正社員
お仕事番号: 107042更新日: 2025年3月3日

【大手企業との取引多数】創業70年以上のカーリース企業|既存メインの法人営業職|研修・WLB◎

おすすめポイント

●20代の若手が活躍中!第二新卒歓迎 ●ノルマなしで顧客価値を重視した営業活動 ●平均勤続年数20.9年土日休み ●平均有給取得日数は12.3日 ●平均残業時間20時間以下 ●研修充実((1年は先輩社員とOJT) ●育休後復帰率100%の働きやすい環境
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
育児支援制度
資格取得支援制度
従業員人数(101~300名)
求人内容
職種【雇入れ直後】営業・企画営業(法人向け)、営業・企画営業(個人向け) 【変更の範囲】無し
雇用形態正社員
試用期間試用期間の有無: 有り 試用期間は3ヶ月です。 試用期間の労働条件に変更はありません。
契約期間契約期間の有無: 無し
配属部署リース保険部リース課(7名) 次長-営業(3名)-事務3名 他アルバイト1名
仕事内容カーリースの法人営業・販売のお仕事をお任せいたします。 【業務詳細】 既存/新規顧客に対し法人向けカーリース(オートリース)営業を行っていただきます。 (新規顧客<既存顧客) 一人当たり400台分ほどの件数を担当し、1日3社ほどを社有車で訪問します。 リースの入れ替えや更新の提案・見積もり作成からディーラーや外注先と連携し、納車・契約まで一貫して伴走します。 ノルマがなく、顧客価値を重視した営業活動を行い、長期的な信頼関係を構築します。 【会社や業務の魅力】 同社は、創業70年以上の歴史を誇る業界の老舗企業です。 社歴や経験に関わらず、社員一人ひとりを公平に評価し、中途入社のハンデはほとんどありません。 地場の顧客基盤を持ち、多様なサービスを提供することで安定した業績を上げています。 外車を含む多様なメーカーの販売と整備を行っており、お客様が比較検討される際、多角的見地よりアドバイスが可能です。 また、大手は外注をしているメンテナンス業務も、同社の場合は自社の担当メカニックが行っており、急な対応も可能です。 【入社後は】 業務に慣れるまで1年程度は、先輩社員が丁寧に指導し、必要に応じてOJTを行います。 OJT後も先輩社員に同行して業務を行いますので、心配はございません。 中途入社者も多く、馴染みやすい環境が整っています。 将来的には、管理職を目指すことも可能で、キャリアアップの機会が豊富にあります。 【先輩との訪問業務内容】 ニーズを聞き出したり、状況確認、リースの入れ替えなどの提案、商談などを行います。 【営業部の取引企業数】 約300社となります。※支店は含んでおりません。 【担当者数/1人】 約80社程度です。  あまり稼働していない企業もございます。 【取引企業に対しての担当業務内容】 ・リース案件 ・当社取扱い商品(各種保険など)の提案  自動車総合企業として、幅広いサービスを提供を行うことで顧客との関係構築を行っています。 ・長く続いている企業のため、お客様との関係性構築のための「現状確認程度」の訪問もあります。
必要な経験・ スキル【必須スキル】 ●普通自動車免許 【あると尚良いスキル】 ●法人営業経験(年数不問)
勤務地東京都 【雇入れ直後】【本社】東京都中央区 【変更の範囲】会社の定める事業所
最寄駅都営浅草線 東日本橋駅 徒歩で約3分 ※マイカー通勤不可
受動喫煙対策敷地内禁煙(喫煙場所あり)
年収350万円~480万円
昇給・賞与【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)
給与備考【基本給】211,000円~295,000円 【手当】27,000円~37,000円 【月給】238,000円~332,000円 ※同社の給与は年齢に対して給与額が決まっている年齢給制となります。 ※ノルマなしでインセンティブ制度あり 【基本給】 【基本給】211,000円~295,000円 ※20時間残業した場合で5万円です
諸手当交通費(一部支給)、残業手当 ●通勤手当(上限5万円)
勤務時間就業形態:定時間 【就業時間】9:00~17:30 【実働】7時間30分 【休憩】60分 【残業】月20時間以下
休日・休暇年間:114(日) 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 週休2日制(第2・3・4土曜・日曜) 週40時間を超えて働いた場合は、割増賃金の支払い 初年度10日(最高25日)/取得率 62%
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・ 社内制度退職金、資格取得(自己啓発)奨励金制度 ●自転車通勤可 ●定期健康診断 ●産休/育休取得制度
求人企業プロフィール
企業名カーリース企業
業種専門店(自動車関連) 、リース・レンタル
事業内容■自動車販売・整備 ■外車・国産車部品販売 ■カーリース ■レンタカー ■損害保険・生命保険代理店
設立1946年7月1日
選考情報
選考プロセス書類選考⇒一次選考⇒二次選考⇒内定

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。

【大手企業との取引多数】創業70年以上のカーリース企業|既存メインの法人営業職|研修・WLB◎

マイナビジョブ20'sは、第二新卒者・20代若手向けの転職支援(人材紹介)サービスです。

このWebサイトでは、【大手企業との取引多数】創業70年以上のカーリース企業|既存メインの法人営業職|研修・WLB◎の求人の他にも、マイナビグループだからできる、良質な求人情報と人材紹介会社ならではのプロのキャリアアドバイザーが、個別 キャリアカウンセリング や面接対策であなたに最適なお仕事をご紹介。求人企業様から依頼を受けている求人も全て「20代の若手社会人」を必要としている求人となります。お気軽にご相談ください。