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正社員 /契約社員
お仕事番号: 74569更新日: 2018年1月22日【担当案件、働き方にこだわりたい方】外資系SI企業の日本法人のインフラエンジニア｜第二新卒歓迎
おすすめポイント
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
1日選考会
年間休日120以上
完全週休2日制
育児支援制度
テレワーク相談可
従業員人数（~10名）
従業員人数（11~50名）
従業員人数（51~100名）
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 /契約社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 無し |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 有り 契約期間は6ヶ月です。 待遇は正社員と違いありません。 その後双方合意のうえ正社員となる可能性があります。 |
| 配属部署 | 【部署】SES本部 【構成】100名のエンジニアが在籍。平均年齢は37歳。 【備考】定着率が高く、「10年以上勤続している」という社員もいます。 全員が中途入社のメンバーで、男女比率は9：1です。 その他、社内には医療系プロジェクトのヘルプデスクが35名、営業、総務・経理メンバーが在籍しています。 |
| 仕事内容 | 同社は本社をシンガポールに構えるITアウトソース企業の日本法人です。 アジア地域をはじめ世界各国をグローバルに結ぶ戦略的ITパートナーとして最適なソリューションとサポートを提供し展開しています。 【同社の魅力ポイント】 ●優先したい案件をエンジニアご自身で選ぶことができる あなたのスキル・経験をベースに40～100案件ほどピックアップし、紹介した案件に対しての三段階評価をしていただき評価が高い案件を最優先にプロジェクトへアサインします。 あなたの希望に合う環境をご自身で選択できますので、面接時に希望をお聞かせください。 ●100％前給を保証 転職活動において「待遇面」は重要な要素だと思います。 少しでも安心して転職活動ができるように約束をします。 ●勤務地など希望するものは叶える環境がある 残業少なくしたい、希望する案件に携わりたい、ワークライフバランスを整えたいなど条件についても希望を聞いて配属をします。 【環境・社風】 同社では会社都合でのプロジェクトアサインは一切なく、徹底した「エンジニア主体」でのプロジェクトアサインを実現しています。 「顧客窓口の拡大」や「取引先でのチーム拡大」など同社側の企業成長に関する都合は一切気にせず自分自身のキャリアだけに専念できることが何よりの魅力です。 だからこそ離職率も低く、 勤続年数10年以上の社員も多数在籍しています。 【プロジェクト事例】 ●通信会社向けプロジェクト：海外拠点と国内本社をつなぐネットワークの設計・構築・監視・運用を担当 ●鉄道会社向けプロジェクト：サーバやシステム環境の構築を担当 ●証券会社向けプロジェクト：情報系システム基盤の設計・構築・監視・運用を担当 ※上記以外のプロジェクトも多数あります。 上述のとおり、あなたの希望に合う環境をご自身で選択できますので、面接時に希望をお聞かせください。 ※また、アサイン後に「希望していた仕事内容・職場環境と違った」ことが分かった場合、営業メンバーにご相談ください。 その場合、途中でプロジェクトを抜けても評価には一切影響しません。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●WindowsまたはLinuxサーバーまたはネットワークの設計、構築、運用、監視のいずれかの実務経験2年以上 【下記スキルは対象外になります。】 ●カスタマーエンジニア、ヘルプデスク、テクニカルサポート ※学歴・年齢・転職回数不問。 ※ブランクがある方、歓迎します。 ※第二新卒の方、経験が浅い方も大歓迎です。 |
| 勤務地 | 埼玉県 /千葉県 /東京都 /神奈川県 【雇入れ直後】●東京都渋谷区／本社 ●または東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内のプロジェクト先 ※国内転勤あり 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ※勤務地により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 300万円～450万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） |
| 給与備考 | 【月給】25万円～ ※スキル・経験・前給を考慮した上で決定します。 ※100％前給を保証しています。 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、資格手当 ●交通費：月3万円まで ●残業代：全額支給 ●資格手当：特定のIT技術資格の試験を合格した場合、受験費用は会社が支給 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 【備考】プロジェクトにより変動する場合があります。 もし稼働時間が多くなった場合は、営業から交渉・案件の変更などフォローを行います |
| 休日・休暇 | 年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ※年間休日120日以上 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 確定拠出年金401k ●無料で英会話レッスンの受講が可能：外国人講師によるマンツーマンレッスンを会社負担で受講できます。 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | IT関連企業 |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 事業内容 | ●常駐型IT業務請負 ●大手医療機関向け運用ソリューション |
| 設立 | 2000年11月 |
| 資本金 | 4,500万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接1回 ※WEBでの選考も可能 |
|---|
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