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【未経験OK】若手が大活躍のインサイドセールス|成長意欲高め|大阪
お仕事番号:100954
更新日:2024年03月26日
正社員
おすすめポイント
●社外でも通⽤できるスキルが身につく
●社内のワークフローでキャリアアップ
●⾵通しの良い職場
●⽉⼀の1on1(⼈事+上⻑と別で1回ずつ以上/毎⽉)
●充実の研修制度
●3ヶ⽉に⼀度の昇格制度
●完全週休2日制+年休125でワークライフバランスも充実
求人内容
職種 | 内勤営業・カウンターセールス |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無:無し |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | 今回携わっていただくのは法⼈DX事業にてコール業務をしていただきますが、 社内ジョブチェンジも設けているのでその時は相談してください。 【仕事内容】 ●架電システムがありますので、リストを⾃⾝で作成する必要はございません。 ●お店や、事業主にお電話を実施します。 ●コール業務にも、ジョブフロー(段階教育)を導⼊してます。 <ジョブフロー> ①研修(実戦をしながら学びの時間を2週間) ②無料商材(顧客様デメリットがほぼ0)を扱い、成功体験を積みやすくする。※1ヶ⽉ほど予定。 ③法⼈商材のアポ取りに移⾏ ④1⽇1件の⽔準を⽉締めでクリア→営業部配属+基本給の賃上げ(新⼈期間:3ヶ⽉) ※アポになった時点でインセンティブが発⽣します。成約は関係なしです。 (リスト→家電→トス→アポ) ※架電→トスまでが、やっていただく業務です。 ※未経験の⽅でも営業が好きになり、結果が出る資源(研修・教育など)が豊富に整っております。 【会社概要】 同社では、お店や事業をされている⽅(美容、飲⾷、⼩売業)を対象に店舗オーナー様に向けてのコンサル営業を⾏っております。 ●通信インフラによるコスト削減のマネジメント ●集客、リピーター獲得のマネジメント による店舗経営コンサルティングを強みとしています。 同社の強みである『IT×営業』で今後は店舗運営におけるWEB周りや、コスト削減を多⽅⾯から⼀層⼿掛けていく予定です。 10年以内の上場を⽬指して既存事業8つの⼈員拡⼤や、新規事業設⽴による規模拡⼤を積極的に実施していきます。 会社の⾊としては、まだまだベンチャー⾊の強い企業です。 【具体的な事業内容】 ●法⼈電気(新電⼒)の法⼈割引を訴求 ●法⼈携帯(SB社)の法⼈割引を訴求 ●公式LINEを使った、顧客管理システムの導⼊ ●飲⾷店とインフルエンサーを繋ぐプラットフォームの提案 などをメインに合計で10個ほどの商材を取り扱っております。 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専/高校 ※未経験・第二新卒歓迎 ※業界・業種未経験歓迎! 【必須スキル】 ●高卒以上の方 【あると尚良いスキル】 ●コールセンター経験、営業経験、販売経験 ●家電量販店でキャッチセールス経験など ●⽬標に対してやり抜ける方 ●⾃ら学習する意欲のある方 |
求める人物像 | ●成⻑意欲が⾼く、学習習慣がある方 ●⼀つのことに没⼊した経験(スポーツや勉学など)がある⽅ ●失敗や挫折を乗り越えてきた経験がある⽅ ●素直な姿勢で相⼿の意⾒を聞き⼊れることができる方 |
勤務地 | 大阪府 ●⼤阪府⼤阪市中央区⻄⼼斎橋1丁⽬4-5 御堂筋ビル11F/本社 |
最寄駅 | ●OsakaMetro 御堂筋線 心斎橋駅 より徒歩3分 ●阪神なんば線・近鉄難波線 大阪難波駅 より徒歩10分 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 300万円~ ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
昇給・賞与 | 【昇格・昇給】四半期ごとに査定 |
給与備考 | 【月給】 ●20万円以上+インセンティブ+諸手当 ●25万円以上+インセンティブ+諸手当 ※経験や能力により給与額を決定いたします。 〈インセンティブ例〉 例)テレアポ事業部:25名部署 50件:20万円(前月3名) 40件:10万円(前月2名) 30件:5万円(前月4名) 20件:2万円(前月7名) |
諸手当 | 交通費(一部支給)/残業手当/皆勤手当/引越手当 ●交通費⽀給:25,000円まで |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】10:00~19:00 【実働】7時間 【休憩】120分 【残業】月20時間程度 |
休日・休暇 | 年間:125日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/GW休暇 ●有給休暇:半年間継続勤務の後、10日間の付与 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | ●結婚お祝い⾦制度 ●出産お祝い⾦制度 ●お⾒舞い⾦制度 |
求人企業プロフィール
企業名 | 株式会社コネスト |
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業種 | ソフトウェア・情報処理/広告 |
事業内容 | 法人DX事業、広告事業、人材HR事業、飲食OEM事業 |
設立 | 2019年2月1日 |
資本金 | 1,000万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考(過去実績80%以上通過)→⼀次⾯接(カジュアル⾯談的な要素あり)→⼆次⾯接 ※選考期間は最⻑14⽇。 ※求職者によっては、一次面接を飛ばし最終面接のみも相談可能 ※一次、もしくは最終面接のどちらかは必ず来社していただきます。 |
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