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【未経験OK】富士通コアパートナー企業でのITエンジニア職|研修充実
お仕事番号:73715
更新日:2022年08月22日
正社員
おすすめポイント
●富士通のコアパートナー認定企業:上流から下流まで幅広く案件に関わることが可能です
●新入社員から10年のベテランまで豊富な研修・教育があります
●年間休日120日以上・残業30時間以下でWLBを整えた勤務が可能
●福利厚生充実
求人内容
職種 | システム開発(WEB・オープン・モバイル)/ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | キャリア志向や適性に合わせて、システム開発・インフラ領域のお仕事をお任せします。 <システム開発> お客様が求める業務システムを作るために、まずはその業務システムにどんな機能が必要かを把握して、設計書を作成。 その設計書に従ってプログラミングを行ない、システムをカタチにしていきます。 実際にシステムが完成したら、不具合がないか実際に操作しながらテストしていき、問題がなければお客様へ納品します。 <ITインフラ> まずはお客様からサーバやネットワークに対する要望を聞き出し、要件を満たす機器、機器の数などを決めて設計書を作成。 その設計書に従って、機器を調達し、実際に配置し、設定します。 機器の設定が終わったら、それらが円滑に稼働するように運用していきます。万が一、障害が起こった場合はマニュアル等に従って対処します。 【お仕事例】 富士通のコアパートナーである同社。 金融業界(銀行・生保・損保・証券)のお仕事を中心に多岐にわたるプロジェクトに参画いただきます。 ●マイナンバーに関わるシステム(サーバー構築~運用) ●物流管理システム ●会計パッケージソフトのカスタマイズ ●官公庁のサーバー構築 【研修制度】 ●入社2ヶ月間 座学・実習を中心とした社内研修を受け、社会人としてのビジネスマナーやプログラミングの基礎を学んでいただきます。 ●入社3ヶ月後~2・3年目 先輩社員とともに現場に配属。先輩のサポートと、月に1度のフォロー面談を受けながらスキルを伸ばしていただきます。 ●入社4~5年目 今度は自分が先輩となり、後輩をサポートしつつ自分の強みを探していきます。5年目頃を目処に、自分の進む道を決めるエンジニアが多いです。 【キャリアビジョン】 強みに合わせて、下記3つの道を軸にキャリア形成を支援していきます。 ●マネジメント・・・現場での経験を活かし、若手メンバーを育て進めていきます ●スペシャリスト・・技術を突き詰め、プロフェッショナルとして必要不可欠な存在に ●コンサルタント・・お客様とのコミュニケーションに特化したエンジニア |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士)/短大/専門学校/高専 必須経験・スキルはございません。 IT業界に少しでも挑戦してみたいという気持ちがあれば大歓迎です。 過去には、卒業後アルバイトに精を出していた方や販売職などの異業種出身の方も多く入社し、活躍しております。 |
求める人物像 | ●エンジニアとして将来挑戦してみたいことを持っている方 ●コツコツと物事に取り組み継続することができる方 ●資格取得などに意欲的な方 |
勤務地 | 東京都 ●東京都新宿区/本社 ●新宿本社および東京近郊のプロジェクト先 ※配属先により異なります。 |
最寄駅 | 【本社】 ●東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑駅 徒歩で2分 ●東京メトロ丸ノ内線・副都心線 新宿三丁目駅 徒歩で8分 ※勤務地により異なります。 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 250万円~450万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) ※業績により、別途決算賞与が支給されます。 |
給与備考 | ※残業代は別途支給。 ※経験・能力を十分考慮し、同社規定により決定します。 【年収例】 ●年収320万円/24歳(入社2年目) ●年収400万円/26歳(入社4年目) ●年収530万円/37歳(入社10年目) |
諸手当 | 交通費(一部支給)/住宅手当/残業手当/家族手当/資格手当 ●通勤交通費(月上限50,000円) 【資格手当補足】 ●難易度が「低」:一時金として3万円~5万円支給 ●難易度が「中」以上:毎月(3年間に渡り)給与に上乗せで千円~2万円支給 ※資格を仕事に結びつけることができている場合は3年間に限りません |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月平均12時間程度(2020年度) 【備考】配属先により、勤務時間は多少異なります。 |
募集背景 | 業績好調による増員の為 |
休日・休暇 | 年間:120日 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●会社指定休日 ●年間休日120日以上 ●年次有給休暇(初年度10日) ※入社月によって付与日数が異なります。 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 福利厚生施設/退職金/社員旅行 ●社内・社外研修制度 ●保養所 ●健康診断(人間ドック) ●産業医面談 ●スポーツ大会、バーベキュー大会 |
求人企業プロフィール
企業名 | システム開発会社 |
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業種 | ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 | ●コンピュータソフトウェアの開発製造及び販売 ●コンピュータシステムの企画及びコンサルティング ●コンピュータ及びその周辺機器の販売 ●コンピュータの運用業務サポート ●客先常駐技術サービス |
設立 | 1995年4月 |
資本金 | 2,000万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→説明会+適性検査+一次面接→最終面接→内定 ※一部選考内容は前後する可能性がございます |
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