岐阜県の転職・求人情報

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●完全週休2日制 ●入社3年後定着率91.1％ ●エリア限定採用可能 ●平均勤続年数15年以上 ●住宅補助あり ●資格取得奨励金あり ●研修制度が充実 ●いろいろな職種を経験できる

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●不定形耐火物のトップメーカー ●過去50年黒字経営 ●大手と取引実績あり ●2017年に移転した綺麗で効率的な本社事務所 ●駅から徒歩1分という好立地なオフィス ●福利厚生充実

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●未経験からアパレルの販売職に挑戦可能 ●年間休日115日以上、月平均残業10時間程度の働きやすい会社 ●6ヶ月間の充実の研修制度 ●ブランドイメージ・マーケティング・人材育成に強み ●若手女性スタッフ活躍中

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●来店型・保険ショップ顧客満⾜度No.1 ●定着率94.8％ ●年間休日120日以上

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●コロナ禍でも非常にニーズの伸びている成長業界で、安定的に働けます。 ●充実した研修制度があるので未経験の方も安心です。 ●宅配寿司売上シェア：51％ ●全国700店舗以上の直営店・フランチャイズ加盟店を展開

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●来店型・保険ショップ顧客満⾜度No.1 ●定着率94.8％ ●年間休日120日以上

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●業界内外から注目されている第4の通信キャリアのリーディングメンバー ●安定した基盤の楽天サービス ●20代・女性スタッフ活躍中

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●未経験から幹部まで目指せる ●マネジメントに携わることができる ●ジョブローテーションで様々な経験が積める ●全国に勤務地あり ●平均残業月10時間以下

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●独身寮、社宅有 ●平均年齢35.4歳 ●東証一部上場企業 ●業界シェアトップ ●東証一部上場 ●手に職を付けられる

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●未経験でも安心な入社後研修 まずは埼玉県川口市の本社で2週間の研修でプロモーションのノウハウと機器の知識を学びます。 無料体験会を1人で回せるようになるまでは先輩がついてくれます。 入社後半年程度を目安にひとり立ちを目指していきます。 ●やりがいのあるインセンティブ 集客人数と売上台数の双方で評価されます。 例えば1台販売すると、基本給与とは別に約8万円の報酬を獲得できます。

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●警備業界のリーディングカンパニー、売上国内No.1 ●将来は営業企画・技術・管理職等へ ●全国転勤あり・なしを選択可能 ●年間休日130日以上

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●ほとんどが未経験スタート、サポート体制充実 ●給与の週払い制度あり ●個室寮完備

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●警備業界のリーディングカンパニー、売上国内No.1 ●将来は営業企画・技術・管理職等へ ●全国転勤あり・なしを選択可能 ●年間休日130日以上

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●リクルートグループの安定性 ●月1回3連休がある ●年間休日130日、残業少の働きやすい環境 ●住宅購入検討者の認知率97.3％のサービス ●未経験歓迎、資格も不要 ●育休産休取得率100％ ●女性活躍中、仕事とプライベートを両立できる ●チームで目標を追いかけるチームワーク重視の社風

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●創業4年で400社との取引 ●一流企業からの問い合わせ殺到 ●高品質なサービスでお客様獲得 ●案件はすべてインバウンド ●自らが主体的に働ける成長環境 ●一流企業出身の社長の下で働ける ●テレワーク・リモートワークOK ●残業月20h程度

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●創業3年半で400社との取引 ●一流企業からの問い合わせ殺到 ●高品質なサービスでお客様獲得 ●案件はすべてインバウンド ●自らが主体的に働ける成長環境 ●一流企業出身の社長の下で働ける ●テレワーク・在宅OK ●残業月20h程度

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【完全反響営業】お客様へのご提案に集中できる 【業界第1位】省エネ性能、太陽光搭載率、免震 【業界第1位】販売棟数1位、木造部門では7年連続 【約80％が未経験】業界最高水準の教育研修で育成 【若手活躍中】20代～30代社員多数、福利厚生充実 【450ヶ所の営業拠点】あなたの好きな街で働ける

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●飛び込みナシの反響営業 ●お客様から喜ばれる住まいづくり ●家族に誇れる仕事 ●充実した研修制度があり安心 ●未経験で入社した方も数多く活躍中

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●釜揚げ讃岐うどんやハワイアンカフェなど、47都道府県　全14業態以上・国内1100店舗以上運営（2019年3月末時点） ●カフェ立ち上げに参加するチャンス ●うどん業界No.1ブランド ●食事補助あり

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●釜揚げ讃岐うどんやハワイアンカフェなど、14業態以上を運営 ●うどん業界No.1ブランド ●食事補助あり

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●戸建住宅販売戸数業界No.1 ●住宅展示場（モデルハウス）出展棟数No.1 ●お客様の一生に一度に携われる

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●ほとんどが未経験スタート、サポート体制充実 ●給与の週払い制度あり ●個室寮完備

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安定した上場企業で、仕事もプライベートも充実できます。 ●東証一部上場のLIXILグループ ●安心のスタートがきれる：店舗配属前の導入研修あり ●嬉しい休暇制度：年2回の5連休あり ●メリハリのある働き方：月の平均残業時間は16.4時間 ●ライフプランに合わせて選択できる：勤務地選択制度 ●14期連続で増収

