| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、人材コーディネーター・カウンセラー 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 採用パートナー事業部 |
| 仕事内容 | 医療機器メーカー、ヘルスケアIT企業など医療業界の事業会社を中心とした“企業担当(RA)”業務がメインです。 単に人を紹介するのではなく、企業の採用成功をどう実現するかを一緒に考えるパートナーとして関わります。 【具体的な業務内容】 ■法人向け(RA業務)※業務の約7割 ・既存クライアント(担当企業約20社)への採用ニーズヒアリング ・採用ポジション・人物要件の整理 ・採用手法の提案(人材紹介/イベント/勉強会など) ・求人票のブラッシュアップ、訴求改善 ・医療業界活性化を目的としたPR活動・勉強会企画 ・新規企業へのアプローチ ※「求職者に合いそうな企業があれば声をかける」スタンスで、売り込み型ではない課題解決型の法人営業です。 ■求職者向け(CA業務)※業務の約3割 ・医療機器営業、品質保証職などを中心とした人材のスカウト ・キャリア面談、求人提案 ・面接対策、条件調整、入社後フォロー ※担当求職者数は1人約20名。一人ひとりに向き合える体制です。 【入社後の流れ】 ▼ 入社〜約1週間 人材業界・医療業界の基礎研修(座学)、成功事例をもとにしたHOW TO研修 ▼ 2週目以降 先輩社員とOJT開始。まずは企業対応を中心に実務を経験 ▼ 半年〜 担当領域を持ち独り立ち。月2〜3件の決定を目標にインセンティブ獲得 ※直近入社者も未経験から早期に成果を上げています。 【この仕事で身につくこと】 ●医療業界の専門知識、業界構造理解 ●法人向け提案力、課題ヒアリング力 ●企業と人の双方を理解する調整力 ●「信頼される営業」としての市場価値 【この仕事の魅力】 ① 医療業界の企業成長に深く関われるRA中心の仕事。採用成功を支援する役割として、営業としての信頼実感を得られます。 ② 既存取引先中心で、テレアポ主体ではないパートナー型営業。事業成長に向けた採用を企業と共に考えます。 ③ チームで成果を出す社風。情報共有を大切にし、一人で抱え込まない営業が可能です。 ④ 成果は粗利15%のインセンティブとして年3回支給。質の高いマッチングが収入に反映されます。 ⑤ 医療業界×法人営業の経験は、将来どの業界でも通用する市場価値につながります。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●営業及び販売経験 【あると尚良いスキル】 ●医療業界における業務経験 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都港区/本社 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ●千代田線 赤坂駅 徒歩で4分 ●千代田線 乃木坂駅 徒歩で7分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 450万円~1000万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】なし 【インセンティブ支給】年3回(11月/3月/7月に支給) |
| 給与備考 | 【月給】290,000円~ 業績に応じてインセンティブを支給します。 成約毎に支給されるため、多くの獲得チャンスがあります。 2026年3月分支給実績:200万円以上獲得者あり 【基本給】 215,700円~ 【固定残業代】 固定残業代(74,300円、45時間分) ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当 ●交通費:月額3万円まで |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月35時間 |
| 休日・休暇 | 年間:120(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 ※有給休暇は非常に取得しやすい環境です。 ※年末年始休暇に関しては、業績に応じて追加されることもあります。 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | ●お米食べ放題あり:ランチ代の節約にもつながる食べ放題制度。 |
| 企業名 | 人材紹介会社 |
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| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 事業内容 | (1)有料職業紹介事業 (2)採用に関するアウトソーシング事業 (3)結婚に関する情報提供サービス及びコンサルティング (4)アプリ及びシステムの開発事業 (5)前各号に付帯関連する一切の事業 |
| 設立 | 2020年10月21日 |
| 資本金 | 700万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接(文章読解力テストあり)→最終面接→内定 |
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