【IT×人材】ベンチャー企業の人材コンサルティング職｜幹部候補社員｜高いインセンティブ制度

おすすめポイント

未経験から企業の採用支援と求職者様のキャリアビジョンの双方を叶える介在価値の高い仕事に挑戦可能です。企業の経営課題から採用課題へ紐解きつつ、求職者様の転職目的を叶えるために面談を通して強み、らしさを引き出し、双方のマッチングを行う三方よしの介在価値の高いビジネスモデルです。職種未経験の方でも強い自己成長意欲と素直さをお持ちの方であれば、早期にご活躍できるような環境を整えています。

転勤無し

U・Iターン歓迎

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

年間休日120以上

完全週休2日制

育児支援制度

介護支援制度

資格取得支援制度

社宅・家賃補助制度

ベンチャー企業

従業員人数（~10名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け）、人材コーディネーター・カウンセラー【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	現代社会に欠かせない「IT×人材」のコンサルティング業務を行います。 IT人材を求めているIT企業と、IT企業で働きたいIT人材の間に入り、就業をマッチングしていきます。モノやサービスを売るのではなく、課題解決に向けた提案型のポジションです。主にご担当いただくのはキャリアアドバイザーとしての求職者様の転職支援です。同社独自の手法を用いて集客した求職者様に対し面談を行い以下、業務を行っていただきます。 ※月に15～20名をご担当いただきます ●過去の経験や志向性・方向性等を確認 ●企業紹介 ●面接対策等 ●面接から入社までのサポート【入社後の流れ】まず、テレアポを30社行っていただきます。その後、面談の仕方を代表者様の動画をご覧いただき学んでいただきます。初めのうちは面談に代表者様が同席いただき、OJT形式で丁寧にご指導いただけます。約1か月ほどで1人立ちしていただけます。【インセンティブ制度】基本給に加え、売り上げに応じて以下記載のパーセンテージがインセンティブとして支給されます。同社のインセンティブには上限を設けていません！やればやっただけ稼げる仕組みで、未経験から一気に高収入プレイヤーを目指すことが可能です。・～499万：４％上乗せ・500～699万：５％上乗せ・700～999万：6％上乗せ・1000万～：７％上乗せ ※別途賞与年2回支給【魅力点】 ①創業2期目の若くてパワフルな企業です。現在は、代表(男性)、営業(男性)、営業(男性)、営業アシスタント(女性)の4名で運営しており、ご入社いただく方にも会社の成長を実感していただけます。今後はITスクール事業、SES事業等にも手を広げ、ご自身で立ち上げたい事業もご相談できます。 ②企業様の経営／事業戦略の理解を通して経営課題から採用課題へ紐解きつつ、求職者様の転職目的を叶えるため、面談を通してその方の”強み”と”らしさ”を引き出し、双方を結び付ける、非常に介在価値の高い仕事です。 ③未経験の方も強い自己成長意欲と素直さをお持ちであれば、早期にご活躍できるような環境を整えています。会社を立ち上げたばかりの成長フェーズですので、幹部候補としてご入社いただき、成果によってはすぐに昇格できる環境です。
必要な経験・スキル	■未経験歓迎／第二新卒／既卒不問
勤務地	東京都【雇入れ直後】東京都新宿区西新宿八丁目11番10号　星野ビル3階／株式会社トップデータ【変更の範囲】無し
最寄駅	東京メトロ丸ノ内線西新宿駅徒歩1分
受動喫煙対策	屋内禁煙
年収	300万円～2500万円
昇給・賞与	【賞与】年2回（6月・12月）【昇給】年1回（7月）個人成果に応じて、売上の4％～7％をインセンティブとして支給します。
給与備考	【月給】25万円～（基本給＋住宅手当2万円） ※月給＋上限なしのインセンティブ毎月支給＋各種手当 ●想定年収500万円（入社半年後）～2500万円 ※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。【基本給】 23万円～
諸手当	交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、資格手当 ■交通費規定支給（上限月3万円） ■残業手当（全額支給） ■住宅手当（同社規定金額） ■資格取得費用補助 ■子供手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】10：00～19：00 【実働】8時間00分【休憩】60分【残業】10時間程度
休日・休暇	年間：125(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■生理休暇
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	資格取得（自己啓発）奨励金制度 ■研修制度（同社ITスクール利用） ■社員紹介制度 ■社内レクリエーション各種イベント ■定期健康診断（年1回） ■社内表彰制度 ■部活補助金制度（1人あたり2万円支給） ■インセンティブ制度 ■メンターメンティ制度（先輩社員が専任で1年間フォローアップ） ■服装自由（オフィスカジュアルOK） ■U・Iターン支援制度 ■資格取得支援制度

求人企業プロフィール

企業名	株式会社トップデータ
業種	人材派遣・人材紹介
事業内容	IT企業向けのシステム開発及び人材紹介事業
設立	2023年4月
資本金	5000万円

選考情報

選考プロセス	書類選考→最終選考→内定

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