来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
契約社員
お仕事番号: 100542更新日: 2024年2月14日【未経験OK】阪急阪神東宝グループ企業のカウンターセールス｜全国有数のケーブルテレビ局｜転勤無し
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員人数（101~300名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】内勤営業・カウンターセールス 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 有り 1年ごとの契約更新があり、雇用期間は最長5年間です。 【判断基準】契約期間満了時の業務量、勤務成績による 給与や賞与の条件は正社員と同じです。 また、1～2年以内に90%以上の方が正社員に登用されています。 |
| 仕事内容 | 来店されたお客様への対応を担当します。 【具体的な仕事内容】 ※内勤がほとんどで座り仕事が多いです。 ■契約手続き ベイコムサービスに興味をお持ちのお客さまが来店されます。 パンフレットや資料を用いて、お客様の要望に合わせた案内を行います。 すぐに工事予約も取得できるため、お客様との商談もスムーズに行う事が出来ます。 ■契約変更手続き ●サービス内容変更 ●住所変更 など ■その他事務処理 ●電話対応 ●データ入力 ●資料作成 ●店内POP など 【1日の来店件数は】 1日あたり約5～20件程度（曜日や店舗による）の来店件数です。 月末月初、土日は多めの来店件数です。 【出店場所】 ●野田阪神店（野田阪神駅アプラ内） ●西宮店（阪神西宮駅南側すぐ） ●伊丹店（阪急伊丹駅リータ内1F） ●つかしん店（グンゼタウンセンターつかしんひがしまち南館3F） 上記4店舗です。 地元から愛されるショップであることを継続するため、入りやすい店内、笑顔で気持ちのいい接客、居心地のいい空間作りを行います。イベントの実施や販促物の制作などもショップ独自で行う事ができます。 【魅力・ポイント】 ●阪急阪神東宝グループ 安定性はもちろんのこと、グループ会社が展開するホテルやアミューズメント施設、温浴施設、レストラン等がグループ社員割引で利用できます。 ●手厚い待遇と休日 賞与は契約社員のうちから5.20ヶ月分（2020年度実績）、年間休日は120日間と待遇も休日も充実。 「よく働き」「よく楽しむ」会社を目指しているため、メリハリをつけて働きたい方にピッタリです。 休日については、必ず全員が「週休2日」を取得できる体制で、残業も極力少なめです。 |
| 必要な経験・ スキル | 人と関わる仕事をされてきた方大歓迎です。 【必須スキル】 ●ある程度PCスキルのある方（入力問題なし、Word・Excelで何かしら作業ができる） |
| 勤務地 | 大阪府 /兵庫県 【雇入れ直後】●野田阪神店 大阪府大阪市福島区 ●西宮店 兵庫県西宮市 ●伊丹店 兵庫県伊丹市 ●つかしん店 兵庫県尼崎市 【変更の範囲】会社の定める事業所 |
| 最寄駅 | ※勤務地により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 年収 | 357万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） ※2024年度実績5.29カ月 |
| 給与備考 | 【月給】210,000円～各種手当 ※経験・スキル・年齢によって決定します。 ※入社月によって変動有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当 ●時間外手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】10：00～18：45 【実働】7時間45分 【休憩】60分 【残業】月10時間程度 |
| 休日・休暇 | 祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ※年間休日120日以上 ●完全週休2日制（祝日）※シフト制 ●産前産後休暇 ●特別休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、社員割引制度 ●健康診断 ●共済会 ●各種表彰制度 ●阪急阪神グループ施設の割引利用 ●退職金制度※正社員登用後 ●研修制度（入社後は1週間の座学研修→OJTしながら→自分のペースで独り立ちと、段階的にステップUPできる） ※ビジネススキルを磨く外部セミナーなどは、参加費用を会社が負担します。 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 情報通信企業 |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連 、通信関連 |
| 事業内容 | ●有線テレビジョン放送事業 ●インターネットサービス業 ●ケーブルプラス電話事業 |
| 設立 | 1991年4月1日 |
| 資本金 | 40億円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接＋筆記適性→内定 ※面接回数2～3回 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【未経験OK】阪急阪神東宝グループ企業のカウンターセールス｜全国有数のケーブルテレビ局｜転勤無し
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【未経験OK】阪急阪神東宝グループ企業のカウンターセールス｜全国有数のケーブルテレビ局｜転勤無しの求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。