【未経験OK】看護師の転職支援を行う営業職｜日本調剤（東証プライム）G｜東京

おすすめポイント

●中途入社100％ ●有給取得率75.7％（2024年度実績) ●産育休取得率100％（男性も実績有） ●在宅勤務制度あり（～週2） ●新入社員研修～中長期的キャリア研修あり ●離職率が低く長期活躍できる職場（昨年実績5％） ●職業紹介優良事業者認定取得・優良派遣事業者認定取得企業 ●看護師転職サイトで三冠を受賞 ●フレックス、ショートワーキングデー制度で柔軟な働き方が可能

フレックス勤務

残業月30時間以内

職種未経験OK

年間休日120以上

完全週休2日制

交通費全額支給

育児支援制度

資格取得支援制度

テレワーク相談可

従業員人数（301~1000名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】内勤営業・カウンターセールス、人材コーディネーター・カウンセラー【変更の範囲】営業・企画営業（法人向け）、営業・企画営業（個人向け）、一般事務・庶務、営業事務・営業アシスタント、受付、秘書、その他一般事務・アシスタント・受付・秘書関連職、経理・財務、会計・税務、総務、人事・労務・採用、法務・コンプライアンス、知的財産・特許、広報、IR、内部監査、情報セキュリティ、購買・資材調達、貿易業務・国際業務、物流企画・物流管理、商品管理・在庫管理、マーケティング・企画・宣伝、MD・バイヤー・店舗開発、事業企画・経営企画・エグゼクティブ・FCオーナー
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
配属部署	【看護師ユニット】 ※20代半ば～30代前半の社員が多い環境です。 ※同じオフィス（本社）には他事業部含め150名ほどが在籍しています。
仕事内容	看護師の人材紹介・人材派遣部門で営業職の人員募集を行います。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。営業職は首都圏一都三県よりエリア担当制を敷いています。営業サポート職とペアを組み、求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院・企業)双方のベストマッチング～入社までの一連の流れを支援していきます。具体的には… ■求人獲得：医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 ■求人紹介：転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ■医療機関への転職希望者紹介：転職者のご推薦、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ■面接のフォロー：必要に応じ面接の事前準備サポートや面接同席を行い、看護師の転職活動をフォローします。 ■その他フォロー：転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供　など ※その他関連業務も発生します。 <看護師ユニットの特徴> ・顧客起点で1人1人に寄り添った営業をいただきます。　→対応した求職者に合う求人が無ければ、そこに対して求人開拓を行うケースもあります！・「両面型」を採用しています。無形商材、toCtoB両方の経験を積めることで営業スキルを鍛える事ができます。・医療現場を通して日本の皆さんの生活の豊さに貢献できる、社会貢献性の高い仕事です。・公明正大な評価制度として、定性・定量それぞれ評価項目としています。 →2年目でリーダー、4年ほどで支店長を任せることもあります！！・協働精神が強いメンバーが多く、チームとしての意識が強いユニットです！ <研修制度> 入社後研修はオリエンテーション(3日)、事業部研修(約7日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(3～6か月)を用意しています。 ※役員含め中途採用比率100％・社員の約8割は業界未経験者です。研修終了は個人の習得度によりアレンジしておりますのでご安心ください
必要な経験・スキル	【必須スキル・経験】 ●営業もしくは販売で数字を追ったご経験（1年半以上）【あると尚良いスキル・経験】 ●無形商材経験 ●医療業界経験 ●高級商材の営業・販売経験者 ※１年以内に同社へご応募頂いていないことをご確認の上、ご応募ください。
勤務地	東京都【雇入れ直後】●東京都港区／本社 ※転勤当面なし【変更の範囲】全国各支店、労働者の自宅
最寄駅	JR山手線　田町駅から徒歩5分
受動喫煙対策	敷地内禁煙
年収	450万円～520万円
昇給・賞与	【昇給】年1回（4月）【賞与】年2回（7月・12月／前年度実績5.4ヶ月）
給与備考	【月給】240,000円～ ※月給制・残業代は1分単位で支給 1年目のモデル月収：300,000円（残業手当等を含んだ金額です）【基本給】 240,000円～
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当
勤務時間	就業形態：フレックス制【標準労働時間】8時間【標準労働時間帯】9：30～18：30（間接部門は9：00～18：00）【コアタイム】なし【フレキシブルタイム】7：00～22：00 【休憩】労働時間が6時間を超え、8時間以下の場合は45分、8時間を超える場合は1時間の休憩【残業】20～30時間／月
休日・休暇	年間：123(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇（入社初日に付与あり／初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日） ※3～4ヶ月に1回ほど休日出勤あり、その場合は平日に必ず振替休日を取得しております。
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設、退職金、社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度 ●社内預金制度 ●育児休暇制度 ●再雇用制度 ●保養所 ●福利厚生制度リロクラブ加入 ●日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度 ●ノー残業デー ●PC、iPhone支給【働き方】 ●有給休暇取得率　80.0％ ●男女比　48：52 ●平均年齢　35.5歳 ●在宅勤務　原則週1～2日（研修期間は出社となります） ●ショートワーキングデー（1日のうち実労働7時間以下の日を月4回以上取得推奨） ●残業時間　全社平均30時間／月（支店平均35時間） ●産育休取得率　100％【研修制度】 ●入社オリエンテーション ●職種別研修 ●業法・コンプライアンス研修 ●役職別研修 ●全社勉強会 ●Eラーニング（オンライン動画授業サービス）等　※事業部・業種により受講対象となるプログラムは異なります

求人企業プロフィール

企業名	医療総合人材サービス企業
業種	インターネット関連、人材派遣・人材紹介、医療・福祉・介護サービス
事業内容	■薬剤師事業薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス ■医師事業医師の人材紹介 ■メディカルスタッフ事業登録販売者、看護師、コメディカルの人材紹介 ■施設事業有料老人ホーム、高齢者住宅検索サイト企画・運営
設立	2000年2月
資本金	9,300万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→一次面接（原則WEB実施・支店責任者）→最終選考（対面実施・取締役）→内定 ※最終選考前に適性検査を実施

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