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【未経験OK】インフラソリューション会社のITエンジニア|学歴不問|研修充実|好待遇|転勤無し
お仕事番号:80284
正社員
おすすめポイント
●未経験・文系での入社も実績多数
●自社ラボで研究開発が可能で、独自のネットワークを持っている
●海外企業・外資系企業からも信頼獲得
●大手企業と取引あり
●未経験からプロジェクトリーダーを目指せる
●年間休日130日
●残業時間月7時間ほど
●入社1ヶ月は座学研修からスタートし、エンジニアの基礎知識も行う
●社内開発が社員の3割以上、常駐は約7割
●英語の力を活かせる
求人内容
職種 | プログラマー(WEBサイト・インターネットサービス)/ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | 現在、ほとんどの人が持っているスマホや携帯電話。 少し前は通信圏外でネットが繋がらないこともありましたが、現在では通信環境が整い、快適に使えるようになりました。 ITカンファーはこうした通信環境を支え続けてきたIT企業です。 ソフトバンク、楽天モバイルをメインクライアントとし、サーバ・ネットワークの設計から保守までをトータルして手掛けてきました。 プログラミングでの自動化業務も請け負っており、4G・5Gを支えるインフラ通信の技術力は、業界トップクラスを誇っています。 それは社内ラボがあったり、充実した研修により通信に関する最新技術を身につけることができるからです。 ITエンジニアとして、下記いずれかの業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■ネットワークプロジェクト業務 ●無線機器の研修など ■英語を使ったプロジェクト業務 ●クライアントとの英語のミーティングや英語を使った資料作成など ■開発プロジェクト業務 ●検証自動化・機械学習・RPA等 ●今話題の新技術 入社後は、同社内のネットワーク研修を行います。 その後、プロジェクトの配属は希望や適性を考慮の上、決定します。 初歩的な業務からスタートするため、安心です。 【自社ラボ】 自社ラボで研究開発が可能です。 意欲と実績に応じて、段階的に上流工程へステップアップ可能です。 【安心のサポート体制】 プロジェクト毎に業務に取り組んでいただきます。 入社後1~2年かけて専門知識を身に付けながら様々な経験を積みます。 専門講師の指導のもと導入研修(座学・実機研修)を実施します。 (英語力研修、CCNA研修、CCNP研修、Office研修、プログラミング研修、Linux研修など) 先輩社員が必ずついて、しっかりサポートしてくれます。 【キャリアステップ】 ●意欲と実績に応じて、段階的に上流工程へステップアップ可能 ●将来的にプロジェクトリーダーとして活躍できる |
必要な経験・スキル | 高校/高専/専門学校/短大/大学/大学院(修士)/大学院(博士) ※学歴不問 ※既卒・未経験歓迎 ※年齢不問 |
求める人物像 | ●「IT」「エンジニア」に少しでも関心がある方 ●パソコンが好きな方 ●英語を使ったお仕事がしたい方 ●なにか手に職を付けたい方 |
勤務地 | 東京都/千葉県/神奈川県/埼玉県 ●東京都千代田区/本社 ●東京都内・千葉県内・埼玉県内の各プロジェクト先 ※担当するプロジェクトによって異なります。 ※入社にあたり転居が必要な方には引越費用を支給。 |
最寄駅 | ●JR中央線 神田駅 徒歩で3分/本社 ※勤務地により異なります。 |
年収 | ※給与は経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
基本給 | 200,000円 |
給与備考 | 固定残業代(31,260円、20時間相当分) 時間超過分は追加支給 【昇給】年2回 【月給】200,000円~ 【年収例】 ●2,775,120円(月給231,260円)/入社1年目(未経験者) ●400万円(月給34万円)/入社3年目(未経験者) ●550万円(月給46万円)/入社5年目(未経験者) ※給与は、ご経験・スキルを考慮の上、決定します。 |
諸手当 | 交通費(一部支給)/残業手当/資格手当/引越手当 ●交通費:月額3万円まで支給 ●資格取得補助手当 ●資格手当:資格取得毎に最大5万円毎月支給 ●引越手当:同社規定により10万円支給 ●子ども手当 ●通信手当 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】10:00~19:00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】ほとんどなし 【備考】担当プロジェクトによって異なる |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇 ●年間休日130日(2019年度) ●特別休暇 ●アニバーサリー休暇 ●F休(Female休暇) ※担当業務により異なります。 |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | ●社員表彰 ●全国25,000施設の宿泊施設の利用 ●スポーツクラブ法人契約(全国3,300か所) ●健康・メンタル相談サービス ●育児休暇・補助金制度(月額・一時保育時の利用額に応じた補助金制度) ●介護休暇・補助金制度(保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度) ●無料eラーニング完備(約300講座) ●コミュニケーション施設(全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能) ●リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉など福利厚生価格で提供) ●物品購入割引制度(家電、食料品、消耗品などが社販価格で購入可能) ●余暇支援施策(映画館、レジャー施設等を福利厚生価格で提供) |
求人企業プロフィール
企業名 | インフラソリューション会社 |
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事業内容 | ■アウトソーシングサービス事業(エンジニアのアウトソーシングサービスの請負) ●ネットワーク検証・設計・構築・運用 ●サーバーの保守・運用・オペレーション ●テクニカルサポート、ヘルプデスク ●プロジェクト管理全般、システムコンサルティング ■インフラ案件受託事業 ●NW機器キッティング ●検証受託 ■海外事業関連業務 ●翻訳業務 ●海外ベンダーサポート ■システム開発事業 ●システム開発・評価 ●検証業務自動化(JAVA Python) ●アプリ・ゲーム開発(HTML JavaScript) |
設立 | 2008年 |
資本金 | 2,000万円 |
株式公開 | 未上場 |
選考情報
選考プロセス | ●選考フロー:エントリー→書類選考→一次面接→最終面接→内定 ●提出書類:履歴書 |
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