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【未経験OK】大手人材サービス会社の管理業務スタッフ｜残業手当100％支給｜多彩なキャリアステップ

お仕事番号:91745

更新日:2023年08月31日

正社員/契約社員

おすすめポイント

●【未経験歓迎】2ヶ月の研修で安心してスタートできる
●【社宅完備】家具・家電付きの社宅あり
●【男女ともに活躍中】産休・育休から復帰した社員も多数
●【やりがい】配属先のオフィスは大手・優良企業
●【環境も安心】完全週休2日制で、年間休日は125日、残業も少なめ
●【安定性抜群】40年の実績、約4,000社との取引
●【勤務地】勤務地は希望を考慮いたします

求人内容

職種 一般事務・庶務/施工管理・設備・環境保全
雇用形態 正社員/契約社員
試用期間 試用期間の有無：無し
契約期間 期間の定めの有無：有り
契約期間は3ヶ月～4ヶ月です。（最短3ヶ月）
その後、双方合意のうえ正社員となる可能性があります。
※9割以上の社員が正社員に切り替えとなっています。
※契約期間中は月収20万円です。（残業代は全額別途支給）
仕事内容 総合技術研修を受講後、「工程管理・施工管理技術職」といった業務を担当いただきます。
建設工事に関わる工事作業を管理する仕事です。

【具体的な仕事内容】
●事務（工事に必要な申請書類や見積書などを作成します）
●建設現場に関わる協力会社や建材・建機などの手配
●工事状況の写真管理
●図面修正
※まずは簡単な事務作業や現場の写真撮影などから経験を積んでいきます。

【キャリアチェンジ例】
●営業
●営業補助　
●人事　など

【取引先】
大手ゼネコンをはじめ、約2500社と取引しています。

●2020年に向けた大規模再開発
●街で注目を集める超高層オフィスビルや大型商業施設
●その他、タワーマンション、ホテル、病院など、様々な建設現場あり

案件が豊富なため、次の心配をする必要がありません。
継続して仕事をすることを希望した方のほぼ100％の方が、次のプロジェクトについています。

【研修】
約10日～1ヶ月の基礎研修を実施しています。
■施工管理基礎研修
●建築学概論（建築生産と建築施工、工事種別について）
●現場で使用する服装、道具、工具（現物を使用）
●建築物の構造種別
●各工事図面の種類とその内容
●施工管理補助要員として知っておきたい知識（安全管理、工程管理、工事管理）
●建築関係法令概論
●課外研修（現場見学、展示館見学）
●オフィスソフト基礎研修
●エクセル研修（基礎研修、応用研修）やワード研修など
他、実地研修を予定しています。

【資格取得支援】
建設業界には様々な資格があります。
国家資格を取得するとキャリアの幅も広がるため、取得を全面バックアップしています。
建築系資格の専門学校として実績の高い学校と、国の支援により開校された技能訓練センターと連携し、社員の資格取得を支援します。
必要な経験・スキル 学歴不問

※未経験歓迎
※文系卒、職種・業種未経験、社会人デビュー、第二新卒の方も大歓迎
※転職回数やブランク期間問わず、人物重視の採用です。

【必須スキル】
●普通自動車免許
求める人物像 ●ものづくりに興味を持っていただける方
●基本的なコミュニケーション力のある方
●長期的な就業をお考えの方
●手に職をつけて将来性の高い専門スキルを身につけたい方
勤務地 京都府/滋賀県/兵庫県/大阪府/和歌山県/奈良県

●滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
●関西圏を中心とした建設現場
※基本的に通勤圏内のエリアにて配属予定です。
※入寮者には家具・家電付きの社員寮完備（寮費全額負担）。
赴任旅費支給。
最寄駅 ※勤務先により異なります。
受動喫煙対策 その他
※配属エリアにより異なる
年収 330万円～600万円
基本給 【全エリア】20万円　※残業代全額支給
固定残業代 固定残業代：46,890円（30時間相当分）～
※時間超過分は追加支給
昇給・賞与 【給与改定】年1回（3年目までは昇給保障、4年目以降はスキル評価に基づき査定）
【昇格】年1回（実績とスキル評価に基づき査定）
【賞与】年2回
給与備考 【月給】246,890円～
※経験・能力を考慮の上、決定します。

●正社員登用後（3カ月間）
月給246,890円（固定残業代46,890円を含む）
●正社員登用後（4ヶ月目以降）
月給262,950円（固定残業代49,950円を含む）

【年収例】
●345万円／22歳・未経験（月給28万円＋手当）
●420万円／28歳・未経験（月給32万円＋手当）
●600万円／34歳・未経験（月給39万円＋手当）
※上記金額には賞与や各種手当が含まれます。
諸手当 交通費(全額支給)/残業手当/役職手当/地域手当/資格手当/出張手当/休日勤務手当/夜勤手当/引越手当
勤務時間 就業形態：定時間
【就業時間】8：00～17：00
【実働】8時間00分
【休憩】60分
【残業】月平均30時間
【備考】配属先によって変動あり
募集背景 業績好調による増員の為
休日・休暇 年間：120日
完全週休2日制（土・日）/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/GW休暇
●産前・産後・育児・介護休暇（産休・育休取得実績あり）
※配属先により異なります。
保険 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
福利厚生・社内制度 社宅/福利厚生施設/福利厚生サービス（会員制割引サービス）
●引越補助
●赴任旅費支給
●寮・社宅制度
●自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可
●資格取得支援制度、資格取得祝い金

求人企業プロフィール

企業名 総合人材サービス企業
業種 人材派遣・人材紹介
事業内容 ◆【総合人材サービス事業】

●人材派遣事業
●業務請負事業
●人材紹介事業
設立 1981年4月1日
資本金 5,000万円

選考情報

選考プロセス 書類選考→面接1回→内定
※対面かWEBを選べます
※提出書類：履歴書、職務経歴書

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