職種 | 【雇入れ直後】セールスエンジニア・FAE 【変更の範囲】会社の定める業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間の有無: 有り 試用期間は4ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
契約期間 | 契約期間の有無: 無し |
仕事内容 | フィールドエンジニアをお任せいたします。 ご希望の業界や働き方を考慮し配属先を決定いたします。 【具体的には】 ●建物、工場、公共施設の電気受配電設備の新規設置、保守 ●医療機器や商業用印刷機の保守、メンテナンス ●半導体製造装置のメンテナンス 先端技術の半導体業界をはじめ、医療やインフラなど幅広い技術に携わることが可能です。 大手メーカーと提携した研修プログラムもあり、社内でも業界を跨いでスキルアップしていくことができます。 配属先によっては全国出張や海外出張が発生しますが、働き方や勤務地はご希望を考慮させていただきます。 【スキルアップ支援】 ●研修制度(技術研修、現場研修など) ●各種表彰制度 ●通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担) ●資格取得奨励金制度(最高10万円/件) 給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません。 【研修について】 新卒社員と合同で2~3か月の研修期間があります。 ※120名以上の同期社員とともに1から学べる環境。 現場への配属後は、まず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は、実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに、年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ●原則来年度4/1入社となります。 ※多少入社日の調整可能。 |
必要な経験・ スキル | 【必須スキル】 いずれか必須 ●電気系、機械系学科ご卒業 ●何らかの機械、電気に関するご経験 【あると尚良いスキル】 ●整備士や製造オペレーターのご経験 ●第二種電気工事士の資格 |
勤務地 | 北海道 /青森県 /岩手県 /宮城県 /秋田県 /山形県 /福島県 /茨城県 /栃木県 /群馬県 /埼玉県 /千葉県 /東京都 /神奈川県 /新潟県 /山梨県 /長野県 【雇入れ直後】●東京本社/東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー 15階 ●全国の事業所(北海道・東北・関東・甲信越エリア)のいずれかに配属。派遣先企業にて就業。 ※希望に沿ってご提案いたします。 【変更の範囲】本社および常駐先 |
最寄駅 | ※勤務地により異なります。 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
年収 | 350万円~500万円 |
昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
給与備考 | 【月給】205,000円~ |
諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当 ●通勤手当:会社規定に基づき支給 ●転居時の引越費用負担 ●子供手当:1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄 |
勤務時間 | 就業形態:定時間 【就業時間】9:00~18:00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月20時間程度 |
休日・休暇 | 年間:121(日) 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●年末年始:長期休暇有り ●有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
福利厚生・ 社内制度 | 社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度 ●寮、社宅制度 【独身者】 ・28歳まで:自己負担2万円/月 ・29~31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額) ・32歳~:入社より3年間 家賃の50~20%補助(年数毎に減額) 【同居家族有りの方】 ・単身赴任:自己負担1万2000円/月 ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定有り) ●資格取得奨励金制度:最高10万円/件 ●通信教育補助制度:講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担 ●昼食代補助制:3,500円/月 ●定年後の再雇用制度:65歳まで ●伊藤忠連合健康保険組合に加入:星野リゾート、エクシブなどにリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツなど、スポーツ施設を格安で利用できます。 ●提携保養所 |
企業名 | メンテナンス&エンジニアリング企業 |
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業種 | セキュリティ 、ビル管理・メンテナンス 、サービス(その他) 、設備工事 |
事業内容 | ●半導体製造装置 ●各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工・メンテナンス ●施工技術者の育成 ●省エネ・環境関連事業における技術サービス ●コンサルティング 等 |
設立 | 1974年(昭和49年)6月14日 |
資本金 | 1,630百万円(資本剰余金含む、連結 2024年3月末時点) |
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