のテレマーケティングベンダー
業種	生命保険・損害保険
事業内容	●生命保険販売事業生損保保険会社（16社）と代理店委託契約を締結し、保険販売を行っています。ユーザー訪問においては、「飛び込み訪問」を行わず、併設する自社コールセンターにおける事前アポイント設定した訪問先のみを対象とします。 ●BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業大手通販会社コールセンターを業務委託のうえ運営しています。人材の採用、教育、配置。販売システムの作成、改修など、コールセンター運営の全般の委託を受けています。
設立	2006年11月
資本金	50百万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接、適性検査→内定

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