おすすめ
ポイント

●アンダーパス工事におけるトップランナー獲得 ●同社独自の部品を導入 ●三六協定導入 ●学歴、学部不問 ●人物重視の採用 ●第二新卒・既卒、歓迎

おすすめ
ポイント

●プライム上場企業のグループ会社 ●業界最大手 ●集合型のオンライン研修が２か月間 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●東証一部上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
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●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
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●総合エンジニアリング業として、「日本のモノづくり」に貢献 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます。 ●自動車・エネルギー関連の案件多数 ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。 ●完全週休二日制 ●年間休日120日以上 ●東海勤務メイン

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●東海圏内等の配属希望可能 ●Uターンの希望も可能 ●育休・産休取得率100％、定着率97％ ●大手を中心に2,500社以上配属実績あり ●全国38拠点に研修拠点があり、約2ヶ月の研修あり ●完全週休2日制（土日休み） ●年間休日115日以上 専任の担当者（営業担当）がつき、それぞれに合った配属や働き方を用意してくれます。 安心して働けるよう福利厚生が充実しています。

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●完全人物重視の採用 ●未経験からスタート ●充実した研修があるので安心 ●産休・育休の取得実績あり ●転勤なし

おすすめ
ポイント

●1都3県、関東圏内等の配属希望可能 ●Uターンの希望も可能 ●育休・産休取得率100％、定着率97％ ●大手を中心に2,500社以上配属実績あり ●全国38拠点に研修拠点があり、約2ヶ月の研修あり ●完全週休2日制（土日休み） ●年間休日115日以上 専任の担当者（営業担当）がつき、それぞれに合った配属や働き方を用意してくれます。 安心して働けるよう福利厚生が充実しています。

おすすめ
ポイント

●スーパーゼネコン5社をメインに住宅総合メーカーなど大手取引先がメイン ●専門の研修センターで3週間の研修あり ●文系や未経験の方でも安心 ●研修中も給料支給（交通費・昼食代・宿泊費用も会社負担） ●プロジェクト終了毎に1週間程度の休暇取得可能 ●年間休日115日+平均有給取得日数8日＝123日休める ●地元で働きたい方歓迎 ●勤務地は希望を最優先

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●匿名で評価するという公平な評価を受けられる内面評価制度を導入 ●奨学金返済のサポートや帰省手当などユニークな手当充実 ●月10日休み、残業少なめ、年休120日以上の業界屈指の好条件 ●20～30代メンバー活躍中 ●自分に合ったキャリアパスを目指せる

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●国内トップクラスのシェア ●年間休日125日 ●転勤なし ●努力次第で上がる評価制度

おすすめ
ポイント

●総合エンジニアリング業として、「日本のモノづくり」に貢献 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます。 ●自動車・エネルギー関連の案件多数 ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。 ●完全週休二日制 ●年間休日120日以上 ●中部勤務メイン

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●研修・福利厚生充実

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●研修プログラム多数 ●営業とキャリアアドバイザーのサポートあり ●手当等の福利厚生が充実

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●JASDAQ上場企業グループならではの福利厚生・充実待遇・安定雇用 ●働く社員を全力でバックアップする資格取得支援制度 ●大手メーカーや大手ゼネコンとの大規模プロジェクトでやりがい◎ ●未経験者、文系出身者→手厚い研修制度有 ●WEB面接対応可能

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●働きやすさ ●未経験月収29万円可 ●親会社は成長力のある東証プライム上場企業 ●コロナ渦にも関わらず急成長中

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●東証プライム上場のUTグループの一員で安定した就業が可能 ●専門の資格取得予備校と提携を行い資格取得支援をサポート ●資格取得手当充実 ●専任キャリアアドバイザー在籍　仕事の悩みをいつでも相談可能 ●取引先企業への転籍支援有　大手企業での勤務可能性有 ●キャリアチェンジ制度有　エンジニアや営業・事務への異動も可能

おすすめ
ポイント

●東証一部上場企業グループならではの福利厚生・充実待遇・安定雇用 ●働く社員を全力でバックアップする資格取得支援制度 ●大手メーカーや大手ゼネコンとの大規模プロジェクトでやりがい◎ ●未経験者、文系出身者→手厚い研修制度有 ●WEB面接対応可能

