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正社員
お仕事番号: 97296更新日: 2023年8月25日【未経験OK】総合人材サービス企業の新卒紹介のリクルーティングアドバイザー
おすすめポイント
職種未経験OK
完全週休2日制
20代の管理職登用実績あり
求人内容
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | ■新卒紹介事業部 新卒の学生と求人企業との仲立ちをする就職エージェントサービスを展開。 キャリアアドバイザーが学生一人ひとりと面談を行い、膨大な求人情報の中から登録者に必要な情報だけを提供することで、就活生と求人企業とのベストマッチングの実現を目指している事業部門です。 |
| 仕事内容 | 新卒採用マーケットにおける人材紹介ニーズに対し、新規アプローチや担当者紹介等でアポイントを獲得し、案件の求人化から候補者の成約（入社承諾）までの一連の新卒紹介営業業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■就職情報事業の営業が担当しているクライアントの中で、人材紹介ニーズがあるお客様へのアプローチを行います。 新卒紹介の活用が決まれば、契約締結と求人票作成を行います。 ■求人の社内展開～候補者の入社承諾 新しい求人を担当のキャリアアドバイザーへ社内共有、展開し、候補者を推薦します。 その後の候補者の選考調整、合否連絡、内定、入社承諾まで、一貫して全ての業務に携わります。 入社承諾後は、請求書発行～入社フォロー等、企業の採用完結のためのサポートも行います。 【チームのミッション（目指している方向性）】 全社での新卒紹介サービスを伸ばし、3年以内に業界1位の位置を目指しています。 現在、スピード感とシェア率UPが求められている市場です。 【環境・風土】 中途入社者が8～9割であり、様々なバックボーンを持ったメンバーが、それぞれ意見を出し合い業務に取り組んでいる環境です。 【目標・評価】 年間売上実績（新卒紹介での成約決定数）、KPI等 【中途入社者の活躍実績】 これまでの入社実績を鑑みると、証券／通信等の「とにかく量をこなすことに抵抗がないタイプ」か、旅行／ブライダル等の「相手のニーズをしっかりとヒアリングしてプランニングしていくタイプ」のいずれかに活躍傾向が見られます。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験OK 【必須スキル】 ●社会人経験（1年以上） ●調整能力（顧客、キャリアアドバイザー、媒体営業との連携あり） ●ヒアリング能力、伝達能力 ●スケジューリング能力 【歓迎スキル】 ●顧客が企業の人事担当者となるため、幅広い業界知識 ●高い目標達成意欲 ※営業と同じく、実績で評価されるキャリアアドバイザーへの協働姿勢が、売上に繋がります。 また、現在業界4位で伸びしろの多い市場のため、数字に対する評価は積極的に行います。 |
| 勤務地 | 埼玉県 ●東京都新宿区／新宿オフィス ●埼玉県さいたま市大宮区／埼玉支社 |
| 最寄駅 | ●JR各線 新宿駅 徒歩2分（ミライナタワー改札 直結）／新宿オフィス ●JR各線 大宮駅 徒歩6分／埼玉支社 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 400万円～570万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） |
| 給与備考 | 【月給】24万6,000円～29万6,000円（固定残業代を含む） ※別途、諸手当＋インセンティブ＋賞与の支給あり。 ※職務経験を考慮の上、決定します。 【月収例】 31万4,345円／26歳（社会人経験3年）／世帯主・首都圏勤務 ※各種手当ならびに固定残業61,600円で計算した場合の想定月収です。 【年収例】 480万円／24歳（経験1年） 700万円／27歳・管理職（経験4年） |
| 諸手当 | 家族手当 ●交通費支給（同社運用基準により支給／6ヶ月上限30万円） ●扶養家族手当（養育手当 10,600円／人、介護補助手当10,000円／人） ●テレワーク手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：15～17：45 【実働】7時間30分 【休憩】60分 【残業】月35時間程度 【備考】部署により時差出勤勤務制度あり |
| 休日・休暇 | 年間：126(日) 完全週休2日制（土・日） ●グループ公休日（年5日） ●特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇等） ※年間休日は、2021年10月1日～2022年9月30日の実績日数です。 |
| 保険 | 健康保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 慶弔見舞金制度 ●借り上げ社宅制度 ●医療見舞金 ●表彰制度 ●社員起業支援制度 ●資格取得支援制度 ●結婚・出産祝金 ●クラブ活動 ●なんでも相談窓口 ●IT関連資格取得支援制度 ●学習管理システム ●プログラミング学習ツール（オンライン） ●時短読書ツール ●ビジネスナレッジ学習ツール（オンライン） ●社内講師研修、社外講師研修 ●組織力向上施策（エンゲージメント調査） ●新任課長研修／マネジメント・ハンドブック ●各種優待としてグループ会社サービスの各種特典あり |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 大手人材会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 事業内容 | ■新聞の発行及び出版事業 ■就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング ■宣伝、広告、PR業 ■労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■セミナー・講演会・講習会等催事の企画・立案・実施 ■人材育成、企業経営のコンサルティング、教育・研修業務 ■進学に関する情報の提供、生徒・学生の募集に関するコンサルティング ■各種検定試験の運営および運営の請負 ■ブライダル情報の提供 ■不動産の賃貸・譲渡に関する情報の提供、不動産の賃貸および仲介・斡旋業務 ■旅行業、宿泊施設に関する情報の提供 ■コンピュータソフトウェア、ゲームソフトウェア等の企画・開発・制作および販売 ■通信回線、コンピュータシステムを 利用した情報処理、情報提供サービス ■ヘルスケアに関する事業 ■上記に付帯するその他の事業 |
| 設立 | 1973年8月 |
| 資本金 | 21億210万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 |
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【未経験OK】総合人材サービス企業の新卒紹介のリクルーティングアドバイザー
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