職種 | 【雇入れ直後】サービスエンジニア・サポートエンジニア、技能工(整備・生産・製造・工事) 【変更の範囲】会社の定める業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
配属部署 | 機械本部サービス部(大宮工場or岩槻工場、他各営業所) ※同社の営業拠点(工場以外) 〇埼玉県内14拠点 大宮営業所 (埼玉県さいたま市西区内野本郷219-3) 岩槻営業所 (埼玉県さいたま市岩槻区末田2151) 戸田営業所 (埼玉県戸田市笹目南町26-15) 川口営業所 (埼玉県川口市差間5-1) 八潮営業所 (埼玉県八潮市浮塚548-1) 三郷営業所 (埼玉県三郷市大広戸900) 新座営業所 (埼玉県新座市馬場4-13-46) 蓮田営業所 (埼玉県蓮田市閏戸2595) 川越営業所 (埼玉県川越市並木810) 深谷営業所 (埼玉県深谷市上野台2320) 行田営業所 (埼玉県行田市若小玉1866) 本庄営業所 (埼玉県本庄市いまい台2-98-2) 鶴ヶ島営業所(埼玉県鶴ヶ島市高倉1163) 東松山営業所(埼玉県東松山市柏崎613) ※自宅から通える拠点での勤務となります。(希望をお伺いします!) ■転居を伴う異動は、ほとんどありませんので、安心して勤務頂けます。 (転居を伴う異動が発生した場合は、別途規定に基づき手当などがあります) |
仕事内容 | 同社のサービスエンジニアとして、レンタルする建機や環境リサイクル機械のメンテナンスをお任せします。 【具体的には】 ●エンジンまわりの整備 ●各種部品交換 ●塗装 ●溶接 ●洗車 工事現場で使う車両ということで、凹みやシャフトの折れなどは日常茶飯事のため、板金・塗装技術も覚えていただける環境です。 【お仕事の流れ】 ●お客様にレンタルしていた建機・機械が戻る。 ●状態をチェック まずは点検を行い、修理や整備が必要な場合には、その対応業務 ●洗車を施し再びお客様にレンタルできる状態にして終了。 1日に担当する台数は事業所の規模にもよりますが、 忙しいときで20~30台を10数名のエンジニアで整備していきます。 ただ、エンジンまわりはそれほど整備する必要がないケースがほとんどです。 ※場合によってはお客様のもとに伺い、出張整備をする場合があります。 【整備対象一覧】 ●建設機械(パワーショベルなど) ●環境リサイクル機械(破砕・分別機など) ●安全保安機械 ●整地道路機械(ブルドーザなど) ●高所作業車 ●車両(トラック、ダンプ、クレーン車など) ●発電・溶接機 ●コンプレッサー ●緑化機械(チェーンソー、ブロアーなど) ●掘削機・アタッチメント(各種パワーショベル) ●運搬・積込機械(ホイールローダ、フォークリフトなど) ●その他 ※製品によってはメーカーに依頼するものもあります。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●普通自動車運転免許(AT可) ●自動車整備士資格 【あると尚良いスキル・経験】 ●建設機械整備技能士資格(2級以上) |
勤務地 | 埼玉県 【雇入れ直後】●埼玉県さいたま市西区/大宮工場:本社 ●埼玉県さいたま市岩槻区/岩槻工場 ※上記の他埼玉県内の各営業所(川口、八潮、戸田、三郷、蓮田、川越、深谷、行田、本庄、鶴ヶ島、東松山)でも募集しています。 ※勤務地は希望を考慮いたします。 【変更の範囲】無し |
最寄駅 | 勤務地による |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
年収 | 320万円~450万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回(6月) 【賞与】年2回(7月、1月) ※今年度:4.95か月分 |
給与備考 | 【月給】19万5,000円~25万円+諸手当 ※上記はあくまで最低保証額であり、これまでの経験やスキルを考慮し決定 【年収モデル】 ●入社2年目 24歳 年収382万円 ●入社4年目 26歳 年収402万円 ●入社10年目 32歳 年収472万円 【基本給】 19万5000円~25万円 |
諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当、資格手当 ●住宅手当(世帯主:月2万円、単身者:月5000円) ●交通費(上限3万円まで支給) ※基本的に自宅から通える拠点での勤務となります。(希望をお伺いします!) |
勤務時間 | 就業形態:変形労働時間制 ※一年単位の変形労働時間制を採用しております。 【就業時間】8:30~17:30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月平均30時間 ※時間外労働手当は1分単位で支給致します。 |
休日・休暇 | 年間:122(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●土曜日休みは平日に振替可能。 ●夏季休業(2024年度:9連休) ●年末年始休暇(2024年度:9連休予定) ●年次有給休暇 ※就業規則に則り入社日より付与します。 ●育児休暇 ●母性健康管理のための休暇 ●生理休暇 ●子の看護休暇 ●介護休暇 ●育児・介護のための時短措置あり ※産前産後や育児、ご家族の介護休暇あり ※配偶者出産休暇、パパ育休の取得・復帰の実績あり |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●ワークジョイさいたま(会員制福利厚生サービス) ●社宅制度あり(最大80%会社負担) ●財形貯蓄制度 ●慶弔見舞金制度 ●表彰制度(永年勤続、優良安全運転など) ■資格取得費用(全額会社負担) └資格については入社後の「研修期間」に取得できます。 ●出張日当 ●懇親会費用補助 ●メンター制度(入社~1年間はメンターが定期面談を行いますので、入社後の不安も心配なしです!) ●配属先の希望はお伺いします。 (転居を伴う異動が発生した場合は、別途規定に基づき手当などがあります) ●全社イベント ■新年会などのほか、有志で各種イベント(ゴルフ・ボーリングなど)を開催しています。 ※子女入学祝い、結婚記念日お祝い金などもあります。 |
企業名 | 建設機械メーカー |
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業種 | リース・レンタル 、建設・土木 |
事業内容 | ■レンタル事業 ●土木、道路、建築などの機械、車両、機材、器具 ●環境リサイクル機械(自走式分別機/破砕機/土質改良機など) ●安全に関わる機械器具(道路規制車など) ●細霧散布に関わる機械器具(クリーンミストなど) ■建設機械・鉱山機械販売事業 ●建設機械器具 ●TEREX FINLAY製品(自走式分別機/破砕機/ベルトコンベア) ●栗本鐵工所製品(固定式プラント) ■整備・修理事業 ●建設機械の整備・修理・検査 ●自動車の整備・車検 |
設立 | 1973年3月 |
資本金 | 9,800万円 |
選考プロセス | 書類選考→一次面接→SPI(性格診断)→最終選考→内定 |
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