おすすめ
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●来店型・保険ショップ顧客満⾜度No.1 ●定着率94.8％ ●年間休日120日以上

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●テレビCMで知名度抜群の企業 ●個人ノルマ・新規開拓・訪問はありません ●未経験でも挑戦できる研修制度が整っている ●地域限定職の配属も可能

おすすめ
ポイント

●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●東証プライム上場企業のグループ会社 ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制 ●上流工程の案件割合8割

おすすめ
ポイント

●大手企業を業務支援している ●定着率9割以上 ●研修充実。外部調査にて、3部門でNo.1を獲得 ●希望勤務地考慮　※応募時にお伝えください。 ●東証一部上場グループの安定基盤

おすすめ
ポイント

●大手企業を業務支援している ●定着率9割以上 ●研修充実。外部調査にて、3部門でNo.1を獲得 ●希望勤務地考慮　※転勤なしの働き方も可能です ●東証一部上場グループの安定基盤 ●年間休日122日。ワークライフバランス充実 ●月残業平均8時間30分

おすすめ
ポイント

●高速道路・上下水道などのインフラ整備で社会貢献 ●NEXCO各社や国、地方自治体などの発注者を支援 ●計画～工事完了まで事業者全体に関われる ●施工管理に関する部門では「日経コンストラクション」で掲載される売上ランキング（2020年）で業界3位の実績 ●技術士や一級土木施工管理技士等の各種資格取得もバックアップ体制充実 ●ワークライフバランス抜群 ●年休133日 ●手当充実

おすすめ
ポイント

●スーパーゼネコン5社をメインに住宅総合メーカーなど大手取引先がメイン ●専門の研修センターで3週間の研修あり ●文系や未経験の方でも安心 ●研修中も給料支給（交通費・昼食代・宿泊費用も会社負担） ●プロジェクト終了毎に1週間程度の休暇取得可能 ●年間休日115日+平均有給取得日数8日＝123日休める ●地元で働きたい方歓迎 ●勤務地は希望を最優先

おすすめ
ポイント

●旅行が好き、観光地を盛り上げたいという方にお勧め ●既存ルート営業の割合が高いので営業未経験でも取り組みやすい ●業界内トップクラスのシェア、非常に安定して案件が入ってくる ●研修や教育しっかりしており、社員を大事にしてくれる社風

おすすめ
ポイント

●総合エンジニアリング業として、「日本のモノづくり」に貢献 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます。 ●自動車・エネルギー関連の案件多数 ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。 ●完全週休二日制 ●年間休日120日以上 ●関東勤務メイン

おすすめ
ポイント

●マイナビワークス経由での入社実績多数 ●9期連続増益増収 ●中古OA機器業界でトップクラスのシェア ●文部科学省が進めているプロジェクトに参画出来る ●地方創生の企画運営のお仕事

おすすめ
ポイント

●水インフラを支える企業 ●手当充実 ●身の回りの有名施設にも多く使用されている商材を扱える ●年間休日121日 ●完全週休二日制（土日祝） ●月残業13.5時間程度 ●創業以来黒字経営の安定性

おすすめ
ポイント

●社会貢献度の高いお仕事 ●無借金経営の安定した経営を継続 ●業界トップメーカー ●農業用製品は国内30％以上のシェア ●年間休日120日以上

おすすめ
ポイント

●テレビCMで知名度抜群の企業 ●個人ノルマ・新規開拓・訪問はありません ●未経験でも挑戦できる研修制度が整っている ●地域限定職の配属も可能

おすすめ
ポイント

「分包機」をはじめ、医療現場の業務を円滑にする調剤機器の専門メーカーです。 ●設立45年以上の歴史を誇る調剤機器専門メーカー ●医療機関、調剤薬局のシェアを拡大中 ●社会貢献度も高く、定着率の良い働きやすい環境 ●ノルマなし

