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正社員
お仕事番号: 87304更新日: 2021年11月1日【未経験OK】介護サービス企業の訪問入浴｜東証2部上場｜福利厚生充実
おすすめポイント
職種未経験OK
資格取得支援制度
従業員人数（1001~5000名）
求人内容
| 職種 | 福祉・介護サービス・栄養 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 看護師を含む専門スタッフが訪問入浴車でご自宅にお伺いし、お部屋での入浴をご提供いたします。 入浴は体を清潔にし、かゆみ、床ずれを予防するほか、血行が良くなり食欲の増進、緊張の緩和などへの効果もあります。 肉体的に一番負担が大きい入浴介助を、ご家族の代わりにお手伝いします。 お客様宅には3人1組で訪問し、1回の滞在時間は45分となっています。 1日に8宅の訪問を行い、訪問入浴のサービスを提供したします。 移動はすべて車にて行います。 【訪問入浴の特徴】 同社の訪問入浴は、日本に介護保険制度が導入される以前の1983年からサービスのご提供を開始しており、これまでに蓄積したノウハウがあります。 入浴時には必ず看護師が付き添い、ヘルパー、オペレーターとともに、それぞれ異なった視点でお客様の体調を注意深く見守ります。 また、日々の訪問の中で体調の変化が見られた場合には、ケアマネジャーへも共有して、体系的な介護の実現を図っております。 入浴の中止や清拭での対応、振替などについては、当日中にすべて報告し、入浴だけでなくお客様の生活全体が改善に向かうサービスのご提供を心掛けております。 【キャリアパス】 まずは訪問入浴のポジションで、指導をできるトレーナーを目指します。 その後、各事業所の責任者または資格を取得し介護福祉士へのステップアップが可能です。 長期で就業していただくために産休・育休後には、事務職や本社管理部に異動をした実績もございます。 また、産休・育休後には時短勤務の為にデイサービスの介護職に異動する方も多数いらっしゃいます。 男性については、現場のチーフや所長、ケアマネジャーへのステップアップをされる方が多くいらっしゃいます。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験OK 【スキル】 ●運転を伴う業務を希望する方のみ普通自動車運転免許 |
| 勤務地 | 埼玉県 【訪問入浴】 ●東京都世田谷区／世田谷店 ●東京都大田区／蒲田店 ●東京都品川区／品川店 ●東京都大田区／千束店 ●神奈川県横浜市港北区／港北店 ●神奈川県横浜市南区／横浜南店 ●東京都練馬区／さくら店 ●東京都北区／赤羽店 ●埼玉県川口市／川口店 ●東京都杉並区／和泉店 ●東京都杉並区／上井草店 ●東京都豊島区／豊島店 ●東京都足立区／西保木間店 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
| 昇給・賞与 | 【賞与】年2回（同社規定に応じて支給） 【処遇改善手当】一時金として年2回（2020年度実績 平均45万円） |
| 給与備考 | 運転免許なし 年収342万円～ 運転免許あり 年収354万円～ 【オペレーター／ヘルパーの給与】 月給制：215,400円（基本給＋職務手当＋ライフデザイン手当＋処遇改善手当含む） ※基本給にはライフデザイン手当55,000円（確定拠出年金費用）を含む。 ※別途、介護福祉士の資格手当資格者は月15,000円支給。 ※別途運転手当、住宅家族手当（世帯主）支給 【給与支給方法】 毎月20日締めの当月末日銀行振込 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給) ■交通費（会社が認める最も経済的な経路分支給）全額支給 【不支給の場合の該当項目】 ●2キロ未満の区間 ●自宅から最寄駅までの距離が2キロ未満 ●最寄駅から2キロ未満の事業所 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：45～17：45 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】平均月9時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：111(日) 年末年始休暇 ●完全週休2日制（日・他1日） ●有給休暇（入社6ヶ月経過後付与）※参考／1年目10日付与 ●特別休暇 ●リフレッシュ休暇（年間6日） ●産前産後休暇 ●育児休業 ●介護休業 |
| 保険 | 健康保険 ●入社時に日本介護クラフトユニオン（NCCU）に加入必須 組合費として所定内給与の1.5％を毎月控除（500円未満は控除なし、最高3,000円控除） ※通勤手当を除く |
| 福利厚生・ 社内制度 | 永年勤続制度 ●メンタルヘルス相談窓口 ●表彰制度（社長表彰、永年勤続、改善提案、各キャンペーン等） ●確定拠出年金 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 介護サービス企業 |
|---|---|
| 業種 | 医療・福祉・介護サービス |
| 事業内容 | デイサービス（通所介護）、訪問入浴をはじめ、居宅介護を中心とした介護事業と、介護の到達点と位置づけているエンゼルケア（湯灌、納棺）事業の大きく2つを都内を中心に展開しています。 ■介護事業 ●デイサービス（通所介護） ●訪問入浴 ●訪問介護 ●訪問看護 ●居宅介護支援 ●小規模多機能型居宅介護 ●サービス付き高齢者向け住宅 ●福祉用具貸与・販売 ■エンゼルケア事業 ●湯灌サービス（洗体、着替え、化粧、納棺） ●CDC（Cosmetic,Dressing,Coffin）サービス（着替え、納棺） ●クリーンサービス（遺品整理・遺品供養） この他、自社向けの配食事業なども行っています。 |
| 設立 | 1991年 |
| 資本金 | 2億512万5,000円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→本社面接→現場見学→内定 |
|---|
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