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正社員
お仕事番号: 106754更新日: 2025年2月14日【業界初！建設学習アプリなどの教育コンテンツ提供】建設業界に特化した人材企業の反響営業職｜未経験OK
おすすめポイント
転勤無し
職種未経験OK
第二新卒歓迎
年間休日120以上
完全週休2日制
交通費全額支給
育児支援制度
介護支援制度
従業員人数（301~1000名）
求人内容
| 職種 | 【雇入れ直後】営業・企画営業（法人向け） 【変更の範囲】無し |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 試用期間の有無： 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 契約期間の有無： 無し |
| 配属部署 | 教育事業課 |
| 仕事内容 | 東京本社にて、建設学習アプリの反響営業をお任せします。 大手ゼネコンの協力のもと、同社が先駆けとなり2025年4月より映像コンテンツのローンチが決定しました。 今までになかった、業界で唯一無二の製品だからこそ自信をもって提案できます。 【具体的には】 ●お問い合わせいただいたお客様への反響営業 ●建設学習アプリの「Construction Boarding」運営に付随する業務 ・クライアントユーザー管理 ・顧客サポート ・LMS運営管理 ・コンテンツ管理 ・運営サポート ・研修サポート（zoomに入室） ●事務処理（請求対応／経費処理） 【お仕事の特徴】 ●建設業界に特化したeラーニングや学習アプリなど教育コンテンツをご案内。 ●お客様に対し、操作説明から導入後のフォローにも一貫して携わります。 ●取引先は建設業界の優良企業が多く完全反響営業です。 ●同社と既に別の事業でお取引している企業がメインのお客様です。 ●同社が出店しているDXイベントや展示会への参加で興味を持っていただいたお客様や、既にお取引している企業様からのお問い合わせ対応を行っていただきます。 ●テレアポや飛び込みの営業スタイルではないためよくある“ガツガツ営業”とは無縁の雰囲気です。 ●お客様の社内教育におけるお困りごとを解決へとサポートしながら、使用していただく中でより良い活用方法のレクチャーやフォローをする関係構築を目指します。 ●お客様の「困った」に手を差し伸べられるポジションです。 【安心のサポート体制】 充実の研修・OJTで、未経験からでも成長できる環境です。 入社後は、マナー研修やコミュニケーション研修を実施し、 OJTでは先輩が業界知識や企業との接し方などを丁寧に伝授するため、未経験でも心配はいりません。 育成力に定評のある同社で、じっくりと成長を重ねることができます。 |
| 必要な経験・ スキル | 未経験歓迎 【必須スキル】 ●社会人経験半年以上 |
| 勤務地 | 東京都 【雇入れ直後】東京都中央区／本社 【変更の範囲】無し |
| 最寄駅 | ●各線 茅場町駅 徒歩4分 ●各線 八丁堀駅 徒歩6分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 年収 | 282万円～360万円 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 給与備考 | 【月給】23万5,000円～30万円 【年収例】※他部署の営業職の場合 ●330万円／1年目／営業職 ●400万円／3年目／営業職 ●520万円／5年目／営業職（係長） |
| 諸手当 | 交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、赴任手当 ●時間外手当（100％支給） ●赴任手当（出張時のみ） ●管理職手当 |
| 勤務時間 | 就業形態：定時間 【就業時間】9：00～18：00 【実働】8時間 【休憩】60分 【残業】月5時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間：121(日) 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●完全週休2日制（土日祝※同社カレンダーによる） ※有休休暇取得日数：平均9日 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●特別休暇 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生・ 社内制度 | 退職金 ●紹介奨励金 ●保養所 ●法律相談窓口 ●メンタルヘルスケア制度 |
求人企業プロフィール
| 企業名 | 人材派遣サービス企業 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 事業内容 | ●建築、土木、建築設備（電気・空調・衛生）の設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ●有料職業紹介事業 ●建設技術研修事業・CAD研修事業 |
| 設立 | 2003年4月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
選考情報
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
|---|
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