【ノルマなし】引越を検討されるお客様へサービス・見積もりの提案営業｜100％反響｜研修充実｜大阪

おすすめポイント

■1日あたりの訪問件数を3～4件と抑えるなど働き方改革に注力。従業員目線に立った制度づくりを行っております。 ■社長含めた全社員が引越作業を経験する事で圧倒的なサービス品質を担保。顧客満足度アンケート回収率は驚異の90％。

転勤無し

残業月30時間以内

職種未経験OK

第二新卒歓迎

従業員人数（301~1000名）

求人内容

職種	【雇入れ直後】営業・企画営業（個人向け）【変更の範囲】無し
雇用形態	正社員
試用期間	試用期間の有無：有り試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間	契約期間の有無：無し
仕事内容	引越の見積もり依頼があったお客様宅にご訪問し、引越予定地、日時、荷物の確認を行い、引越までご支援するサービスです。100%反響営業、研修体制も充実なため、未経験からでも安心できる環境です。【具体的には】お問い合わせいただいたお客様先に訪問し、ご要望をお聞きした後に、最適なサービスとそれに伴う見積もりをご提案します。「初めての一人暮らし」「家族が増えた」「新たな環境での挑戦」引越を行うお客様は、ライフイベントを控えている方が多数いらっしゃいます。そんなお客様に寄り添い、新たな環境での生活を気持ちよくスタートできるよう”サポートする”それが同社の役目です。 ◎高い成約率 …引越時期は決まっていることが多いため、その日にご契約いただけることも多いです。 ◎案件割り振り …初めは、単身者や決裁権をお持ちの方の案件から担当いただくため、比較的成約につながりやすく、成功体験を積みながら着実にスキルアップしていけます。 ◎分業体制で営業に専念 …問い合わせはコールセンター、ご契約後の各種手続きや引っ越し手配は営業事務が担当するため、営業はお客様対応に専念でき、効率よく成果を上げることができます。【入社後の流れ】 ①入社1～2年程度（※年齢・経験に応じて変動）現場業務（引越し業務）を経験し、作業だけでなくアルバイトや新人スタッフへの指示出しなども担当します。研修期間は一人ひとりの習熟度に応じて短縮されることもあり、コミュニケーション力や適性次第では早期の営業配属も可能です。 ②営業部門へ配属 OJT体制により、最初の1ヶ月は先輩社員に同行し、2ヶ月目以降は自身の担当案件を持ちながら先輩のサポートを受けて実務を経験します。3～4ヶ月を目安に独り立ちを目指します。 ③独り立ち後配属後も定期的な研修を実施し、全国の中途社員を対象とした集合研修や、実践形式のスキルアップ研修などを通じて、継続的に営業力を磨ける環境が整っています。【やりがい】料金やサービスでは差別化しにくい業界ですので、お客さまの不安を雑談を交え把握し解消することが重要です。不安そうだったお客さまの顔が安心した顔になる瞬間はやりがいを感じていただけます。またお客さまがお困りであれば、家具・家電を紹介することもできますので引越以外でもお客さまの役に立つことができます。
必要な経験・スキル	※学歴不問 ※未経験・第二新卒歓迎【必須資格】第一種運転免許普通自動車
勤務地	大阪府【雇入れ直後】勤務地① 【事業所名】大阪支店【所在地】大阪府寝屋川市勤務地② 【事業所名】南大阪支店【所在地】大阪府堺市【喫煙環境】屋内全面禁煙【変更の範囲】無し
最寄駅	勤務地①京阪本線香里園駅徒歩14分勤務地②近鉄南大阪線河内松原駅→松原線90001系統下黒山停留所（バス）徒歩0分
受動喫煙対策	屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
年収	379万円～403万円
昇給・賞与	【昇給】年1回（6月）【賞与】年2回（7月・12月）
給与備考	月給：28.7万円～30.7万円 ※固定残業代55時間8.1万円を含む【基本給】 20.6万円～22.6万円【固定残業代】固定残業代（81,000円、55時間分） ※時間超過分は追加支給有
諸手当	交通費(全額支給)、残業手当
勤務時間	就業形態：定時間【就業時間】09：00～17：45 【実働】7時間15分【休憩】90分【残業】平均残業時間：月20～30時間程度　　　　過密なスケジュールにならないよう、アポイントを調整しているため、残業も少なめです。
休日・休暇	年間：100(日) 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇月7～9日(シフト制)） ※シフトは希望を最大限考慮し組んでいます。平日に連休の取得も可能です！
保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度	福利厚生施設、慶弔見舞金制度

求人企業プロフィール

企業名	引っ越し業者
業種	サービス（その他）
事業内容	●引越荷造運搬業 ●引越しサービス業
設立	1982年05月
資本金	80百万円

選考情報

選考プロセス	書類→面接→内定

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