職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、受付、マーケティング・企画・宣伝 【変更の範囲】会社の定める業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | ベンチャー企業の経営者、フリーランス、大手企業の会社員といった多様な業界・職種のビジネスパーソンが利用する同施設。 共用ラウンジで一人で集中して仕事を進めたり、会議室で取引先の方を招いて打合せをしたりと、様々なシーンでご利用いただいています。 同シェアオフィスの利用に対してお問い合わせを頂いたお客様に向けたご提案や、イベント企画等をお任せします。 【具体的には】 ■営業・企画 ●反響営業(問合せへのアプローチ・施設内覧・入会案内・契約締結) ●サービスやイベントの企画(新規入会獲得施策・新サービス提供検討など) ■店舗運営業務 ●会員対応(既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案、会員様同士のマッチングなど) ●施設運営(店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務など) ●人財マネジメント(後輩スタッフ・アルバイトの育成・OJTなど) 【一日の流れ(例)】 9:30 出社 10:00 新規会員様向けの施設の内覧案内 12:00 昼休憩 13:00 営業研修 15:00 既存会員様の利用サービス種別の変更や退会処理の手続き 17:00 受付業務 18:00 OJT 18:30 退勤 【様々なイベントを企画しております】 店舗によって、様々なイベントを企画しております。 会員様同士の交流会や、会員様のビジネス発展につながるイベント、英会話体験セミナー、バリスタによるコーヒーの淹れ方セミナーなど様々です。 【組織構成】 現在、全19店舗~(東京23区内、横浜市)になります。(今後拡大予定あり) 1店舗に、総合職正社員約3~4名、コンシェルジュ職契約社員約1~2名、アルバイトが約5~6名体制で業務を行っています。 【仕事の魅力】 ◆拡大フェーズにある事業です。 コロナ禍を経てオフィスのあり方も注目されており、大手不動産企業が続々と参入していて、拡大傾向の続く市場です。 ◆裁量の大きい環境で業務いただけます。 本ポジションはシェアオフィス運営だけに留まらず、会員である起業家や企業の社員様とのコミュニケーションから、会員様同士の交流や、新しいサービスの企画・提供などを担う裁量の大きなお仕事です。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●正社員でのご経験が2年以上ある方 ●基本的なPCスキル(Excel、Wordなど) ●何かしらの顧客折衝経験(社外の方とのコミュニケーション経験がある方) 【あると尚良いスキル】 ●新サービスや新事業の企画、立上に携わった経験 ●高いPCスキル(Excel…lookup、ピポットテーブルが使用可能なレベル Word…社外文書作成が可能なレベル) ●ビジネスメールスキル |
勤務地 | 東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】●東京都内(18拠点) ●横浜市内(1拠点) 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ※配属先により異なります。 |
受動喫煙対策 | ※配属店舗により異なります。 |
年収 | 350万円~450万円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
給与備考 | ※年収は想定残業20~30時間分を含んだ金額です。(固定残業制度ではなく、全額別途支給になります) 【月給】21万4800円~ 【年収例】 430万円/30歳(入社2年目・フロントマネージャー) 500万円/29歳(入社4年目・店長代理) 540万円/34歳(入社4年目・店長) |
諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当 |
勤務時間 | 就業形態:シフト制 【就業時間】7:30~16:30/9:30~18:30/11:30~20:30/12:30~21:30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月20~30時間程度 【備考】 一日実働労働8時間のシフト制になります。 ※上記勤務パターンは一例です。 |
休日・休暇 | 年間:121(日) 祝日、年末年始休暇、有給休暇 ●シフト制(曜日は店舗によって異なる)土日祝休みの店舗あり。 ※4週8休制+調整休日となります。 例1:土日祝休み 例2:土祝休み 例3:日祝休み ●年末年始休暇日数:6日 ●有給休暇日数:12~20日 ※有給休暇の初年度付与日数は入社月によります |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、社員持株会制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●東急共済組合 ●共済組合提携保養所 ●福利厚生代行サービス「WELBOX」加入 ●東急不動産ホールディングス株持株会 ●定期健康診断 ●インフルエンザ予防接種補助 ●自己啓発表彰制度(資格支援補助) ●制服貸与(女性のみ) |
企業名 | 会員制シェアオフィスの運営会社 |
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業種 | 不動産 |
事業内容 | ■会員制シェアオフィス事業の運営管理 ■会員制シェアオフィス等の企画・開発・運営管理・運営受託 |
設立 | 2015年10月 |
資本金 | 3,000万円 |
選考プロセス | 書類選考→一次選考→店舗見学→二次選考→SPI→最終選考→内定 ※SPIでの合否判定なし |
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