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正社員
お仕事番号: 104274更新日: 2024年9月13日【未経験・第二新卒OK】技術系総合職｜施工管理｜大阪勤務
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
資格取得支援制度
従業員人数（11~50名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】施工管理・設備・環境保全 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 仕事内容 | 同社が手掛けるのは、物販店舗や飲食店舗、賃貸マンション、テナントビルなどの低層物件がメインです。 【具体的には…】◎安全管理 ◎品質管理 ◎工程管理 ◎予算管理 など 先輩のもとで仕事のノウハウを学び、プロへと成長していきましょう。 ●いつも新鮮、短期工事が主流 主に低層物件を扱うため、工期は4〜6ヵ月間がほとんどです。 特徴の異なる建物を手掛けるため、現場が立ち上がるたびに、ワクワク感が味わえ、幅広い施工スキルが磨ける環境です。 ● 掛け持ちナシだから1つの現場に集中できる 同社では、1つの現場に集中し、工事の質の高めるため、複数の現場を掛け持ちすることはありません。 また、地域密着型なので現場はすべて通勤圏内です。 長期出張は基本なく、直行・直帰で無理なく仕事に取り組めます。未経験でも安心 所長直伝でスキルを磨いていけます。 いずれの現場も大きな規模ではないのですぐに馴染める雰囲気です。 その中で所長のすぐ傍につき一つひとつの業務をしっかり学んでいきましょう。 常に一対一で教えてもらえるため、不安がありません。 分からない事はその場で解決。どんどん新しい知識を身に付け、スピーディーに成長していけます。 一国一城の主。いわば、会社経営者！ もちろん、任せるからには大きな裁量を付与します。一つの現場を自由度高く采配しますので、中小企業の経営者と同じ感覚で、現場を動かせます。 この醍醐味、ぜひここで味わってほしいと思います。 ●利益は社員に還元！決算賞与はちょっと驚きの額です。（前期5ヶ月、前々期18ヶ月、3期前12ヶ月×基本給） 少数精鋭で社員ひとり一人が大きな存在感をもって会社を動かしているわけですから、利益は当然しっかりと還元していきます。 例えば決算賞与、近年連続でかなりの額が臨時ボーナスとして支給しています。 他にも、充実した手当や制度で社員の安定した生活に心を配るので既婚者が多く、持ち家率も高い会社です。 |
| 必要な経験・ スキル | 未経験歓迎 【必須スキル】 普通自動車免許 |
| 勤務地 | 大阪府 【雇入れ直後】大阪府大阪市北区南扇町2番4号 東辰ビル3階 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 大阪メトロ堺筋線 南森町 駅 徒歩4分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 300万円～ |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年3回（7月・12月・決算月） |
| 給与備考 | 【月給】 ●院卒：240,000円 ●大卒：230,000円 ●短大卒：224,000円 ●専門卒：217,000円 ●高専卒：224,000円 ●高卒：189,000円 【モデル年収】 ●年収600万＋決算賞与／30歳 経験10年 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、家族手当、休日勤務手当 ●休日等の割増賃金 ●現場手当 ●自家用車使用時にかかるすべての諸費用 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】08：00～17：00 【実働】8時間00分 【休憩】60分 【残業】月平均25時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：126(日) 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●週休2日制（土日休み） ●年次有給休暇（入社半年後10日,最大20日繰り越し制度あり） |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、資格取得（自己啓発）奨励金制度 ●借上社宅制度 ●住宅ローン利子補給制度 ●資格取得支援：施工管理技士など（初年度のみ受験料・登録料負担） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 阪神相互建設株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設・土木 、設計 |
| 事業内容 | 建築・土木工事の設計、監理、施工 2．建物維持管理 3．不動産活用に関する総合コンサルタント業務 同社は1992年（平成4年）に事業用土地活用事業を行う阪神相互株式会社の一員として創業以来、高い施工技術と誠意ある建築活動により高品質の多種多様な建築物を施工してまいりました。 その経験と実績をもとに幅広く多様なお客様の期待とニーズに応えるべく提案を行い、満足いただける『良いもの創り』に誠実に真摯な姿勢で創業以来努めております。 近年、社会は非常な速度で変化しつつあり、地球環境問題への対応、安全性、快適性など重要視される中、同社は人への優しさ、地球への優しさの精神のもと、良いもの創り、良いものを遺すことで社会に貢献し、お客様への満足度向上のために高付加価値を提供し誠意ある建築企業活動に取り組んでまいります。 |
| 設立 | 1992年07月 |
| 資本金 | 3,000万円（グループ総資本 1億円） |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接（対面）→最終面接（対面）→内々定 |
|---|
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