正社員
お仕事番号: 102557更新日: 2024年6月4日

【既卒OK】機械設計|設計技術のプロ集団|年休120日|大阪・京都・姫路・岡山・津山

おすすめポイント

●自動車・電池・光ファイバー・液晶・半導体・環境関連等の製造関連設備の設計 ●様々な装置・機械に携わることができる ●従業員の95%以上が設計技術者の技術者集団 ●能動的に活躍を目指したい方にとっては特にやりがいのある環境 ●工場・設備の改善・省力化等のコンサルティングを含めた業務まで幅広く行う
転勤無し
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度
従業員人数(101~300名)
求人内容
職種【雇入れ直後】機械・機構設計・金型設計・解析 【変更の範囲】無し
雇用形態正社員
試用期間試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間契約期間の有無: 無し
仕事内容●業務内容: お客様からニーズをいただいた様々な機械を、各種ツール(AutoCAD/INVENTOR/iCAD/SolidWorks等)を用いながら設計していただきます。 (これまで上記以外のCADを使用されていた方も歓迎いたします) 具体的な納入実績としては、自動車・半導体関連の組立ラインなどのFA装置から、電池の製造装置、プラント設備まで多岐にわたります。 同社では大手メーカーの要求する最新機能を搭載した機械設計を数多く手がけ、難易度の高い設計実務に日々挑戦しているため、自社内に技術力を蓄積しています。 幅広い案件に関わることで機械設計者としてのスキルアップを目指したい方にはもってこいの環境です。 ●組織構成 大阪の本社所属の機械設計担当は100名程度います。 使用するCADやお客様の属性によって20人前後のチームに分けて仕事を行っています。 どのチームも20代~50代まで幅広い年代の方が在籍しています。 ●教育体制 同社は入社後の教育体制に力を入れています。 入社時のレベルに合わせて教育プランを用意しており、それに沿って座学での研修やeラーニングのオリジナルコンテンツの受講を進めていただくことで、スキル向上に努めていただきます。 ■同社の特徴 ●技術力アップを会社全体で推進しており、社内に「技能検定対策委員会」「技術力強化推進員会」「標準化推進委員会」などを設け、社員が中心となり勉強会などを開催しております。 他にも製図コンテストや設計コンペを実施しており、社員主導で総合的な能力アップに努めています。 ●府内有数のCAD設置台数を誇る同社では、資格取得を積極的にサポートしております。 各方面から高い信頼を受けており、国家試験(機械・プラント製図技能士)の技能検定会場に使用され、同社社員が検定員も務めております。 自社が試験会場となるため緊張も薄らぎ、毎年96%~100%という高い合格率を達成しています(全国平均40%~50%)。 ●その他、機械設計技術者試験などの仕事に活かせる資格に関しては社内で勉強会を開いていたり、取得後には最大1万円の資格手当がついたりと、資格取得に向けての手厚いサポートがあります。
必要な経験・ スキル未経験OK 【あると尚良いスキル】 ●機械系の学部・学科卒 ●各種産業機械の設計経験 ●構想設計の経験 ●CADの経験
勤務地大阪府 【雇入れ直後】大阪府大阪市中央区/本社 【変更の範囲】無し
最寄駅●京阪本線 北浜駅から徒歩4分
受動喫煙対策敷地内禁煙(喫煙場所あり)
年収400万円~520万円
昇給・賞与【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月)
給与備考【月給】20万円~25万円 【モデル年収】 30歳:450万円 35歳:550万円 40歳:600~650万円 45歳~:650~700万円 45歳~:650~700万円  *賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり。 *月給(月額)は固定手当を含む。 【基本給】 200,000円~400,000円
諸手当交通費(一部支給)、残業手当、家族手当 通勤手当:規定支給(月15万円まで) 家族手当:配偶者:1万円、子:一人5,000円(上限なし)
勤務時間就業形態:定時間 【就業時間】8:30~17:15 【実働】8時間00分 【休憩】45分 【残業】月35時間程度
休日・休暇年間:120(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 社会保険:補足事項なし
福利厚生・ 社内制度社宅、退職金 寮社宅:借上げ社宅制度(住まい探しのサポートおよび家賃補助) 奨学金返還支援制度
求人企業プロフィール
企業名機械設計の企業
業種半導体・電子・電気機器
事業内容自動組立機械、工場省力化機械、FA関連等の産業機械の設計業務を行います。
設立1976年4月
資本金32百万円
選考情報
選考プロセス書類選考→一次面接→二次面接→内定

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