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【未経験OK】人材会社の大手メーカーエンジニアアシスタント|プライム上場企業100%子会社|4月入社
お仕事番号:93371
更新日:2023年01月31日
正社員
おすすめポイント
●文理不問
●日本を代表する大手メーカーとの取引多数
●育児・介護:産休、育休、介護制度が充実、育休産休取得率100%
●資格取得支援制度・報奨金制度・最新通信教育講座有り、未経験から手に職をつけられる
●東証プライム上場グループの安定基盤
●年間休日120日
求人内容
職種 | その他一般事務・アシスタント・受付・秘書関連職/品質保証・品質管理・生産管理・製造管理(電気・電子・機械・半導体・材料)/CAD・CAMオペレーター(電気・電子・機械・半導体)/評価・検査(電気・電子・機械・半導体) |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | ものづくりの仕事には設計開発や製造ばかりではありません。 それを支える大勢の人なしには良い製品の生産はできません。 そんな裏側を支える業務も募集しております。 例えば、 ●生産技術…より良い生産方法・改善の思案、実行など生産効率や品質向上と向き合う業務です。 ●生産管理…生産状況や工程を把握し、受注管理、原価の管理、部材の調達、生産計画管理などを行います。 ●エンジニア補助…組立手順書の作成やCADデータの登録、評価結果のデータ入力など、エンジニア業務のサポートを行います。 ※上記は例です。目指せる仕事は多岐に渡ります。 是非説明会でお話させてください。 「理系っぽい知識や技術は後からでも学べますが、コミュニケーション力はなかなかそうもいかない。 文系の方ほど活躍できる仕事だと思いますよ。」(20代男性 同社技術者談) 文理ともにたくさんのご応募お待ちしています。 【研修・教育体制】 ●入社時研修 ●資格取得報奨金制度 ●300以上の最新通信教育講座 ●年50回以上の勉強会 ●月1の営業とのキャリア面談 |
必要な経験・スキル | 学歴不問 ※未経験OK |
求める人物像 | ●コミュニケーションやoffice系資格、語学力を活かして働きたいという方 ●技術的な知識はなくてもメーカーで働いてみたい気持ちのある方 ●安定した企業・環境で長期的に仕事をしたい方 ●様々なプロジェクトに挑戦したい方 |
勤務地 | 三重県/青森県/愛知県/京都府/宮城県/岩手県/滋賀県/静岡県/群馬県/栃木県/埼玉県/兵庫県/山形県/秋田県/大阪府/和歌山県/茨城県/福島県/奈良県/東京都/沖縄県/千葉県/新潟県/宮崎県/鹿児島県/神奈川県/熊本県/大分県/長崎県/岐阜県/長野県/石川県/富山県/山梨県/佐賀県/福岡県/福井県 ●東北、関東、中部、甲信越、近畿、九州の取引先事業所 |
最寄駅 | ※勤務地により異なります。 |
受動喫煙対策 | その他 ※配属先により異なる |
年収 | 270万円~ ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
基本給 | 17万円~25万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6・12月) |
給与備考 | 【月給】17万円~25万円 ※経験・スキルを考慮し決定します。 【モデル年収】 ●入社5年(30歳):500万円/月給35万円 ●入社3年(27歳):430万円/月給29万円 ●入社1年(22歳):330万円/月給24万円 ※経験や能力により変動があります。 |
諸手当 | 交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/家族手当 ●通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給) ●住宅手当:10,000円~15,000円(条件あり) ●家族手当:5,000円~10,000円 ●リーダー手当:20,000円~40,000円 ●資格取得奨励金:15,000円~150,000円 ●Web手当:500円 ●ブリッジスタッフ手当:2,000円 ●チームリーダー手当:2,000円~5,000円 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:30~17:30 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月平均15時間程度 【備考】※配属先により勤務時間が異なる場合があります。 |
休日・休暇 | 年間:120日 祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●週休二日制(土・日) ※配属先カレンダーによる ●特別休暇(母性保護休暇、公用休暇、教育研修休暇、転勤準備休暇、育児・介護休暇) |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 社宅/福利厚生施設/資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●保養所 ●確定拠出年金 ●通信教育制度 ●住宅生活サポート ●資格取得報奨金制度 ●共済会 |
求人企業プロフィール
企業名 | 総合人材サービス企業 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介/教育 |
事業内容 | ■人材ソリューション事業 ●技術系の無期雇用派遣 ●技術系・製造系から事務系まで広範囲の人材派遣 ●人材紹介事業【Alps Career】 ■教育ソリューション事業 ●新入社員から幹部社員までの人材教育事業 ●技術者教育(お客様へのサービスの提供の基本教育など) ■介護人材育成研修事業 |
設立 | 1986年4月 |
資本金 | 1億円(株式会社アルプス技研100%出資) |
選考情報
選考プロセス | 書類→1day選考(一次面接・最終面接・適性検査)→内定 |
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