来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
正社員
お仕事番号: 94642更新日: 2023年4月6日【未経験OK】人材業界のエンジニア派遣に特化した企業の営業職｜定着率96%｜充実の福利厚生
おすすめポイント
職種未経験OK
資格取得支援制度
従業員人数（5001名~）
求人内容
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 教育・人材育成に投資する東証一部上場の中核企業（エンジニアリング企業）で、安定成長を継続し海外の案件も多数保有している技術会社です。 【業務内容】 大手メーカーを中心に、広く新製品開発に必要なニーズに応じて、またエンジニアの抱く夢の実現（キャリアやビジョンなど）に向けて、エンジニア派遣・受託・請負ソリューションを提案していく営業のお仕事です。 企業のニーズとエンジニアの意向・志向性を鑑みマッチングし、双方にとってベストなソリューション提案をする営業職です。 ●具体的には 既存顧客である多様な業界の大手メーカーをはじめとする顧客に対してソリューション営業を担当します。 場合によっては新規顧客への営業も行います。 【特徴】 離職率が非常に低く、コミュニケーションが活発な風土が特徴です。 また同社は「技術屋集団」としての自負を強く持ち、海外案件やノウハウの習得など、将来的に技術ですべてを解決できる組織を本気で目指しています。 【魅力】 ●「10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア」を必ず実現できる研修・教育制度が豊富 国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持っています。（業界トップクラスの案件保有数） 子会社に技術者専門教育機関であったKENスクールを買収し、オリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のスクールとの提携（24H受講可能）をしています。 キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。 社員教育・投資を最優先と考えており、毎年教育予算などの確保をしています。 また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。 ●東証一部上場・売上規模590億・22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業） 自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続中です。 特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。（最新技術の参画など多数実績あり） リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社で、離職率は毎年2%以下です。（新卒の3年以内退職は0名※業界平均10%） |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●高卒以上 ●自動車免許必須（AT可） 【学歴・経験不問】 ●営業経験不問 |
| 勤務地 | 大阪府 ●兵庫県神戸市中央区加納町4-2-1神戸三宮阪急ビル9階 ●京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町79 ヤサカ四条烏丸ビル7F ●大阪府堺市堺区北瓦町1-3-17 堺東センタービル4F |
| 最寄駅 | ●阪急線 三ノ宮駅 駅直結 ●阪急線 烏丸駅 徒歩1分 ●南海線 堺東駅 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 300万円～500万円 |
| 昇給・賞与 | 【賞与】年2回（7月、12月） 【昇給】年1回（5月） |
| 給与備考 | 【月給】基本給19万円～32万円＋各種手当 【年収】300万円 ※年齢、経験、能力など考慮の上、決定します。 【モデル年収】 ●700万円／37歳 ●650万円／31歳 ●490万円／28歳 ●395万円／24歳 |
| 諸手当 | 家族手当 ●通勤手当 ●家族手当（13,000円／子 ※1人6,000円、2人目以降4,000円） ●時間外手当（全額支給） など |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【所定労働時間】8時間 【休憩】60分（12：00～13：00） 【時間外労働】残業月20時間以内 |
| 休日・休暇 | 年間：125(日) 完全週休2日制（土・日） ●有給休暇（10日～20日） ●出産休暇 |
| 保険 | 健康保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 慶弔見舞金制度 ●借上社宅制度 ●研修制度 ●メンタルチェック ●キャリアプラン支援 ※専任のキャリアカウンセラーが自社の社員として常駐しています。 ●KENスクール受講制度 ●社員寮、提携保養所 ●出産・育児・介護休暇制度 ●モチベーション支援、 ●EGspace受講制度 ●引越費用負担 ●資格取得祝金 ●帰省旅費 など |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
|---|---|
| 業種 | アウトソーシング |
| 事業内容 | ●R&Dに特化した「機械・電子・電気・ソフトウェア」の技術者特定派遣及び開発請負 ●職業紹介業務（専門職の職業紹介） |
| 設立 | 2004年12月 |
| 資本金 | 4億8,365万4,000円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接（採用担当または営業との面接になります）→内定 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【未経験OK】人材業界のエンジニア派遣に特化した企業の営業職｜定着率96%｜充実の福利厚生
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【未経験OK】人材業界のエンジニア派遣に特化した企業の営業職｜定着率96%｜充実の福利厚生の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別キャリアカウンセリングや面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。