| 職種 | 【雇入れ直後】施工管理・設備・環境保全 【変更の範囲】会社の定める業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | 土木・施工管理 |
| 仕事内容 | 創業100年以上を誇る同社にて、地域の暮らしを支える工事の管理を担当いただきます。 【業務内容】 工事における施工・品質・原価・工程・安全・環境等の管理全般を担当いただきます。 工期は半年~2年のものが多く、施工エリアは愛知県内のみのため、地元で長く働ける環境です。 土木(道路・橋梁・河川)と舗装の部門があり、いずれの工事も管理できるオールマイティーなプレイヤーを目指していただきます。 【入社後の流れ】~サポート体制充実で未経験の方も安心~ 入社後、約5年間ほどは、先輩に同行しながら少しずつ業務を身に付けていただき、 5年目以降は順次一人で現場を担当していただくこともありますが、基本的には2人以上の複数人で工事の施工管理業務を行っていただきます。 一人1台お渡しする社用車にて現場まで直行直帰することも可能です。 20代~30代の若手社員も多く所属しており、分からないことも気軽に相談できる環境です。 【施工実績】 地域の暮らしを支えています。 ●設楽ダム周辺設備 ●矢作川 ●国道23号 ●岡崎公園 ●東岡崎駅周辺のリニューアル工事 など 生活の基盤となる工事から、街をより便利で魅力的にする工事まで幅広く手掛けています。 完成後、地域の人々がその場所を利用している姿を見ると、何度でも「やってよかった」と思える仕事です。 【こんな方におすすめです】 ●地元に貢献したい方 橋や道路など、地域の暮らしを支えるインフラ工事に携わり、地元の発展に直接貢献できます。 ●地元で長く働きたい方 施工エリアは愛知県内のみ。 転勤もなく、慣れ親しんだ地域で腰を据えて働ける環境です。 ●未経験から一生モノのスキルを身に付けたい方 先輩のサポートを受けながら、施工管理の専門スキルを基礎から習得できます。 未経験からでも確かな技術を身に付けられます。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 普通自動車免許(AT限定可) |
| 勤務地 | 愛知県 【雇入れ直後】本社:愛知県岡崎市天白町字池田5番地 その他愛知県内 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | 愛知環状鉄道「六名駅」より徒歩5分 JR「岡崎駅」より車で5分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし) |
| 年収 | 380万円~ |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) |
| 給与備考 | 【月給】 大卒 260,000円〜 短大・専門卒 243,000円~ ※現場手当10,000円一律支給 <モデル年収> ・大卒/入社5年/主任:5,760,000円 ・大卒/入社10年/係長:6,970,000円 【基本給】 大卒 250,000円~ 短大・専門卒 233,000円~ |
| 諸手当 | 交通費(一部支給)、住宅手当、残業手当、資格手当 ●扶養手当 ●交通費:施工管理職の場合は会社車両を貸与(燃料費会社負担、私用走行分除く) ●現場手当:施工管理職、新入社員一律10,000円 ●住宅手当:2,000円~18,000円 ●遠距離現場手当(定額旅費) ●資格手当:1級土木施工管理技士2,000円/月・2級土木施工管理技士1,000円/月 |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】8:00~17:00(実働8時間) 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間:120(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●完全週休二日制 ※会社カレンダーによる 土曜日(一部出勤あり)、日曜日、祝日 ●有給休暇(初年度10日/6カ月経過後) ●産前産後休暇 ●介護休暇 ●中学生までの子の入園・入学、卒園・卒業式出席時休暇制度 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金、慶弔見舞金制度 ●総合福祉団体定期保険 ●愛知県建設業企業年金基金 ●資格取得時報奨金 ●共済会入会 ●携帯電話貸与(施工管理職) ●永年勤続表彰 ●産休・育児休暇制度 |
| 企業名 | 朝日工業株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 建設・土木 、設備工事 |
| 事業内容 | ・土木工事 ・建築工事 ・舗装工事 ・とび土工工事 ・造園工事 ・解体工事 ・鋼構造物工事 ・しゅんせつ工事 ・水道施設工事 ・管工事 |
| 設立 | 1947年 |
| 資本金 | 5,400万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→会社説明→面接→内定 |
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