職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け) 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | 日立特約店である同社で、既存顧客へ工場設備やオフィスで使用される「産業電気機器」を中心とした製品の営業を担当していただきます。 【産業用電気機器とは】 あらゆる工場や作業現場で活躍している機械で、お客様のものづくりを支えてくれています。 機器を導入して省力化・省人化するニーズは年々高まっており、最近ではデジタル化、IoT化など新たなトレンドも生まれつつあります。 例えば、 ●トップランナーモータ(機械設備の動力となる電気機器で高効率と省エネを追求したモータ) ●コンプレッサー(空気を圧縮し空気圧を利用するための機械) ●産業用コントローラ(工場のIoT化、スマート化をお手伝いする制御機器) ※扱うアイテムのランナップのうち、日立の製品が8~9割を占めております。 【具体的な仕事内容】 取引先の工場や大手の民間企業のオフィスに赴き、日立製品の空調機器等の需要や課題のヒアリングを行います。 標準製品で顧客要望に応えることが困難な場合は、日立グループ各社と緊密に連携をとりながらお客様の要望に応えていきます。 ●顧客工場やオフィスに赴き、お客様へのヒアリング ●注文内容の見積書の作成 ●代金の回収 など ●既存:新規=9:1 ※新規もございますが、既存お客様からの紹介のみな為、飛び込みやテレアポは一切発生いたしません。 ●内勤:外勤=6:4 営業スタイルにもよりますが、裁量をもちながらご自身に合う、営業スタイルで業務に取り組めます。 ●一人当たりの担当クライアント数;20社ほど 一気に20社を担当いただくわけではなく、 独り立ち後に徐々に担当のお客様を増やしていくような形になります。 ●出張頻度:1~2カ月に1度 基本的には東京を中心とした1都3県が担当エリアをなりますので、出張は発生いたしません。 【入社後研修】 まずは一通りの流れを覚えていただくために、先輩社員と現場に同行しOJTでの研修をしていただきます。 製品知識に関してはメーカーの研修があり、ルーキーコース~アベレージコースへと段階的に知識の習得に励んでいただきます。 約1年を目安に独り立ちを想定しております。 また、先輩社員も文系出身がほとんどです。 不安があっても相談に答えてくれる環境ですので、業界未経験の方でも安心して働けます。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●社会人経験(年数不問) ●普通自動車免許 |
勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●東京都大田区 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ●京急本線 大鳥居駅 徒歩で4分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
年収 | 350万円~400万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回 各325,000円 ※黒字決算時には期末に業績賞与支給あり(昨年実績一人平均約130万円) |
給与備考 | 【月給】245,000円~280,000円 ※固定残業代を含む 【モデル年収】 ●年収450万円/29歳 入社2年目(既婚/扶養無し) |
諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当 ●通勤手当(会社規定に基づき支給) |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~17:30 【実働】7時間45分 【休憩】45分 【残業】月20時間程度 |
休日・休暇 | 年間:117(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇 ●有給休暇(10~20日)※試用期間終了後に付与します |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 退職金、確定拠出年金401k |
企業名 | 電気機器製品販売 |
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業種 | 専門商社 |
事業内容 | ●日立製産業電気機器、受変電設備、空気圧縮機設備、空調設備、省エネ機器等、日立製作所及び関連企業の製品販売、設備工事、エンジニアリングサービス業務 |
設立 | 1940年2月 |
資本金 | 1億円 |
選考プロセス | 書類選考→最終選考→内定 |
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