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【未経験OK】技術開発企業の機械設計職|基礎から学べる研修制度あり|長期休暇有|学歴不問
お仕事番号:88787
更新日:2023年04月13日
正社員
おすすめポイント
●30年間黒字経営を続ける会社
●充実の環境/年3回の8連休超の長期休暇・土日休
●一生涯の武器となる技術を身に付けられる
●CAE解析にも関われる
求人内容
職種 | 機械・機構設計・金型設計・解析/CAD・CAMオペレーター(電気・電子・機械・半導体) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | 大手自動車メーカーにて、各種自動車部品などの設計をお任せします。 ※愛知エリアは、請負業務の割合が多くなっています。 【入社後は】 入社後は、基礎の基礎から指導。 自動車業界が初めての方は自動車工学から学んだり、設計で使用する「CAD」というソフトの使い方も0から丁寧に教えます。 現場を想定した実践型の研修を行っていますので、より早く技術やスキルを身に付けられる環境です。 ●入社1~2ヵ月 ビジネスマナー研修やCADを使った実務研修。 ●2ヵ月~1年 各現場に配属。先輩や派遣先の社員さんから指導してもらいながら、最初は先輩のサポートからスタート。 ※基本的に研修はリモートで実施しますが、研修内容によっては出社していただきます。 ※一人立ちまでは約3~5年ほど。 【手掛ける部品の一例】 ●インバーター 電気自動車の心臓と言われるエンジンに組み込まれる部品。 ●ワイヤーハーネス、冷却配管 人間でいう「神経」や「血管」にあたる、非常に重要な部品。 ●内装部品 サンバイザーやフロアマットなど ●外装部品 バンパーやラジエーターグリルなど 他多数 長期プロジェクトが多く、時間をかけてさまざまな設計を手掛けられます。 また、同社は自動車業界おいて非常に広い領域を担当しているため、自身が手掛けたいプロジェクトや、要件定義、企画といった上流工程から参画できるチャンスもあります。 ※現在は自動車業界との取引が中心ですが、他業界の設計にチャレンジすることも可能。 また、日本を代表するセラミックメーカー、樹脂メーカー、大手自動車メーカー内の研究開発プロジェクトにも参加していただきます。 【具体的には】 ●バンパー、インパネ及び周辺部品、コンソール開発 ●燃料電池システム実験結果の評価、解析業務 ●排ガスの触媒の研究開発 希望や適性を考慮して参加するプロジェクトを決定するので、ブランクがあっても大丈夫です。 また、プロジェクト先にはアテックの先輩社員がいるので、実務を通じて研究開発の進め方を学べます。 「せっかく学んだ化学の知識、やっぱり仕事で活かしたい」という意欲溢れる方にピッタリな環境です。 |
必要な経験・スキル | 学歴不問 ※未経験歓迎 ※第二新卒歓迎 ●機械設計の実務経験はもちろん、自動車や製造業界の知識や経験は一切不問です。 基礎の基礎から学べる研修制度をしっかりと整えていますので、経験がない方も安心して始められます。 ●学生時代に化学系の学科を専攻した経験がある方。 ※今は化学系以外の仕事に就いていても構いません。 意欲を重視して採用するので、化学から遠ざかっている方のご応募も歓迎します。 |
求める人物像 | ●ものづくりに興味がある、ものづくりに携わりたい ●一生涯武器となる専門スキルを身に付けたい ●機械設計に憧れている、チャレンジしたい ●過去に学んだ知識や経験を活かしたい ●社内外含め、コミュニケーションを大切にできる ●ワークライフバランスが取れる働き方がしたい |
勤務地 | 東京都/愛知県/神奈川県/静岡県/群馬県/栃木県/兵庫県/大阪府 ■神奈川県(厚木市、横浜市、藤沢市、座間市) ■東京都(日野市、三鷹市) ■栃木県(宇都宮市、さくら市) ■群馬県(太田市) ■愛知県(名古屋市、豊田市、岡崎市、安城市、刈谷市、大府市、小牧市、知立市、稲沢市、西尾市、額田郡幸田町) ■三重県(いなべ市) ■静岡県(湖西市、富士市、裾野市) ■大阪府(門真市、池田市、寝屋川市) ■兵庫県(尼崎市、三田市) ※担当プロジェクトにより、テレワークも可能です。 ※勤務地は相談のうえ決定します。 |
最寄駅 | ※勤務地による |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 320万円~550万円 |
基本給 | 153,150円~310,400円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月/4カ月分) ※コロナ禍でも2020年夏冬、2021年夏冬満額の賞与を支給しております。 |
給与備考 | 【月給】191,150円~374,400円 ※経験・年齢を考慮の上優遇します。 【モデル年収】 ●594万円(33歳) ●450万円(25歳) |
諸手当 | 交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/家族手当 ●住宅手当:3万2000円~4万2000円 ●家族手当:配偶者:6200円、子:9000円~14000円 |
勤務時間 | 就業形態:フレックス制 【標準労働時間帯】9:00~18:00 【標準労働時間】1日8時間 【休憩】60分 【残業】月20時間~30時間程度 【備考】 ※コアタイム/なし ※フレキシブルタイム/なし ※プロジェクトにより変動あり |
募集背景 | 業績好調による増員の為 |
休日・休暇 | 年間:121日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/GW休暇 ※同社カレンダーによる ※大型連休も取得可能です ●年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 退職金/財形貯蓄/資格取得(自己啓発)奨励金制度/社員旅行 ●寮完備(東海、東京、神奈川に寮完備) ●職能人事 ●引越費用助成 ●自己啓発支援(通信教育受講支援、資格取得支援、資格取得報奨金、展示会・セミナー参加支援) ●親睦会:バスツアー、各種サークル・同好会、レクリエーション、職場懇親会 等 ●社内行事:方針説明会、社員旅行 ●キャリアカウンセリング:対面相談、応援カード ●社員教育制度:各種技術研修、新人・マネジメント層向け研修、外部英語研修 等 ●退職金制度(在籍3年以上) ●資格取得報奨金(5000円~10万円支給) ●展示会・セミナー参加支援 |
求人企業プロフィール
企業名 | 技術開発企業 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介/アウトソーシング/輸送用機器(自動車含む)/ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 | 機械設計・電子設計・電気設計・制御ソフトウェア開発・通信及びネットワーク構築、 技術系全般におけるアウトソーシング事業 設計開発請負事業 労働者派遣事業 |
設立 | 1988年4月8日 |
資本金 | 9,000万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→面接→テスト→入社 ※ご経験に応じて2回面接を実施する可能性があります |
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