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大手独立系IT企業のソフトウェア開発エンジニア(Web系・組込み系)|CMでもお馴染み|東京勤務
お仕事番号:95214
更新日:2024年04月01日
正社員
おすすめポイント
●独立系IT企業の中でも技術力に定評あり。導入実績も大手を中心に累計約19,000ユーザー。
(CMでもおなじみの自社パッケージを開発)
●社内SNSや社内ブログなどのインフラが豊富のためとても風通しの良い社風
●社員定着率97%、育児休暇取得率96.5%、復職率88.6%など男女問わず働きやすい環境
●年間休日125日、有給消化率63.6%
●平均残業時間19時間、毎週水曜ノー残業dayの徹底
求人内容
職種 | システム開発(WEB・オープン・モバイル)/システム開発(組み込み・ファームウェア・制御)/パッケージソフト・ミドルウェア開発 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 |
試用期間の有無:有り 試用期間は3ヶ月です(本人の経験により変動あり)。
試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 期間の定めの有無:無し |
仕事内容 | ソフトウェアの企画・開発・販売などを行う同社にて、ご経験内容により以下いずれかの部門に配属後、業務にあたっていただきます。 ■業務系開発部門 ■組込み制御系開発部門 ■モバイル系開発部門 【業務系開発部門】 ●大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までを担当していただきます。 ●急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 ●SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊です。 【組込み制御系開発部門】 ●カーナビ、車載ECU、医療機器、コピー機など、様々なターゲット機器のSW開発を受託しております。 ●また、昨今需要の増えているIoTでは組込/制御系のエッジ側の技術だけでなく、Webフロントやサーバーアプリ、AI/画像認識など多岐に渡る技術を持ったエンジニアを必要としています。 ●まず経験を踏まえた業務に就いて頂き、実績にあわせて上流や窓口業務も担って頂きます。 【モバイル系開発部門】 ●携帯端末アプリやWebアプリ、Nativeアプリからハイブリッドアプリの開発を専門とする集団です。 ●大手メーカーや通信キャリアを中心に、様々な業界のWebアプリ開発に要件定義から開発・運用まで一貫して携わることができ、Webアプリエンジニアとしてのスキルアップが可能です。 ●開発の流行に左右される分野であるため、アジャイル開発やCIツールの導入は当然のこととして、新しい開発手法やツールも積極的に導入しています。 |
必要な経験・スキル | 大学/大学院(修士)/大学院(博士) 【必須条件】 ●ソフトウェア開発経験が1年以上あり、下記いずれかの言語経験を有している方 Java/C#/C++/Objective-C/C/Python/Swift 【歓迎スキル】 ●HTML5/JavaScript/ASP.NET/PHP/VB.NET/VC/Ruby/CSS ●PL/SQL/MySQL/PostgreSQL/SQL Server/Oracle ●AWS/Azure ●Dynamics 365 ●OpenCV/Deep Learning/Machine Learning/JDLA(G/E) ●Linux/Windows/Android/iOS/RTOS |
求める人物像 | ●素直・謙虚な姿勢で能動的にチームワークを重んじる方 ●テンポよく受け答えができる方 ●システム開発スキルをしっかりと身につけていきたい方 ●先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方 |
勤務地 | 東京都 ●東京都港区/東京本社 ●分室または関東圏の同社取引ユーザー先(常駐) ※転勤:当面無し(転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します) |
最寄駅 | JR各線 品川駅 徒歩で3分/東京本社 ※配属先による |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 430万円~530万円 |
基本給 | 24.5万円~31.5万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(4月)※ただし半年ごとに昇格制度あり。 【賞与】年2回(6月、12月) 【決算賞与】3月 ※業績に応じて支給。 |
給与備考 | 【月給】26万円~33万円 ※上記年収・月給は経験やスキルによって異なる場合がございます。 【モデル年収/月給】 一般:430万円~530万円/26万円~33万円 リーダー:510万円~560万円/29万円~35万円 チーフ:640万円~710万円/35万円~42万円 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 |
諸手当 | 交通費(全額支給)/住宅手当/残業手当/役職手当/家族手当/資格手当/引越手当 ●通勤手当:会社規程に基づき支給/月額5万円まで ●家族手当:配偶者18,500円、子供一人につき3,000円 ●住宅手当:世帯主21,500円、それ以外15,000円 ※会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有り(転居費は会社負担)。 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ●その他資格手当 など |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~17:30 【実働】7時間45分 【休憩】45分(11:45~12:30) 【残業】月平均18時間程度 ※残業は18:00~となります(17:30~18:00は休憩) |
休日・休暇 | 年間:125日 祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/リフレッシュ休暇/バースデー休暇 ●週休2日制(土・日) ※年2回、式典のため土曜出勤があります。(振替休日あり) ●リフレッシュ休暇(年2回) |
保険 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
福利厚生・社内制度 | 社宅/退職金/財形貯蓄/資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●赴任旅費支給:会社都合で赴任する場合は、全額支給 ●表彰制度:年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰 ●育児・介護休業 ●社宅:転勤の際には、借り上げ社宅あり(転居費は会社負担) ●出産祝い金:お子様1人を出産されるたびに、お祝い金30万円を支給 ●定時退社日:毎週水曜日(祝日の場合は火曜日)および第1、第3金曜日/現在 81%以上の実施率(2022年度実績) |
求人企業プロフィール
企業名 | IT・コンサルティング事業会社 |
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業種 | ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 | ●ソフトウェアの企画・開発・販売及びそれに付随する各種事業 |
設立 | 1997年4月1日 |
資本金 | 1,000万円 |
選考情報
選考プロセス | 書類選考→面接2~3回→内定 ※途中で適性検査を実施いただく場合があります。 |
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