おすすめ
ポイント

●東証グロース上場／安定した業績（5年で売上高約5倍、営業利益率 業界トップクラス） ●九州エリア限定配属／原則転居を伴う転勤なし ●年間休日120日／平均有給取得12日／土日祝休み／残業少なめ ●年収350万以上／賞与年2回／定期昇給有り ●スポーツや英会話、サバイバルゲームなどサークル活動も充実 ●90％以上が未経験／入社研修・情報交換の体制も整備／海外研修有

おすすめ
ポイント

●未経験からアパレルの販売職に挑戦可能 ●年間休日115日以上、月平均残業10時間程度の働きやすい会社 ●6ヶ月間の充実の研修制度 ●ブランドイメージ・マーケティング・人材育成に強み ●若手女性スタッフ活躍中

おすすめ
ポイント

●水インフラを支える企業 ●手当充実 ●身の回りの有名施設にも多く使用されている商材を扱える ●年間休日121日 ●完全週休二日制（土日祝） ●月残業13.5時間程度 ●創業以来黒字経営の安定性

おすすめ
ポイント

●未経験からアパレルの販売職に挑戦可能 ●年間休日115日以上、月平均残業10時間程度の働きやすい会社 ●6ヶ月間の充実の研修制度 ●ブランドイメージ・マーケティング・人材育成に強み ●若手女性スタッフ活躍中

おすすめ
ポイント

●来店型・保険ショップ顧客満⾜度No.1 ●定着率94.8％ ●年間休日120日以上

おすすめ
ポイント

「これから伸びる」、東証一部上場企業です。 ●『怒らない経営』から生まれる『自発性』を教育 ●コロナ禍でも非常にニーズの伸びている成長業界で、安定的に働ける ●充実した研修制度があるので未経験の方も安心 ●月給28万5000円スタート ●入社1年目から年収400万円も可能 ●お休みは週に2日間シッカリ確保 ●大事な人のための特別休暇もあり

おすすめ
ポイント

●来店型・保険ショップ顧客満⾜度No.1 ●定着率94.8％ ●年間休日120日以上

おすすめ
ポイント

●創業3年半で400社との取引 ●一流企業からの問い合わせ殺到 ●高品質なサービスでお客様獲得 ●案件はすべてインバウンド ●自らが主体的に働ける成長環境 ●一流企業出身の社長の下で働ける ●テレワーク・在宅OK ●残業月20h程度

おすすめ
ポイント

●大手SIer ●開発エンジニア、インフラエンジニア双方の募集 ●年収380万～ ●リモートワークなど多様な働き方を推奨

おすすめ
ポイント

●完全週休二日制（土日祝） ●初期配属地指定可能 ●転居を伴う転勤なし ●独自の福利厚生多数 ●人材業界ならではの充実した教育体制 ●売上前年比170%以上

おすすめ
ポイント

●完全週休二日制（土日祝） ●初期配属地指定可能 ●転居を伴う転勤なし ●月平均残業5～10時間以内 ●独自の福利厚生多数 ●人材業界ならではの充実した教育体制 ●売上前年比170%以上

おすすめ
ポイント

●スーパーゼネコン5社をメインに住宅総合メーカーなど大手取引先がメイン ●専門の研修センターで3週間の研修あり ●文系や未経験の方でも安心 ●研修中も給料支給（交通費・昼食代・宿泊費用も会社負担） ●プロジェクト終了毎に1週間程度の休暇取得可能 ●年間休日118日+平均有給取得日数8日＝126日休める ●地元で働きたい方歓迎 ●勤務地は希望を最優先

おすすめ
ポイント

●テレビCMで知名度抜群の企業 ●個人ノルマ・新規開拓・訪問はありません ●未経験でも挑戦できる研修制度が整っている ●地域限定職の配属も可能 ●約85%は異業種出身 ●産休・育休からの復職率は92％ ●子育て中の社員も多数活躍中

おすすめ
ポイント

●年間休日125日+平均有休取得日数22.4日＝147日程度休める ⚫︎残業ほぼナシ＆基本17時退社 ⚫︎完全週休2日（土日祝休） ●希望勤務地確約、転勤無し ●ノルマなし、担当したいお客様を選んで担当できる