【未経験OK】ソフトウェア開発企業のプログラマー｜9割未経験スタート｜手厚い研修｜年休120日｜東京

おすすめポイント

正社員として働きたい方 IT業界に就職したいけど、未経験だからと諦めてしまっている方是非選考ご参加下さい！ ●毎月の月給に案件売り上げの75％ー諸々人件費・仲介手数料が差し引かれた金額が月給で支給されます。 ⇒スキルの向上により年収UPが見込めます。モデル　入社3年目：400万円 ●完全週休2日制（土日） ●年間休日120日 ●9割が未経験からのスタート ●研修3か月（詳細記載あり）

転勤無し

職種未経験OK

1日選考会

年間休日120以上

完全週休2日制

育児支援制度

社宅・家賃補助制度

テレワーク相談可

従業員人数（101~300名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】システム開発（WEB・オープン・モバイル）【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は2～6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	【同社ポイント】 ●月残業平均2時間程度（社員の7割が月残業0時間） ●年休120日 ●明確なインセンティブ制度：売上の75％－基本給等の経費を引いた金額が支払われます。 ●高収入を狙える：入社3年目400万円　800万／1000万以上稼いでいる方も都内の派遣先の企業でエンジニアとして勤務頂きます。【案件の割合】派遣7割：社内SE・在宅勤務3割プロフィール配属前の面談を通して、本人の希望を考慮し配属先を決定します。働き方：個人／チーム／リモート／マネジメント職等の希望も考慮致します。【案件事例】 webシステム・基幹システムの開発・アプリケーションの開発案件が多いです。例）大手金融会社の業務基幹システムの開発・テスト等他にも大手クレジットカード会社／鉄道会社／病院など様々な取引先がございます。【派遣期間】主に1年～2年程度の派遣が多いです。中には4～5年同様の案件で勤務している社員もおります。【教育制度】 3か月間の未経験からでも挑戦できる研修を用意しております。 ●事務所の説明、ビジネスマナー、セキュリティ研修：1週間程度 ↓ ●JAVAの基礎を学ぶ 1問1答の問題を解く。（文字をコンソールに出力～配列や条件分岐等）：1週間程度 ↓ ●簡単なシステム開発（名簿一覧作成に挑戦）名前や誕生日、住所などを登録して一覧表として表示する名簿一覧のシステムを作成します。言語：JAVA、CSS、HTML、JavaScript、SQL等使用。教育係やエンジニアとして一線で活躍した社長とのソースコードレビュー：3週間程度 ↓ 社内システムの作成　社内のシステムの設計開発テストを通して、より実践的なスキル習得：1ヶ月半【フォロー体制】社内イベントを月に数回実施しております。例）ランチ／ディナー／BBQ／社内旅行等（参加は自由）先輩エンジニアや他の社員と交流の機会がございます。
必要な経験・スキル	未経験歓迎
勤務地	東京都【雇入れ直後】東京都新宿区／プログラム開発センター【変更の範囲】東京都23区内のお客様先
最寄駅	JR・西武新宿・東西線高田馬場駅徒歩で2分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	220万円～800万円
昇給・賞与	昇給：なし（資格取得に応じて基本給増額→情報処理技術者試験：基本206,000円、応用226,000円）賞与：インセンティブ制案件売上の75%を社員に還元！
給与備考	【月給】183,000円〜300,000円成果評価報酬：本人の成果に応じて毎月計算されます。＜成果評価報酬実績＞ ●25歳未経験入社（3年目）成果報酬月額145,000円→年収400万円 ●35歳未経験入社（5年目）成果報酬月額165,000円→年収420万円
諸手当	交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当 ●交通費：上限30,000円／月
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】月1.87時間程度【備考】顧客からの発注集中や納期変更。月80時間、年720時間まで（特別条項付36協定締結）
休日・休暇	年間：120(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇 ●特別休暇 ●年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後） ●育児休業取得実績あり
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	●定年：65歳 ●再雇用制度あり ●クラブ活動（バドミントン・自転車・麻雀・スキー等） ●月1回ランチミーティング（会社がお弁当負担） ※イベントは全て任意での参加です。

求人企業プロフィール

企業名	ソフトウェア開発企業
業種	ソフトウェア・情報処理
事業内容	ソフトウェア開発／運用・保守／技術者教育／構築・整備／SES事業
設立	1990年3月
資本金	1,600万円

選考情報

選考プロセス	【1day選考可能】書類選考→筆記試験＋適性検査＋面接→内定 ※基本的に対面の実施を予定しております。 ※オンライン参加の場合：オンライン面接選考通過後、来社頂き試験を受験頂きます。試験は基本的な算数の問題／適性検査は性格診断／タイピング試験は入社後の参考に実施致しますので、事前準備の必要はございません。

選考プロセス

【1day選考可能】書類選考→筆記試験＋適性検査＋面接→内定 ※基本的に対面の実施を予定しております。 ※オンライン参加の場合：オンライン面接選考通過後、来社頂き試験を受験頂きます。試験は基本的な算数の問題／適性検査は性格診断／タイピング試験は入社後の参考に実施致しますので、事前準備の必要はございません。

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