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正社員
お仕事番号: 102576更新日: 2024年6月4日大手取引多数セキュリティメーカーの提案営業職│東京｜1930年創業の老舗企業
おすすめポイント
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
年間休日120以上
社宅・家賃補助制度
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 東京本社 |
| 仕事内容 | 法人向けに自社商品である「錠前などのセキュリティ商品」の提案・販売をメーカーや物件管理会社、商社に向けて行うお仕事です。 お客様に喜んでもらえるトータルソリューションを目指していただきます。 【お仕事の特徴・やりがい】 取引先は主にメーカー関係が多いですが、賃貸物件管理会社、医療機関など多岐にわたります。 お客様の課題解決（トータルソリューション）を目指した提案型の営業活動で単純な物販だけではありません。 「鍵」という特殊な商品を扱いますので商談機会を得られやすく、“信頼”を深めて提案の幅を広げていくことができます。 従来は、メカニカルな商材が中心でしたが、今後はIoT関連の商品展開も始める見込みであり、より一層の提案の幅を広げることが可能です。 営業活動が新たな商品開発につながることもあり、社会貢献性も高く、やりがいのある仕事です。 鍵を取り巻く環境はいま大きく変化しており、鍵が持つ可能性も大きく広がっています。 特にIoT技術を取り入れた鍵の存在は、生活やビジネスに革命をもたらそうとしています。 その仕組みを利用した新しいビジネスモデルが複数検討されており、それらを実現するべく、同社で研究・開発を繰り返しています。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●顧客折衝経験3年程度 ●Excel初級程度の操作 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●東京都中央区 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 浜松駅から徒歩2分 人形町駅から徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 363万円～428万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（5月） 【賞与】年2回（7月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】基本給215,000円～＋残業手当（実労働時間）＋各種手当 【年収例】 ●400万円／入社8年目 （大卒・30歳） ※年齢・能力・経験を考慮の上、決定します。 |
| 諸手当 | 住宅手当、残業手当、家族手当 ●住宅補助（賃料や移転費用など） ●家族手当（扶養家族に応じる） ●通勤手当（月額3万円まで支給） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月平均10～15時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：121(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●週休2日制度（土・日） ※土曜日は会社カレンダーによる（年3～5日出勤有） ●年次有給休暇（入社半年後10日間付与） |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、財形貯蓄、社員持株会制度 ●報奨金制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | セキュリティ商品メーカー |
|---|---|
| 業種 | 精密機器 、鉱業・金属製品・鉄鋼 、日用品・雑貨 、その他メーカー |
| 事業内容 | ●各種錠前、セキュリティ商品の企画、開発、製造、販売 |
| 設立 | 1948年8月 |
| 資本金 | 7,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
|---|
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