再生可能エネルギー関連企業の技術総合職｜施工管理担当者｜神戸勤務｜年間休日120日以上

おすすめポイント

●働きやすさ社員一人ひとりがイキイキと働くために残業時間を削減しワークライフバランスを推進中育児休業の取得促進や復職のサポートも手厚くし、仕事と育児の両立サポートも積極的に行ってきた結果、2021年3月29日には、子育て支援に積極的に取り組む企業として厚生労働省から「子育てサポート企業」の認定を受け、次世代認定マーク「くるみん」も取得しました。

残業月30時間以内

資格取得支援制度

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	施工管理・設備・環境保全
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	地球資源を活かした地域エネルギー開発と地域に根差した電力供給事業を行っている同社にて、技術総合職としてご入社いただきます。その中でも、同社の手がける再生可能エネルギー発電所建設に係る、施工管理を中心にご担当いただきます。プロジェクトごとにチームを編成し、案件ごと企画営業チームと一体となって携わっていただきます。成長業界である再生可能エネルギー分野で、市場価値の高い様々なキャリアを磨いていただける環境です。【具体的な仕事内容】 ●事務（工事に必要な申請書類や見積書などを作成します） ●建設現場に関わる協力会社や建材・建機などの手配 ●工事状況の写真管理 ●図面修正 ●現場管理（協力会社との調整業務）ほか、状況に応じ必要な業務をお任せする予定です。【ミッション】 ●再生可能エネルギー発電所を軸に、地域のエネルギー経済圏を構築する新たな仕組み、システムの開発をします。 ●産業部門の化石燃料エネルギー（重油、ガス）の省エネ化、再エネ化を推進していきます。【業務分野】技術系総合職として基本設計、実施設計、施工管理などに関わる可能性があります。 ※施工管理から始めていただき、適性に応じて徐々に業務範囲を広げていくことを想定しています。 ●電気設備主体、機械設備主体のご経験が活かせる環境です。 ●担当者のアイデアを反映させる等、自由度の高い設計が可能です。
必要な経験・スキル	【必須スキル】 ●施工管理の実務経験者（資格・年数は問わない）【あると尚良いスキル】 ●1級・2級施工管理技士（管、電気） ※会社が必要とする安全衛生関連や技能講習等は全額支援します。【推奨経歴】 ●ビル、工場、商業施設の空調や熱源設備、電気設備（冷凍設備、チラー、ボイラー、受変電、計装制御設備など）の新設・改修工事に係る設計、施工管理 ●石油プラントや発電所プラント新設、改修工事に係る設計、施工管理 ●温水ボイラー、蒸気ボイラー機械設備導入工事に係る設計、施工管理 ●工場、プラントの機械設備に係る、運転、保守（オペレーション&メンテナンス） ※機械・電気設備の設計、施工管理実務経験をお持ちの方。特にプラント設計、工事の実務経験が豊富な方は歓迎いたします。
勤務地	兵庫県 ●本社／兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館 14F ※状況により、現場勤務が主となる（または現場への出社割合が多くなる）可能性がございます。
最寄駅	各線三ノ宮駅／三宮駅より徒歩5分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	350万円～500万円
昇給・賞与	【昇給】年1回（12月）【賞与】年2回（6月・12月）
給与備考	※各種手当は別途支給いたします。【月給】22万円～
諸手当	出張手当 ●交通費／月5万円
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】8：45～17：30 【実働】7時間45分【休憩】60分【備考】※水曜日はノー残業デー（18：00完全退社）　　　　※月曜日・金曜日はセミノー残業デー（19:00完全退社）
休日・休暇	年間：124(日) 完全週休2日制（土・日） ●年末年始休暇（7日間 ※2022年度実績） ●有給休暇（入社半年後10日付与、最高20日まで） ●特別休暇 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇
保険	健康保険
福利厚生・社内制度	●選択型福利厚生制度（リロクラブ・カフェテリアプラン） ●育児休業※取得実績有 ●子育て支援金／3人目から50万円支給 ●研修旅行／2年に1回 ●社員総会／年1回※コロナの状況により開催を検討 ●受験料補助・祝金 ●懇親会費用の会社負担 ●有休5日連続取得者3万円支給 ●委員会制度 ●研修／入社時、OJT、他

求人企業プロフィール

企業名	シン・エナジー株式会社
業種	環境関連設備
事業内容	【エネルギークリエーション領域】 ●太陽光発電事業 ●地熱発電事業 ●小水力発電事業 ●バイオマス発電事業 ●バイオガス発電事業 ●風力発電事業【エネルギートレード領域】 ●電力の売買 ●需給管理【エネルギーセービング領域】 ●省エネルギー支援サービス ●エネルギー管理システムの開発・販売
設立	1996年12月
資本金	772,250,775円

選考情報

選考プロセス	書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→内定

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