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外資系法律事務所の新卒・中途採用コーディネーター｜東京都｜リモートあり｜経験者歓迎

お仕事番号:92841

更新日:2022年11月22日

正社員

おすすめポイント

●支えるのは、世界有数のビジネスローファームの日本法人
●英語が活かせるお仕事
●フレックス勤務OK

求人内容

職種 人材コーディネーター・カウンセラー/人事・労務・採用
雇用形態 正社員
試用期間 試用期間の有無：有り
試用期間は6ヶ月です。
試用期間中の労働時間に変更はございません。
契約期間 期間の定めの有無：無し
仕事内容 弁護士とパラリーガルの採用コーディネーション業務をお任せします。

【具体的には】
■新卒採用
●事務所説明会の実施
●インターンプログラム（法科大学院生、司法試験予備試験合格者向け）のエントリー対応や部門とのコーディネーション
●インターン後の採用に向けた調整、選考プロセスの運用など

■中途採用
●募集要件の採用部門との確認
●人材紹介会社への紹介依頼
●応募書類の管理、書類選考補助
●候補者と部門との面接スケジュール調整
●オファーレター作成、発送、回収
●入所受け入れ（オンボーディング）準備

■その他、外国法事務弁護士（GJB）資格取得のためのサポート
●外国法事務弁護士（GJB）の申請手続き
●および外国法事務弁護士（GJB）の更新手続きなど

【お仕事の特徴・やりがい】
●英語が活かせる
外資系弁護士事務所のため、社内書類は英語表記がほとんど。
所内には英語ネイティブのの専門家（弁護士など）が多数在籍。
APACのHRとのコミュニケーションもあるため、英会話は必須。

●人事採用のプロを目指せる
将来的には、スタッフ部門の採用に携わることも可能。
その際は、面接官なども担当していただきます。
必要な経験・スキル 大学/大学院(修士)/大学院(博士)

※未経験OK

【必須スキル・経験】
■社会人経験（3年以上）
■TOEIC850点以上
※エージェントや採用部門、APACとの会話、JD作成やその他書類作成などで使用
■採用事務経験（2年程度以上）※業界／中途・新卒不問
●企業や団体の人事部門での採用に関わるご経験
●人材関連企業での人材提案・リクルーターなど採用に関わるご経験

【あると尚良いスキル・経験】
■法律業界での人事採用経験
■法律業界へ向けた人材提案・リクルーター経験など
求める人物像 ●細かい事務作業や正確性を求められる業務を厭わない方
●チームプレーヤーであり積極的に業務に取り組める方
●社内外のあらゆる職位のステークホルダーとのコミュニケーション能力に優れ、信頼関係を構築できる方
※日常的に英語を使用する環境もあります。
勤務地 東京都

●東京都港区／本社
最寄駅 【本社】
●東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩4分
●東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩6分
受動喫煙対策 屋内禁煙
年収 400万円～650万円
基本給 28万円～／月 ※経験・能力等を考慮の上、決定します
昇給・賞与 【昇給】年1回
【賞与】年1回
※勤続満6ヵ月未満は対象外
給与備考 【月給】28万円～
※経験・能力等を考慮の上、決定します。
諸手当 交通費(一部支給)/残業手当
勤務時間 就業形態：フレックス制
【標準労働時間帯】9：30～18：00
【標準労働時間】07時間30分
【コアタイム】11：00～16：00
【フレキシブルタイム】
●始業時間帯　8：00～11：00
●終業時間帯　16：00～22：00
【休憩】60分
【残業】月10時間程度
休日・休暇 年間：124日
完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇
●年末年始（12／29～1／4）
●病気休暇
●配偶者出産休暇
●産前産後休暇
●育児・介護休業　等
保険 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/団体生命保険
福利厚生・社内制度 福利厚生施設/退職金/慶弔見舞金制度/リモートワーク／テレワーク/福利厚生サービス（会員制割引サービス）
●福利厚生倶楽部（リロクラブ）
●健康保険組合によるエクシブ等の保養所
●ベビーシッター利用補助
●EAP（カウンセリングサポート）
●各種クラブ活動に対する費用補助
●各種所内行事（Holiday Partyなど）
●退職金制度（※正社員のみ）

求人企業プロフィール

企業名 提携先法律事務所の事務業務請負企業
業種 サービス（その他）
事業内容 提携先法律事務所（外国法共同事業）における事務業務の請負

選考情報

選考プロセス 書類選考→適性検査→一次面接→二次面接→最終面接

【応募書類】
※以下の書類を1つのPDFファイルにまとめてご提出ください。
●日本語履歴書（写真貼付）
●日本語職務経歴書
●英語CV

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