| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、コンサルタント・M&A 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は6ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
| 配属部署 | グループ会社の株式会社アタックス・セールス・アソシエイツへの出向となります。 ※グループ会社内にて採用に関する個人情報の共同利用が行われます。 全国ではコンサルタント9名(社長・副社長含む)、 東京事務所には、コンサルタント2名、アシスタント1名の3名が在籍しています。 チーム編成は拠点ごとではなく、 拠点を超えて編成しているため、多様なノウハウを共有する文化があります。 |
| 仕事内容 | 同社のコンサルタントとして、 中小企業を中心に、営業組織変革のご相談に応じ、 戦略の策定から研修、トレーニング、コンサルティングまでを一貫して行います。 【具体的には】 ・営業研修講師 営業パーソンの基礎教育を行うお仕事です。 研修は完全パッケージ化しているため、講師経験のない方も、事前トレーニングを重ねることで、お客様に価値提供することができます。 研修講師を経験後、営業コンサルタント(下記)としてお客様支援の幅を拡げていただきます。 ・営業コンサルタント 基礎教育を終えた企業に対して、「予材管理」の導入から目標達成の実現を支援するお仕事です。 お客様のあるべき姿を前提に、深く入り込み、伴走支援を行います。 1人あたり、およそ5社前後を同時に受け持つため、一社一社に深く関わることができます。 ・提案活動(新規・既存) 研修やコンサルティングを行うだけでなく、提案段階から深く関わり、お客様のあるべき姿と現状とのギャップ、課題を明確にし、具体的な支援策を提示します。 新規の方の流入経路は、資料ダウンロードや問い合わせがメインです。 社長のコンテンツマーケティング(Yahoo!コラムやYouTubeなど)を通じ、すでに興味を持っている方のみを対象にコミュニケーションを行うため、執拗な売り込みは一切しません。 【研修体制】 お客様を指導する立場となるため、Off-JT、OJTにてスキルを身に着けていただきます。 ・Off-JTの例 同社オリジナル動画、書籍をもとにした社内研修 同社メソッド「予材管理」をはじめ、業務を行う上での基礎を習得します。 ・外部機関での研修 入社時にお持ちのスキルに応じて外部研修を選定し、受講いただきます。 ※例:ビジネスメール研修(顧客対応メール講座)など ・先輩コンサルタント指導現場への帯同(オンライン・オフライン) リアルタイムで見学、またはアーカイブ動画を視聴。 ・アタックス・アカデミー 営業のプロとしての専門性を磨く他にも、税務・会計・人事・経営戦略など企業経営に関わる最低限の知識を習得できる教育システムです。 その他、研修講師トレーニングや、書籍購入や外部研修受講費の賄いなど、一人一人に合わせたサポートが整っています。 |
| 必要な経験・ スキル | 【必須スキル・経験】 ●「絶対達成する会社を1社でも増やす」という理念に共感し、誇りと情熱を持てる方 ●アウトバウンド型で、ニーズがまだ明確でない顧客への営業経験 ●自身の力で目標達成した経験※職務経歴書に営業実績(具体的な数値)をご記載ください。 【あると尚良いスキル・経験】 ●「なぜ営業実績を上げることができたか」を伝えられる方 ●ビジネス書を読むなどの学習習慣 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】●東京都千代田区/東京事務所 ※転勤なし ※原則在宅勤務 【変更の範囲】リモートワーク・在宅勤務を行う場所 |
| 最寄駅 | 【東京事業所】 ●中央線 御茶ノ水駅 徒歩で10分 ●半蔵門線 三田線 神保町駅 徒歩で5分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙場所あり) |
| 年収 | 400万円~700万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回(過年度実績平均概ね3%) 【賞与】年2回(基本給の4~5ヶ月) ※目標達成と業績による ※入社初年度の賞与は賞与査定期間を考慮 |
| 給与備考 | 【月給】27.98万円 〜36.41万円 ※営業コンサルタント未経験者の1年目を想定 ※金額は選考を通じて上下する可能性があります。 【モデル年収】 900万円/32歳(月給67万円+賞与) |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、家族手当 ●家族手当(配偶者1万円、子ども5千円※上限3万円まで) |
| 勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~17:30 【実働】7時間30分 【休憩】60分 【残業】月平均25時間程度 【備考】8:30~17:00の選択も可能(最大3時間の中抜け勤務可能) |
| 休日・休暇 | 年間:124(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●有給休暇(入社半年後10日付与最高40日) ●産前産後休暇(実績あり) ●育児休暇(実績あり※男性もあり) ●一週間連続休暇が取得可能 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●社会保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、退職金、財形貯蓄、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●個人型拠出年金 ●社内融資制度 ●福利厚生ポイント ●定年60歳 ●再雇用制度あり ●リゾートホテル会員 ●社員旅行(過去実績:ハワイ、グアム、シンガポール、長崎、金沢、箱根等) |
| 企業名 | コンサルティング会社 |
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| 業種 | 専門コンサルタント 、個人事務所(士業) |
| 事業内容 | ■税理士事務所、経営コンサルタント業 |
| 設立 | 1981年10月 |
| 資本金 | 3億5,800万円 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※一次面接の前にカジュアル面談(企業説明)・性格適性検査(5分程度)がございます。 ※選考は、基本的に全てWEBで実施いたします。 |
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