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【未経験OK】制御盤・配電盤・計装盤製造会社のルート営業職|大手企業との取引|大阪勤務
お仕事番号:90578
更新日:2022年08月19日
正社員
おすすめポイント
●大手企業と多数取引
●大阪市内勤務
●転勤無し
●仕事と家庭を両立できる
●残業少なめ
求人内容
職種 | 営業・企画営業(法人向け)/ルートセールス・渉外・外商 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は1~2ヶ月です。試用期間中は時給1,240円~1,500円です。
|
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | 既存のお客様と継続的に関係を深め、見積作成や製造スケジュールの調整を行います。 自社の職人と顧客の折衝や提案が重要で、顧客や職人としっかり向き合える方を募集しております。 【具体的に】 ●お客様からいただく要望を基に社内設計部へ指示出し ●見積もり、自社技術を絡めた提案 ●スケジュール管理 【1日のスケジュール例】 ●08:15~09:00 朝礼・社内打合せ ●09:00~12:00 電話・メールにて打合せ、見積作成など事務作業 ●12:00~12:45 休憩 ●13:00~17:00 訪問(製作進捗報告や時期案件打合せ、支給品受取りなど) ※1日1件~多くて2件の訪問になることが多いです※ ●18:00 帰社/日報報告 ●18:30 退社 【入社後】 営業部門長か社長と共に営業同行を行い独り立ちできるまでフォローいたします。 最短で半年で独り立ちしており、大手をお任せする場合は3年かけて育成します。 装置に関わる専門知識は営業部・製造部の先輩や取引先からも学べます。 【キャリア】 新規案件受注数や営業成績で評価し、賞与額・昇格に大きく差が出ます。 賞与1.5倍や30代40代でMGRに昇格することも可能です。 【製品】 同社の制御盤・計装盤はだれもが知る有名な施設にも使われています。 すべて完全オーダーメイド製品です。 ●大阪の有名テーマパークの「ライド制御装置」 ●大阪のドーム型スタジアムの「客席稼働装置」 ●天橋立の「稼働橋制御盤」 ●ハワイの天文台の望遠鏡の「ドーム開閉装置」 宇宙センターのロケット発射台各階の配電盤や、有人潜水調査船の主配電盤なども手がけており、「海底から宇宙まで」日本が誇る最先端技術にも同社の技術・製品が採用されています。 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 【必須スキル】 ●何らかの顧客折衝経験(半年程度) ●普通自動車免許 【あると尚良いスキル】 ●有形の法人営業経験 |
求める人物像 | ●コミュニケーションを図りながら業務に取り組める方 (積極的に質問できる方等) 【内定者の一例】 ●はきはきと話すことができる ●質問に対しても堂々と対応ができる |
勤務地 | 大阪府 ●大阪府大阪市大正区 |
最寄駅 | ●JR環状線・地下鉄長堀鶴見緑地線 大正駅 バス「新千歳バス停」より徒歩で2分 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 290万円~500万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】ベースアップ込みの過去実績(月1,000円~5,000円) 【賞与】年2回 ※2~5ヵ月/業績依存 |
給与備考 | 【月給】210,000円~250,000円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 ※上記年収は残業10時間、賞与2ヵ月程度を含みます。 【モデル年収】 ●サブリーダー(入社3年目)370万 ●リーダー 500万 ●MGR 650万 |
諸手当 | 交通費(一部支給)/住宅手当/残業手当/役職手当/家族手当/出張手当/皆勤手当/食事手当 ●交通費:月20,000円まで ●皆勤手当:5,000円 ●配偶者:10,000円、子供3,000円/1人(18歳まで) ●住宅手当:5,000円~10,000円 ●役職手当:サブリーダー 10,000円、リーダー 30,000円、サブマネージャー 80,000円、マネージャー90,000~100,000円 ●専門職手当:チーフエンジニア1級 80,000円、チーフエンジニア2級 55,000円 ●職務手当 ●食事手当:希望者のみ実費150円で弁当支給 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:15~17:00 【実働】7時間50分 【休憩】55分 【残業】月平均10~20時間 ※繁忙期(9月~3月)月40時間程度 |
募集背景 | コロナ禍で前期最高業績を記録し事業拡大のため新たに営業職を募集します。 |
休日・休暇 | 年間:107日 夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●週休2日制 ※第1、3、5土曜日休み ※第2土曜日は調整出勤(就業カレンダーによる) ※第4土曜日出勤 ※有給休暇は全従業員が年間で最低5日消化しており、取得しやすい環境です。 ●育児休業(取得実績あり) ●介護休業(取得実績あり) ●産前・産後休業 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 退職金/社員旅行 ●OJTによる研修 |
求人企業プロフィール
企業名 | 制御盤・配電盤・計装盤製造会社 |
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業種 | 重電・産業用電気機器 |
事業内容 | ●高圧盤 制御盤 計装盤 ケーブルリール スリップリングの設計、製作 |
設立 | 1954年6月 |
資本金 | 1000万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→一次面接(部門長+人事担当者)→性格診断テスト→最終選考(社長)→内定 |
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