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正社員
お仕事番号: 82213更新日: 2020年3月5日【１DAY選考可・社内見学あり】東証プライム市場上場グループの保険営業コンサルタント｜年休120日
おすすめポイント
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
1日選考会
19時以降面接可能
年間休日120以上
育児支援制度
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
3年以上連続成長企業
20代の管理職登用実績あり
中途入社5割以上
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（個人向け）、代理店営業・パートナーセールス、内勤営業・カウンターセールス、コールセンター・カスタマーサポート 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ●保険サービス事業部 |
| 仕事内容 | 同社と取引のある派遣先／クライアント先のお客様に対して、保険のコンサルティング提案を行います。 【具体的には】 ●電話にて状況・ニーズをお伺いし、保険商品の提案、パンフレット送付 ●お客様にあった保険の内容説明 ●提案した保険の加入条件説明 ※お客様の意向に合わない、無理な勧誘をすることは保険業法・社内ルールにて禁止されています。 【同社の強み】 全てのお客様に安心してサービスを利用いただき、一生涯のパートナーとしてお付き合いいただけるよう、以下の点に力を入れて日々の販売活動を行っています。 ●通話内容のモニタリング ●契約内容の確認活動 ●厳格なコンプライアンス態勢の構築・維持 ●同社独自の研修カリキュラムを経た金融プロフェッショナルからの良質な情報提供 【研修詳細】 入社後は、最大約4ヶ月間の研修から始まります。 保険の知識や提案方法、ノウハウなど、イチから丁寧にサポートするので、ご安心ください。 ■入社1ヶ月目 ●生命保険募集人試験対策、座学研修（金融業界、保険業界、コンプライアンス体制、NFCグループについて、同社について、派遣先研修、保険商品研修） ●営業研修（1on1ロープレ形式、講義形式、Eラーニング形式による営業ノウハウ・スキル蓄積研修を行う） ■入社2ヶ月目～4ヶ月目（生命保険募集人試験合格後） 保険を柱とした金融のプロフェッショナル育成カリキュラムの元、実際にお客様に保険のご案内をしていただきます。 【将来的にはあなたの志向に合わせたキャリア形成ができます】 2024年までに事業を大幅に拡大させ、現在約400名の従業員を1000名まで増やしたいと考えています。 その中で、同社の将来を担うリーダー、マネージャー候補を採用し、一緒に会社を良くしていきたいです。 またキャリアチェンジとして、将来的には以下のように適性・希望に応じた働き方が実現できます。 ●訪問営業や法人営業にてBtoB交渉力を持ったビジネスパーソンを目指すなど 【チームで支え合う社風】 悩んでいるメンバーがいれば、周囲の仲間が積極的にサポートしています。 目標に対して全員で向き合うことを大切にしています。 お互いを尊重し、助け合いの風土が根付いているので、スムーズに雰囲気に馴染んでいただくことが可能です。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 ※完全人物重視採用 正社員未経験の方や過去の経験に自信がない方も大歓迎。 人物を重視した選考を実施しています。 【こちらに一つでも当てはまる方大歓迎】 ●人と話すことに興味関心がある方 ●素直な姿勢で前向きに取り組める方 ●地道な努力を大切にできる方 ●人の生活に寄り添う仕事に興味がある方 ●人の役に立つ仕事がしたい方 |
| 勤務地 | 埼玉県 /千葉県 /東京都 /神奈川県 /大阪府 【雇入れ直後】●東京都新宿区／本社 ●大阪市中央区 ●お客様先常駐 ●東京、神奈川、千葉、埼玉 ※配属先による 【変更の範囲】●お客様先常駐 ●東京、神奈川、千葉、埼玉 ※配属先による |
| 最寄駅 | 都営新宿線「新宿三丁目」駅直結 東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目」駅直結（徒歩4分） JR線他各線「新宿」駅より地下道で直結（東口・新南口徒歩10分） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 300万円～360万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年2回の査定による（4月・10月） 【賞与】年2回の査定による（6月・12月）※一部配属先により月次達成金支給有り |
| 給与備考 | 【月給制】 ■総合職／月給23万円〜（固定残業代3万5000円・営業手当2万円・ライフプラン手当2万5千円含む） ※転勤の可能性あり ■一般職／月給22万5千円〜（固定残業代3万円・営業手当2万円・ライフプラン手当2万5千円含む） ※転勤なし 【モデル年収】※歩合給含まず ●年収470万円／28歳（サブマネージャー）／固定給月給33万円 ●年収665万円／35歳（マネージャー）／固定給月給45万円 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、資格手当、赴任手当、皆勤手当 ●通勤交通費（上限2万円／月） ●単身赴任手当（毎月2万円／月） ●住宅手当（東京・埼玉・千葉・神奈川・大阪・京都・兵庫・愛知1万円／月、その他地域5千円／月） ●赴任手当（最大10万円／1回） ●土日祝日皆勤手当（土日祝日必須出勤の一部配属先のみ） |
| 勤務時間 | 就業形態：シフト制 【就業時間】10：00～19：00／10：30～19：30／11：00～20：00 ※配属先により異なります。 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●シフト制（月8～10日休み） ●特別休暇（冠婚葬祭、新婚旅行休暇、転居休暇、転居先下見休暇、引っ越し休暇） ※お盆等に連休取得は可能です |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●団体長期障害所得補償保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 確定拠出年金401k、社員持株会制度、慶弔見舞金制度、奨学金制度 ●各種資格取得支援制度 ●FA制度 ●出産育児一時金 ●出産手当金 ●産前産後休暇制度 ●育児休業制度 ●出産後復職支援金制度 ●紹介入社報奨金制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 保険代理店 |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連 、通信関連 、人材派遣・人材紹介 、生命保険・損害保険 |
| 事業内容 | ●保険サービス事業 ●人材アライアンス事業 |
| 設立 | 2019年8月26日 |
| 資本金 | 1億円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考 → 会社説明+最終選考・職場見学 → 内定 ※2024年9月／10月入社希望者は、１DAY選考となります |
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