職種 | 【雇入れ直後】セールスエンジニア・FAE 【変更の範囲】無し |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は2ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | ◆セールスエンジニア 自社製品を導入する中国エリアの取引先へのルート営業(メンテナンス・交換の依頼や相談の定期フォロー) ゆくゆくは新規ニーズの獲得も行っていただきます。 【具体的な業務】 (1)エネルギー供給施設等の補修、点検業務等 (2)上記施設の提案、現場管理 ●業務詳細:危険物プラント設備を有する企業からの工事受注を引き受けます。 案件を受け、打ち合わせをし、協力工場との連携を行って頂きます。 工事自体は協力工場が行い、配管設計・施工管理など実務は同社の別部門が行います。 【働き方】 ●残業:平均月20~30時間程度 ※平均19時には帰宅 ※月1回程度土日出勤がございますが振替休日を取っています。 ●出張:基本、拠点のある近隣の県あたりまで。基本泊りの出張はございません。 【入社後研修】 京都本社にて製造研修・実地研修を半年から1年程度実施予定。 先輩社員の同行にて技術を学んで頂きます。 ※異業種異業界の方も活躍してます。 〈モデル年収の一例〉※メンバークラスの場合。役職により変動あり 27歳/330万円/完全未経験の方 30歳/400万円/経験者(5年ほど就業) 40歳/600万円/経験者(10年ほど就業) 【同社の強み】 ガソリン計量機においては、現在ではスタンダードとなっている、1つの筐体でガソリンも軽油も給油できるマルチ型を日本で初めて提唱し、日本のガソリンスタンド業界の礎を築きました。 それに付随して問題化したガソリンと軽油の誤給油にも、世界で初めてコンタミプルーフ(誤給油防止)機能を開発し市場の圧倒的支持を得ています。 現在はガソリン計量機にとどまることなく、危険物を安全にそして正確に供給するための技術を生かし、船舶給油設備や油槽所、工場のプラント設備等の様々なエネルギー供給施設の設計・施工等にシフト。 |
必要な経験・ スキル | ※未経験・IUターン歓迎 【必須スキル】 ●普通自動車免許 |
勤務地 | 京都府 【雇入れ直後】●京都府久世郡久御山町田井東荒見27/本社 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | ●京阪電鉄 淀駅 よりバス11分 ●近鉄京都線 大久保駅 よりバス13分 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 300万円~400万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回 ※将来的に役職給もつきます 【賞与】年2回 ※過去実績計3.38ヶ月 |
給与備考 | 【月給】210,000円~230,000円+諸手当 【基本給】 210,000円~230,000円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、家族手当、資格手当 ●通勤手当:上限5万円※会社規定に基づき支給 ●住宅手当:世帯主のみ一部住宅手当あり。独身/既婚により、それぞれ規定あり ●資格手当(危険物関連・施工管理・建築士等) |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:50~17:20 【実働】7時間45分 【休憩】45分(12:00~12:45) 【残業】月平均20~30時間程度 【備考】平均19時には帰宅 |
休日・休暇 | 年間:127(日) 完全週休2日制(土・日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ※日曜日は基本的に休み、土曜日は2.3週に1度出社 ●有給休暇:10~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 退職金、財形貯蓄、厚生年金基金 ●退職金制度:勤続3年以上で対象、再雇用制度(65歳まで) ●作業服(制服)支給 ●社用車貸与:直行直帰は条件により申請していただければ可能 ●入社後、研修(マニュアルあり)あり 京都本社にて約1年 ●育児休業(取得実績あり) ●労働組合 |
企業名 | 株式会社トミナガ |
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業種 | セキュリティ 、電力・ガス・エネルギー |
事業内容 | ●ガソリン計量機の設計・開発・製造 ●危険物施設のトータル設計、施工 ●上記の保守サービス |
設立 | 1932年11月 |
資本金 | 54百万円 |
選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接(筆記試験・作文) ※選考場所:本社 |
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