職種 | 【雇入れ直後】施工管理・設備・環境保全 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | 水回りに関する住宅設備を扱っており、中でもオーダーメイドのバスルームを主力商品として、提案から設計、製造、販売まで一貫して行っている同社にて、施工管理職を募集します。 【業務内容】 ●病院・介護施設やホテル・旅館などへのオーダーメイドのユニットバスの設置現場管理 同社の現場管理業はいわゆる「施工管理」とは大きく異なります。 現場常駐することはなく、一現場あたりの施工立ち会い時間は半日程度(午前中)でユニットバス設置工事は協力会社が行います。 基本的には、搬入~仮設置までを立ち会います。 ●デスクワークも行います。 現場がない日は、オフィスに出勤し、デスクワークを行います。 施工管理の業務7割、デスクワーク、その他の業務が3割程度の割合です。 施工管理の経験を活かしつつ、事務スキルなども身に付けたい方におすすめです。 【業務詳細】 施工日以前に、現場確認・墨出し・搬入路確認で現場訪問し、建設会社・ 設備業者と打合せを行います。 大型物件(複数台設置)の場合は、何度か現場に行くこともありますが、その場合も、現場につきっきりということはありません。 現場で使う資材の見積・発注・原価管理などは別の担当者が行うため、現場管理に集中できます。 工程管理・安全管理・協力会社の調整・ゼネコンや他の工事業者とコミュニケーションを取りながら、効率的な現場管理を手がけていただきます。 もちろん、営業担当と密に連絡を取り合い、問題が発生した際は、一丸となって取り組みます。 【働きやすい環境です】 年間休日120日、残業月10時間程度でワークライフバランスも整えることができます。 また月に1~3回の頻度で出張に行くことがありますが、基本的には1泊となるため、長期的に家を空けるなどの状況は発生しません。 【同社の特徴】 ここ数年、介護業界からのニーズが高まっていることから既存/新規ともにお客様とのお付き合いが増え続けています。 多様化が進み、中古物件をリフォームするエンドユーザーが増えていることや、高級ホテル等からのデザイン性の高いバスルームのご依頼が追い風となって、多くの販売店からお声がけをいただいています。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●施工管理経験者 |
勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都中央区/東京営業所 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅 徒歩で1分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 480万円~600万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(昨年実績2.5~5.0%) 【賞与】年2回(昨年実績5ヶ月) ※経験を考慮し、同社規定により優遇します。 |
給与備考 | 【月給】300,000円~350,000円 ※選考を通じて上下する可能性があります。 ●年収例:25歳 500万円、30歳 600万円 【基本給】 280,000円~330,000円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 【補足】 ●交通費:上限23,000円円/月 ●職務手当:一律20,000円/月 |
勤務時間 | 就業形態:変形労働時間制 1年単位の変形労働時間制 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分(12:00~13:00) 【残業】月10時間程度 |
休日・休暇 | 年間:120(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●週休2日制:日・祝(基本的に土曜日はお休みですが、年に5日ほど土曜日出勤があります。) 【補足】 ●全社員が年に10日以上の有給を取得しています。 ●夏季休暇:8/13~8/15 ●年末年始休暇:12/29~1/3 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 退職金 ●定年:60歳 ●雇用延長:65歳 ●研修制度 ●通信教育受講・書籍購入費用会社負担 【補足】 ●退職金:5年以上在籍の場合のみ同社規定により支給 |
企業名 | 住宅用設備機器メーカー |
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業種 | 設備工事 |
事業内容 | 住宅用設備機器などの開発および製造・販売 |
設立 | 1969年12月 |
資本金 | 5,000万円 |
選考プロセス | 書類選考→適性検査→一次面接(web)→二次面接(対面)→最終面接(対面)→内定 |
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