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契約社員
お仕事番号: 103878更新日: 2024年8月21日【未経験OK】建設業界に特化した人材企業の施工管理補助・ディレクター｜土日祝休み｜WEB面接可能
おすすめポイント
転勤無し
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
1日選考会
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
資格取得支援制度
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】施工管理・設備・環境保全 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 有り 【更新期間】基本3カ月 【判断基準】勤怠、勤務評価など 【雇用期間】最長3年 ●正社員登用：有 ※勤怠、勤務評価などで判断（夏、冬の年2回） 8割以上正社員として登用されております。 |
| 配属部署 | 建設プロジェクト現場へ配属 ※施工管理は複数名で進めるため、はじめから一人で担当することはありません。 ※住居は会社負担（水道光熱費などは自己負担） |
| 仕事内容 | ■業務概要 工事現場における施工管理補助として、工事全体のマネジメントや安全な現場づくりをお任せします。 ■業務詳細 ・工程管理⇒工事スケジュールの管理 ・品質管理⇒図面との整合性チェック ・安全管理⇒無事故無災害の徹底管理 ・写真管理⇒現場での写真撮影や整理 ・書類作成⇒日報や見積書の作成業務 ※上記の他にも、CADを使用した業務もございます。 ■工事の種類 ・建築工事⇒建物に関係する工事（住宅／商業施設／店舗等） ・土木工事⇒建物以外の工事（道路／トンネル／河川等） ・設備工事⇒空調や給排水に関係する工事 ・電気工事⇒電気設備に関係する工事 ■研修制度 入社後4日間は、ビジネスマナーや建設業界／施工管理業務に関する研修を行います。施工管理経験豊富な講師がいますので、分からないことは何でも相談してください。 入社後5日目からは現場に配属され業務を行っていただきますので、早く業務を経験することができます。（現場の受入状況に応じて、研修期間が延長する可能性あり） また、CADやBIMの講習も開催していますので、様々なスキルを身に着けていただけます。 ■現場配属後 配属後は先輩社員に教わりながら業務をしていただきます。業務中の不安なことは先輩に相談したり、人事の教育担当が質問や不安に関するフォローをいたしますので、ご安心ください。 ■今後のキャリア例（あくまで参考例です） ・施工管理補助→実務経験＋資格取得→施工管理のプロ人材 ・施工管理補助→実務経験を積む→CADオペレーター／BIMエンジニア ・施工管理補助→実務経験を積む→転籍（キャリアアップ） ＊3~5年の実務経験を積むと、施工管理として一人前になります。 【こんな方が活躍しています】 飲食店アルバイト、接客スタッフ、旅行会社事務、ホテルスタッフ、スポーツインストラクターなど、 様々な業界出身者が活躍中。 また、建設現場でのアルバイト（鳶・土工・大工・鉄筋工など）や 班長・職長からキャリアチェンジに成功した先輩がたくさんいます。 ※研修制度が充実していて安心。 いろんなプロジェクトがあり、 「たくさんの実務経験が積める」「インフラ整備ができる」という環境やりがいが入社の決め手にもなっています。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験歓迎 【歓迎スキル】 PCスキル（基本入力） |
| 勤務地 | 愛知県 【雇入れ直後】愛知県名古屋市中村区／本社 ●お客さま先常駐（中部地方の現場） ・勤務地は希望を考慮（通勤想定時間：20～90分圏内） ※状況に応じて3カ月～1年程度の出張をお願いする場合がございます。 ・勤務地によりマイカー通勤も可 【変更の範囲】●お客さま先常駐（中部地方の現場） |
| 最寄駅 | 各線 名古屋駅 徒歩で5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 350万円～450万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回 ※昨年度賞与実績2か月分 |
| 給与備考 | 【月給】260,140円～ ＝ 基本給226,440円 ＋ 固定残業代33,700円 ※給与は、経験・ご年齢など考慮の上、決定させていただきます。 【モデル年収】 ●入社1年目・23才女性：年収350万円 ●入社3年目・28才男性：年収420万円 ●入社5年目・33才男性：年収530万円 【基本給】 226,440円 【固定残業代】 固定残業代（33,700円、20時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、家族手当、資格手当、出張手当、休日勤務手当、赴任手当 交通費（実費支給） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：00～17：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】20時間以下 【備考】プロジェクトによっては夜間勤務が発生する可能性がございます。 |
| 休日・休暇 | 年間：113(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●週休2日制（土・日）※会社カレンダーに準ずる （休日日数：月6～10日） ※プロジェクト先によって異なる場合がございます。 ●特別休暇 ●産前産後休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度 ●福利厚生倶楽部 ●自己啓発支援（社内研修・eラーニングなど） ●健康増進支援（フィットネスクラブ・レジャー施設など） ●介護補助制度 ●無料CAD講習 ●給与仮払い制度 ◆無料CAD講習 └オートデスク社（ATC）認定トレーニングセンター、グラフィソフト社（GAT）認定トレーナー在籍 ◆テイクオフ研修 └若年層／未経験エンジニア向け技術研修 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 総合人材サービス企業 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 、アウトソーシング |
| 事業内容 | ●建設業界に特化した総合人材サービス業 |
| 設立 | 2000年1月 |
| 資本金 | 1,700万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接（1～2回）→内定 |
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