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正社員
お仕事番号: 105435更新日: 2024年11月20日【商品数トップクラスで提案しやすい！】工場の自動化等を助ける商社のルート営業｜年間休日121日
おすすめポイント
転勤無し
残業月30時間以内
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員人数（51~100名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 関東営業所（所長：30代男性、事務：30代女性） |
| 仕事内容 | 工場の自動化等を担う総合商社である同社の営業職として、大手メーカーの工場から家族経営の町工場までのさまざまな製造現場に機械と部品、工具類などの商品を提案します。 【営業活動】 ●ルート営業 社用車で1日10件～15件程度、既存のお客様を回っていただきます。納品だけではなく、お客様のニーズのヒアリングや新商品の説明等をしていただきます。ご自身の人柄でクライアントの心をつかむことが重要な営業になりますので、フットワークは軽く、誠実な対応が求められます。既存のお客様の紹介から新規営業が発生することもございます。 ●顧客 自動車、電機、食品、半導体、医薬品など幅広い業界にお客様がいます。生産工場へ営業いただきますので、相手は工場長や社長が多いです。担当社数は30～50社ほどで、エリアは埼玉を中心に東京・群馬になります。※出張はございません。 ●商品 ボルト、ネジ等の機械工具から、自動化に伴う大型生産ライン一式など取り扱う商品は多岐にわたります。扱う商品数は常に増加し続けており、同業他社と比較しても商品数はトップクラスです。設計も含めて、お客様の課題に幅広く対応が可能となっております。 ●１日のスケジュール 8:30～9:30 伝票、商品準備／お客様から注文を受けたカタログ準備等 9:30～正午 営業回り⇒昼食、午後の商談準備 昼食後～18:00 営業回り⇒帰社後、翌日の準備、退社 【入社後】 入社から2週間は先輩社員の商談同行や、取引先に商品を届ける配送から始めていただき、取引先の顔や名前を覚えてもらいます。1年以内には既存のお客さんを担当していただく予定です。入社当初は数千円のモノから提案し、数年後には数千万円の工作機械や設備機器を提案できるよう取り組んでいただきます。 【やりがい】 商品の価値だけで勝負するのではなく、自分自身の価値と商品の価値を合わせて勝負ができる、営業としてのスキルをつけられるやりがいのある仕事です。単に商品を提供するだけでなく、取引先の需要に何でも応えることができる面白さがあります。また、残業はほぼなく、土日祝休みですのでプライベートと両立しながら働けます。 ●インセンティブ制度 特定の商品を販売したときや、チームや個人で売り上げ目標を達成したとき等、インセンティブを支給します。毎月5万円のインセンティブをゲットしている先輩もいます。 |
| 必要な経験・ スキル | ※未経験OK ※第二新卒歓迎 【必須スキル・経験】 ●普通自動車運転免許（AT限定可） 【あると尚良いスキル・経験】 ●何らかの営業経験 |
| 勤務地 | 埼玉県 【雇入れ直後】●埼玉県さいたま市北区／関東営業所 ※転勤なし 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ニューシャトル伊奈線 加茂宮駅 徒歩6分 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 年収 | 340万円～440万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回（6月） 【賞与】年2回（6月、12月） 【インセンティブ】あり |
| 給与備考 | 【月給】259,000円～332,000円（一律手当を含む） ※経験・年齢・資格など考慮し優遇 （月給内訳） 基本給＋固定残業代＋勤務地手当（20,000円） 【モデル年収】 ●360万円／26歳・経験3年 ●434万円／28歳・経験7年 ●540万円／31歳・経験10年 【基本給】 190,000円～250,000円 【固定残業代】 固定残業代（49,000円～62,000円、30時間分） ※時間超過分は追加支給有 |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、住宅手当、残業手当、役職手当、家族手当 ●勤務地手当（一律20,000円※関東営業所の場合） ●家族手当（配偶者5000円／子一人につき2000円※制限なし） ●住宅手当（会社都合での転勤となる場合は一部負担あり） |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】8：30～17：30 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月10時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：121(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ●土曜日は会社カレンダーにより月1回程度出勤あり（有給取得も可能） ●年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ●有給消化率70％ ●育児休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 福利厚生施設、退職金 ●退職金制度（勤続3年以上対象） ●再雇用制度（65歳まで） ●社内旅行（費用全額会社負担） ●リゾートホテル（会員制リゾートクラブに登録：全国にある契約リゾートホテルを割引価格で利用可能） |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 機械・工具の総合商社 |
|---|---|
| 業種 | 総合商社 |
| 事業内容 | ■自動化関連機器・省力化搬送機器・機械工具・電子機器の卸販売、省電力・省エネ機器の販売 |
| 設立 | 7,200万円(授権資本19,200万円) |
| 資本金 | 1962年6月28日 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→面接→内定 面接会場：埼玉県さいたま市北区／関東営業所 |
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【商品数トップクラスで提案しやすい！】工場の自動化等を助ける商社のルート営業｜年間休日121日
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