正社員
お仕事番号: 104281更新日: 2024年9月17日

【未経験歓迎】ITエンジニアと企業を繋ぐマッチング営業|転勤なし│土日祝休み│テレアポ飛び込みなし

おすすめポイント

●IT業界未経験OK ●年間休日120日 ●9年連続売上増 ●個人ノルマなし ●社内競争はなく、会社の売上のためにチームで貢献 ●テレアポ、飛び込みなし
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
3年以上連続成長企業
従業員人数(101~300名)
求人内容
職種【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、人材コーディネーター・カウンセラー 【変更の範囲】無し
雇用形態正社員
試用期間試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間契約期間の有無: 無し
配属部署【営業部】 ■4名在籍(部長1名、メンバー3名(うち1名営業アシスタント):30代~50代)
仕事内容同社のIT営業として、SI企業、システム開発会社などのクライアント企業のシステム開発プロジェクトと、自社エンジニアまたは他社エンジニアのマッチングをお任せします。 【主な業務】 ●エンジニアマッチング ・クライアントのプロジェクト、人材ニーズのヒアリング商談 ・自社エンジニアおよび、他社エンジニアの提案 ・マッチング業務 ・自社エンジニアの面接対策フォロー ・契約後のエンジニアフォロー(エンジニアとの定期面談等の実施) 【クライアントについて】 クライアントは大手SI企業が多く、ほとんどが既存のクライアントとなります。(既存:新規=8割:2割) 新規に関しては既存顧客からの紹介、お問い合わせがほとんどとなりますのでテレアポや飛込などの営業はございません。 【エンジニアについて】 自社のエンジニアをマッチングすることが多いため、マッチングからその後のフォローや連携は図りやすく、クライアント企業に対しても質の高いマッチング・提案がしやすいです。(エンジニアは正社員になります) また、案件によっては、自社エンジニアのみではカバーできないこともあるため、その際は他社エンジニアのマッチングも行うため、クライアントにとって最適な提案が可能となっております。 ※エンジニアの年齢層は20代~30代が多く、営業担当1人当たり50名ほど担当します。 【ノルマについて】 個人予算・ノルマはございません。 営業部としての目標予算をチームで追っていく環境となっているため、社内競争や押し売りは一切ございません。 【入社後の流れ】 入社後はOJTで教育します。 業務を通じてIT用語やIT業界のトレンドをキャッチアップいただきます。 クライアントからの要望のお伺い、要件定義に関しては先輩や、社内のエンジニアにフォローいただきながら習得いただきます。 IT業界未経験からでも挑戦可能な環境となっており、他業界からの入社実績も多いです。
必要な経験・ スキル【あると尚良いスキル】 ●社会人経験
勤務地東京都 【雇入れ直後】●東京都港区/本社 【変更の範囲】無し
最寄駅都営地下鉄大江戸線 赤羽橋駅 赤羽橋口から徒歩約8分 JR線 田町駅 三田口(西口)から徒歩約7分 都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線 三田駅 A8出口から徒歩約6分
受動喫煙対策屋内禁煙
年収350万円~
昇給・賞与【昇給】年1回 【決算賞与】あり(業績に応じ支給)※13年連続支給中
給与備考【年俸制】350万円 【月収】291,666円~※年俸を12分割
諸手当交通費(全額支給)、残業手当、役職手当 ●職務手当 ●慶弔見舞手当
勤務時間就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間 【休憩】60分(12:00~13:00) 【残業】月平均10時間程度
休日・休暇年間:120(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇10日~20日(入社半年後10日付与最高20日) ●育児・介護休暇
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・ 社内制度慶弔見舞金制度 ●各種社員研修制度 ●結婚・出産祝い金 ●メンタルヘルスケア ●関東IT健康保険組合 ●社内クラブ活動(フットサル、野球など)
求人企業プロフィール
企業名IT企業
業種ソフトウェア・情報処理 、インターネット関連
事業内容■ソリューション事業 ・インフラ…ネットワーク/サーバなどインフラに関する企画から設計・構築・運用・監視までトータルでサービスを提案・提供。 ・アプリケーション…コンサルティング、ソフトウェア開発、パッケージ(BIツール等)のカスタマイズ。 ■教育事業 ・教育事業…講師派遣、新卒者キャリア形成短期養成講座、個人向けIT講座、企業向けIT講座などを実施しています。
設立2006年3月
資本金5000万円
選考情報
選考プロセス書類選考→一次面接(web)→最終面接(対面)→内定

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