来社不要！WEB・電話でもカウンセリング実施中！ 
正社員
お仕事番号: 104142更新日: 2024年9月6日【未経験・第二新卒OK】京都ラグジュアリーホテルのフロント・コンシェルジュ｜東山｜研修充実
おすすめポイント
転勤無し
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
育児支援制度
介護支援制度
資格取得支援制度
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】受付 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 宿泊予約 宿泊部門 |
| 仕事内容 | 【世界で人気を誇るホテル、バンヤングループで働く】 ホテルの顔となるフロントにて、コンシェルジュ業務をお任せいたします。 【具体的には】 ＼インターナショナルな雰囲気の外資ホテル／ ■コンシェルジュ業務 ●観光名所のご案内 ●レストラン予約 ●メール・電話対応など ●チェックイン・チェックアウト業務 ●お客様対応 【入社後の流れ】 入社1日目は研修！ ホテルについてなど全体を知ることからスタートします。 その後は各配属先で先輩と一緒に業務を少しずつ行い見て学んでいただきます。 フロントは現在20～30代の10名弱のスタッフで構成されています。 同年代も多くいるため、働きやすい環境となっています。 同社の特徴は充実した研修制度や多彩なキャリアパスがあること！ 研修についてはEラーニングを導入しており、自己啓発をサポートしております。 キャリアパスについてはフロントから予約業務、予約業務からレストランオペレーターなど色々な将来像を描くことができます。将来的には、海外でも系列ホテルにて活躍できる可能性がございます。 【メリハリ充実！プライベートを大切にできる好環境◎】 有給休暇に関しましては《消化率100％》を推奨しており、長期休暇を取得することも可！ 実際に有給を使い切るスタッフもいらっしゃいます。 また、日勤スタッフと夜勤スタッフで基本分かれているため、日勤希望スタッフについては夜勤は多くございません。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 ●顧客折衝経験 未経験歓迎！ 【あると尚良いスキル】 ●ホテル宿泊業務経験者 ●英語力がある方 ●新しい挑戦が好きな方、キャリアUPしたい方 ●中国語、韓国語などのスキル ●OTA経験 ●空室管理経験 ●フロント経験 ●接客経験 ●留学経験 |
| 勤務地 | 京都府 【雇入れ直後】●京都府京都市東山区清閑寺霊山町７番／バンヤンツリー・東山京都 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ●京阪本線祇園四条駅から徒歩20分 市バス「東山安井」停留所より徒歩10分（※タクシー利用可） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 250万円～ |
| 昇給・賞与 | 【給与改定】年1回 【賞与】年1回（業績・評価による） |
| 給与備考 | 【月給】205,000円～240,000円 + 各手当 + 賞与年2回 【モデル月収例】 ●月収23万円／予約業務／経験1年目 ●月収25万円／フロントスーパーバイザー／経験1年目 【基本給】 205,000円～ |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、残業手当、役職手当、夜勤手当 ●交通費支給（月2万5000円まで） ※バス停から職場まで会社負担による送迎/タクシー利用補助有 ●職務手当 ●深夜手当 ●時間外勤務手当（※会社規定による） |
| 勤務時間 | 就業形態：変形労働時間制 1ヶ月単位の変形労働時間制（月171時間、週平均40時間以内） 【就業時間】シフト制 【シフト例】※ホテルによって異なります ●9:00～18:00 ●10:00～19:00 ●13:00～21:00 ●22:00～7：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月20時間以下 【備考】※夜勤有（月3～5回） |
| 休日・休暇 | 年間：108(日) 慶弔休暇、有給休暇 ●シフト制（月9日休み） ●産休・育児休暇（取得実績有） ●介護休暇 ●有給休暇（半休取得も可） ●特別休暇等 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 資格取得（自己啓発）奨励金制度、社員割引制度 ●制服クリーニング補助（全額会社負担） ●表彰制度 ●産休、育休制度 ●バンヤングループのホテルの宿泊割引（入社1年後から） ●従業員割引（SPA、レストラン） ●休憩室あり（軽食やコーヒーマシーン設置・1食100円で提供の冷凍食品販売機あり） ●eラーニング |
求人企業プロフィール
| 企業名 | ワールド・ブランズ・コレクション ホテルズ＆リゾーツ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | ホテル・旅館 |
| 事業内容 | ■バジェットホテルの運営 ■ラグジュアリー（ブティック）ホテルの運営 ■レストラン運営事業 ■ホテルに関するコンサルテング業務 |
| 設立 | 2015年9月 |
| 資本金 | 1億7,400万円（ウェルス・マネジメント株式会社100%出資） |
選考情報
| 選考プロセス | WEB応募・書類選考→面接（1回）→内定 |
|---|
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。
【未経験・第二新卒OK】京都ラグジュアリーホテルのフロント・コンシェルジュ｜東山｜研修充実
マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援（人材紹介）サービスです。
このWebサイトでは、【未経験・第二新卒OK】京都ラグジュアリーホテルのフロント・コンシェルジュ｜東山｜研修充実の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。