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「日本のものづくりを技術で支える」をビジョンに掲げ、2018年に30周年を迎えた同社。 設立当初からエンジニアが希望のキャリアに進めるような体制を目指し、派遣や設計センターでの受託、自社開発と事業を徐々に拡大していきました。 現在、自動車や航空機、電子・電気機器など様々な業界のクライアントと一緒にものづくりを行っています。

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受託開発を行なっている同社には、自社内でじっくりスキルアップしていける環境があります。 要件定義や設計からテスト、完成まで一貫して携わることが可能。 更にチームの司令塔としてマネジメントスキルを身につけることも可能です。 上流から携われる案件や最先端の技術に関われる案件。あなたのスキルアップに適した環境を整えることができます。

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●1級建築士合格実績トップクラス ●教育制度が充実 ●創業以来の無借金経営 ●10年連続増収

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●今注目されている成長業界の最大手企業 ●寮・社宅あり ●東証一部上場企業の安定した基盤

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●今注目されている成長業界の最大手企業 ●年間休日120日以上でプライベートも充実 ●寮・社宅あり ●東証一部上場企業の安定した基盤 ●個人ノルマ設定無し

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●独身寮、社宅有 ●平均年齢35.4歳 ●東証一部上場企業 ●業界シェアトップ ●東証一部上場 ●手に職を付けられる

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●東証1部・名証1部上場の独立系総合IT企業 ●技術面やハード環境においても、偏りなく知識が身に付けられ、ハード環境等の制約なしで、自由で柔軟な仕事（お客様対応）ができる ●システム業界経験者や情報系学校出身者、歓迎

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●テレビCMで知名度抜群の企業 ●個人ノルマ・新規開拓・訪問はありません ●未経験でも挑戦できる研修制度が整っている ●地域限定職の配属も可能

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●業界第三位・成長率はダントツ1位 ●離職率「7％」を誇る納得の環境 ●年間休日125日（完全週休2日制） ●残業代全額支給（1分単位） ●住宅手当家賃50％支給 ●モデル年収が高い ●研修制度が充実している ●福利厚生充実 ●東証一部上場のグループ企業

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●東証1部上場大手メーカーグループ ●業界第三位　成長率はダントツ一位 ●離職率「7％」を誇る納得の環境 ●年間休日125日（完全週休2日制） ●残業代全額支給（1分単位） ●住宅手当家賃50％支給 ●モデル年収が高い ●研修制度が充実している

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●業界第三位　成長率はダントツ一位 ●離職率「7％」を誇る納得の環境 ●年間休日125日（完全週休2日制） ●残業代全額支給（1分単位） ●住宅手当家賃50％支給 ●モデル年収が高い ●研修制度が充実 ●東証1部上場大手メーカーグループ

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●業界第三位　成長率はダントツ一位 ●離職率「7％」を誇る納得の環境 ●年間休日125日（完全週休2日制） ●残業代全額支給（1分単位） ●住宅手当家賃50％支給 ●モデル年収が高い ●研修制度が充実 ●東証1部上場大手メーカーグループ

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●愛知・岐阜・三重・静岡、東京、大阪と複数勤務地の募集 ●通信とインフラで地域に貢献できる ●研修制度や自己啓発支援なども充実 新入社員や若手社員をコミュニケーションによって育てる仕組みを構築し、職場の活性化とやりがいある職場の実現を目指しています。

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●業界トップクラスの総合人材情報サービス ●圧倒的な媒体力・ブランド力が後押し ●未経験OK、充実の研修で業界の特徴もイチから学べる ●様々な業界やヒトの人生を支える仕事 ●結果を客観的に評価、チャンスは無限大 ●20代が多数活躍中、年間休日も125日以上

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●年間休日126日 ●無期雇用派遣（正社員） ●フレックスタイム制有

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●年間休日126日 ●無期雇用派遣（正社員） ●フレックスタイム制有

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●年間休日126日 ●無期雇用派遣 ●フレックスタイム制有

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●年間休日126日 ●無期雇用派遣（正社員） ●フレックスタイム制有

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●テレビCMで知名度抜群の企業 ●個人ノルマ・新規開拓・訪問なし ●未経験でも挑戦できる研修制度が整っている ●地域限定職の配属も可能 ●ライフプランナーから内勤職、営業職等幅広いキャリアアップが可能

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●未経験歓迎

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●インセンティブ有り

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●福利厚生充実・安定基盤（NTT西日本のグループ企業として躍進中） ●8割の社員が未経験スタート、イチから丁寧にノウハウをレクチャー ●充実のインセンティブ、年収100万円アップも可能 ●年間休日120日以上（土日祝休み）残業は月10時間程度で働きやすい ●産休育休の取得実績があり、長く働くことが可能 ●勤務地は西日本エリア、あなたの希望を最大限に考慮

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●東証一部上場企業 ●未経験から手に職をつけられる ●日本を代表する大手メーカーとの取引多数 ●産休育休取得率100％ ●転籍支援プログラム有り

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配属先のクライアントは95%以上が大企業。 皆様が普段使っているインターネットや、自動車、家電、医薬品などの技術を支えています。