おすすめ
ポイント

●年間休日126日 ●フレックスタイム制有

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●1934年社名にもなっている超短波治療器を、日本で最初に製作 ●業務用の超音波治療器は、業界トップシェア ●芸能人やアスリートのファンも多い家庭用治療器 ●充実した研修制度 ●ワークライフバランス充実

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●グッドデザイン賞 金賞受賞 ●直行直帰型の営業スタイル ●正社員登用制度有り

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●未経験からでも挑戦できる営業職 ●大手化学メーカーとの取引多数で安定基盤 ●創立70年を迎える化学品合成メーカー ●充実した実験施設で業務に取組める ●実験室をより良い環境にするため意見を出し合い、改善活動も積極的に取り組んでいます。 ●医薬品、半導体、有機ELなど、多彩な製品に生かされる、最先端の技術開発に携われる

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●未経験からでも挑戦できる開発職 ●大手化学メーカーとの取引多数で安定基盤 ●創立70年を迎える化学品合成メーカー ●充実した実験施設で業務に取組める ●実験室をより良い環境にするため意見を出し合い、改善活動も積極的に取り組んでいます。 ●医薬品、半導体、有機ELなど、多彩な製品に生かされる、最先端の技術開発に携われる

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●グッドデザイン賞 金賞受賞 ●直行直帰型の営業スタイル ●正社員登用制度有り

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●医療・ヘルスケア領域におけるデジタル技術の展開 ●ヘルスケア事業を通じて、人々の健康で幸福な生活の実現に貢献 ●複数事業を展開しているので幅広く業務に携われる ●グロース上場企業 ●年間休日120日以上

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●年間休日123日＋有給5日＝128日 →土日祝休み ●転勤なし ●月の残業時間15時間未満 ●創業90年以上の安定基盤 ●躍進するKANSAIモノ作り元気企業100社に選出 ●工場内でのBBQ大会や部活・同好会等、非常に風通しの良い社風

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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●準中型免許取得可能 ●研修制度充実 ●メンバー全員中途入社

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●創業80年、医療に携わり続けた歴史ある会社 ●ガーゼ、脱脂綿、お産セットは全国シェアNo.1、国内シェア6割を誇るお産セットのブランド展開 ●健康経営優良法人2022を取得 ●ユニークな制度あり（ホームタウン制度） ●業界未経験OK

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●創業80年、医療に携わり続けた歴史ある会社 ●ガーゼ、脱脂綿、お産セットは全国シェアNo.1、国内シェア6割を誇るお産セットのブランド展開 ●健康経営優良法人2022を取得 ●ユニークな制度あり（ホームタウン制度） ●業界未経験OK

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●美容の知識を身に付けられる ●業界トップクラスのシェア ●完全週休2日制 ●土日祝休み ●年休125日以上 ●残業月20時間程度 ●フレックス制

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●美容の知識を身に付けられる ●業界トップクラスのシェア ●完全週休2日制 ●土日祝休み ●年休125日以上 ●残業月20時間程度 ●フレックス制

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●美容の知識を身に付けられる ●業界トップクラスのシェア ●完全週休2日制 ●土日祝休み ●年休125日以上 ●残業月20時間程度 ●フレックス制 ●飛び込み営業や新規テレアポなし

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●美容の知識を身に付けられる ●業界トップクラスのシェア ●土日祝休み ●完全週休2日制 ●年休125日以上 ●残業月20時間程度 ●フレックス制

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●業界トップクラスのシェア ●既存顧客への提案メイン ●20～30代活躍中 ●面接1回 ●医療知識不要

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●創業80年、医療に携わり続けた歴史ある会社 ●ガーゼ、脱脂綿、お産セットは全国シェアNo.1、国内シェア6割を誇るお産セットのブランド展開 ●健康経営優良法人2022を取得 ●ユニークな制度あり（ホームタウン制度） ●業界未経験OK

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●創業50年以上黒字経営のライフサイエンス分野の専門商社 ●年々売り上げ規模を拡大 ●中途社員も多く働きやすい環境 ●和気あいあいとした雰囲気でチームワークgood

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●日本経済新聞「2023年卒 就職企業人気ランキング」 　「業種別 人材サービス（派遣・紹介）」1位、「理系総合」37位 ●取引社数700社以上、4,000名超のエンジニアが活躍 ●ものづくりの上流工程である開発・設計工程に特化 ●株式上場後20年以上黒字経営 ●くるみんマーク認定 ●男性の育児・看護休暇も運用実績あり ●育児休暇取得率100％ ●年休120日 ●創業50年以上 ●社内研修制度充実

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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●未経験から法人営業にチャレンジできる ●年間休日120日以上 ●営業先から直行直帰可能、時間の管理が自分でできる

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●人事業務に挑戦したい方歓迎

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■残業月20時間程度でワークライフバランスが整えられる ■年間休日120以上 ■完全週休2日制

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●業界シェアNo.1（シェア率59.2％） ●年間休日120日 ●転勤なし

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■業界シェアNo.1／シェア率59.2％ ■ウォーターヘルスケア事業 ■年間休日120以上 ■完全週休2日制 ■転勤無し

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●業界シェアNo.1（シェア率59.2％） ●年間休日120日 ●転勤なし

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総合エンジニアリング業として、1972年設立以来、設計開発の第一線へ人材を送り出し「日本のモノづくり」に貢献しています。 ●大手企業の案件に携わることができ、成長につながる実務経験が積めます ●自動車関連の案件に強み ●配属後はエンジニア1名に対し、営業・技術・キャリアサポートの3名体制をとり、他社にはない手厚いサポートを実施しています。

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●日本経済新聞「2023年卒 就職企業人気ランキング」 　「業種別 人材サービス（派遣・紹介）」1位、「理系総合」37位 ●取引社数700社以上、4,000名超のエンジニアが活躍 ●ものづくりの上流工程である開発・設計工程に特化 ●株式上場後20年以上黒字経営 ●くるみんマーク認定 ●男性の育児・看護休暇も運用実績あり ●育児休暇取得率100％ ●年休120日 ●創業50年以上 ●社内研修制度充実